Causas de deserción de estudiantes de administración de empresas- Universidad Autónoma de Occidente

En el presente trabajo se realiza una investigación para identificar los principales motivos o causas por las cuales los estudiantes del programa de Administración de Empresas en la universidad Autónoma de Occidente no continúan con su carrera profesional hasta terminarla. La investigación se lleva...

Full description

Autores:
Noreña Gómez, María Paula
Tipo de recurso:
Trabajo de grado de pregrado
Fecha de publicación:
2020
Institución:
Universidad Autónoma de Occidente
Repositorio:
RED: Repositorio Educativo Digital UAO
Idioma:
spa
OAI Identifier:
oai:red.uao.edu.co:10614/12662
Acceso en línea:
http://red.uao.edu.co//handle/10614/12662
Palabra clave:
Administración de Empresas
Deserción
Fracaso escolar
Deserción interanual
Permanencia
Reprobación
Sistema para la prevención de la deserción de la educación superior (SPADIES)
Ministerio de Educación Nacional (MEN)
Rights
openAccess
License
Derechos Reservados - Universidad Autónoma de Occidente
Description
Summary:En el presente trabajo se realiza una investigación para identificar los principales motivos o causas por las cuales los estudiantes del programa de Administración de Empresas en la universidad Autónoma de Occidente no continúan con su carrera profesional hasta terminarla. La investigación se lleva a cabo por medio de encuestas telefónicas y virtuales realizadas a los estudiantes del programa Administración de empresas en los últimos cinco años, en las cuales se tienen en cuenta variables como personales, familiares, económicas y académicas. Entre los principales hallazgos se resalta que el mayor motivo de deserción son los factores individuales, En este se descubrió que el traslado a otra universidad es el más alto con un 44% como, seguido esta con un 18% los que viven lejos, con un 14% están las mujeres que quedaron embrazadas, el 10% formo una familia y decidió retirarse para dedicarse a ella, un 8% decidió retirarse ya que no tenía una buena salud física o mental, y por último el 6% se casaron. Se pudo diversos motivos, de los cuales se concluyó que el factor individual es el más predominante y en especial el traslado a otra universidad, mostrando una gran referencia del porqué de los traslados, ya que el segundo motivo es el económico y por último el académico. Después de analizar los datos, se proponen varias recomendaciones teniendo en cuenta a los estudiantes encuestados, para poder conocer algunos puntos débiles de la universidad y del programa, y de esta forma poder mejorar y frenar esta deserción