Evaluacion del sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo SG-SST, para la empresa Medicables S.A.S. en la ciudad de Cali

Las industrias están obligadas a implementar políticas y prácticas que protejan la salud de trabajadores y garanticen un medio ambiente sano para la sociedad. Sin embargo, se desconoce si las empresas incorporan la normatividad y otros factores determinantes para una adecuada sistema de gestion y se...

Full description

Autores:
López Yépez, Edwin Mauricio
Tipo de recurso:
Trabajo de grado de pregrado
Fecha de publicación:
2018
Institución:
Universidad Autónoma de Occidente
Repositorio:
RED: Repositorio Educativo Digital UAO
Idioma:
spa
OAI Identifier:
oai:red.uao.edu.co:10614/10924
Acceso en línea:
http://hdl.handle.net/10614/10924
Palabra clave:
Ingeniería Industrial
Sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo
Seguridad industrial
Salud ocupacional
Rights
openAccess
License
Derechos Reservados - Universidad Autónoma de Occidente
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spelling Velásco Herrera, José Dimasa55f1ef0909e99a29332dfab9c466444-1López Yépez, Edwin Mauricioac1f56399be297ca25fba649064dc2d1-1Ingeniero IndustrialUniversidad Autónoma de Occidente. Calle 25 115-85. Km 2 vía Cali-Jamundí2019-05-30T13:53:27Z2019-05-30T13:53:27Z2018-12-14http://hdl.handle.net/10614/10924Las industrias están obligadas a implementar políticas y prácticas que protejan la salud de trabajadores y garanticen un medio ambiente sano para la sociedad. Sin embargo, se desconoce si las empresas incorporan la normatividad y otros factores determinantes para una adecuada sistema de gestion y seguridad salud en ell trabajo Ante este desconocimiento, se seleccionó como estudio de caso la empresa MEDICABLES SAS en este estudio consistió en identificar los factores que determinan la (SG-SST) en la empresa, a través de un análisis de subsistemas definidos por la encuesta donde se evidencio agentes de riesgo en el lugar de trabajo, factores del lugar de trabajo asociados a los accidentes de trabajo, accidentes de trabajo y enfermedad profesional en la empresa que no cumplian con la normativas y resoluciones establecidas por la leyIndustries are obliged to implement policies and practices that protect the health of workers and ensure a healthy environment for society. However, it is not known if the companies incorporate the normativity and other factors determining for an adequate system of Management and Health in the Work Faced with this ignorance, was selected as a case study the company MEDICABLES SAS in this study was to identify the factors that determine the (SG-SST) in the company, through an analysis of subsystems defined by the survey where there is evidence of risk agents in the workplace, workplace factors associated with accidents at work, accidents at work and occupational disease in the company that did not comply with the regulations and resolutions established by lawProyecto de grado (Ingeniero Industrial)-- Universidad Autónoma de Occidente, 2018PregradoIngeniero(a) Industrialapplication/pdf192 páginasspaUniversidad Autónoma de OccidenteIngeniería IndustrialDepartamento de Operaciones y SistemasFacultad de IngenieríaDerechos Reservados - Universidad Autónoma de Occidentehttps://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/info:eu-repo/semantics/openAccessAtribución-NoComercial-SinDerivadas 4.0 Internacional (CC BY-NC-ND 4.0)http://purl.org/coar/access_right/c_abf2instname:Universidad Autónoma de Occidentereponame:Repositorio Institucional UAOActualícese. 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