Análisis jurídico de la efectividad de las normas de teletrabajo en Colombia en lo que respecta al equilibrio contractual entre el teletrabrajador y su empleador
Con este proyecto, se pretende analizar la normatividad jurídica colombiana, relacionada con el teletrabajo para evidenciar si resulta efectiva para garantizar el equilibrio contractual propio de las relaciones laborales entre teletrabajador y empleador. También, se realizará un análisis de derecho...
- Autores:
-
Lopera Uribe, Valentina
Rojas Vásquez, Sebastián De Jesús
- Tipo de recurso:
- Fecha de publicación:
- 2023
- Institución:
- Universidad EAFIT
- Repositorio:
- Repositorio EAFIT
- Idioma:
- spa
- OAI Identifier:
- oai:repository.eafit.edu.co:10784/32456
- Acceso en línea:
- http://hdl.handle.net/10784/32456
- Palabra clave:
- Teletrabajo
Teletrabajador
Jornada laboral
Equilibrio contractual
TELECONMUTACIÓN
CONTRATOS DE TRABAJO
TRABAJO Y TRABAJADORES
DERECHO COMPARADO
DERECHO - COLOMBIA
TRABAJO EN CASA
Telework
Workday
Teleworker
Contractual Balance
- Rights
- License
- Todos los derechos reservados
Summary: | Con este proyecto, se pretende analizar la normatividad jurídica colombiana, relacionada con el teletrabajo para evidenciar si resulta efectiva para garantizar el equilibrio contractual propio de las relaciones laborales entre teletrabajador y empleador. También, se realizará un análisis de derecho comparado con tres países latinoamericanos que tengan consagrado normativamente esta figura. Para lograrlo, se realizó un estudio extensivo de la normatividad jurídica colombiana y derecho comparado en los ordenamientos jurídicos de Chile, Costa Rica y Argentina así como de artículos académicos y consulta de jurisprudencia. Los resultados encontrados, demuestran que las normas jurídicas que regulan el tema, son limitadas, presentan lagunas que pueden generar una desventaja contractual entre las partes y no son suficientes para regular todos los supuestos que se puedan presentar. |
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