Análisis de las nuevas condiciones del teletrabajo dentro de la productividad y competitividad de las empresas
La investigación se centra en los desafíos que enfrentan las empresas en términos de productividad y competitividad relacionados con los empleados y las jornadas laborales en Colombia. Se identifican problemas como la fatiga, el estrés laboral, el ausentismo laboral, la rotación de personal y el baj...
- Autores:
-
Lozada Quintero, Jose Edison
Torres Paez, Ferney Augusto
Quintero Quintero, Mario Alfonso
Vergara Rojas, Fabian Humberto
- Tipo de recurso:
- Trabajo de grado de pregrado
- Fecha de publicación:
- 2023
- Institución:
- Universidad EAN
- Repositorio:
- Biblioteca Digital Minerva - Repositorio EAN
- Idioma:
- spa
- OAI Identifier:
- oai:repository.universidadean.edu.co:10882/12850
- Acceso en línea:
- http://hdl.handle.net/10882/12850
- Palabra clave:
- Teletrabajo
Competitividad
Productividad
Empleo
Telework
Competitiveness
Productivity
Employment
Análisis financiero
Comportamiento organizacional
Administración de personal
Derecho laboral
Estrés en el trabajo
Trabajo en casa
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- License
- http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/2.5/co/
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La investigación se centra en los desafíos que enfrentan las empresas en términos de productividad y competitividad relacionados con los empleados y las jornadas laborales en Colombia. Se identifican problemas como la fatiga, el estrés laboral, el ausentismo laboral, la rotación de personal y el bajo compromiso. Para abordar estos problemas, se propone identificar políticas que promuevan un equilibrio saludable entre la vida laboral y personal de los empleados, y se menciona el teletrabajo como una alternativa para mejorar la productividad y la competitividad al mismo tiempo que se fomenta un ambiente laboral saludable y sostenible. |
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Para abordar estos problemas, se propone identificar políticas que promuevan un equilibrio saludable entre la vida laboral y personal de los empleados, y se menciona el teletrabajo como una alternativa para mejorar la productividad y la competitividad al mismo tiempo que se fomenta un ambiente laboral saludable y sostenible.The research focuses on the challenges faced by companies in terms of productivity and competitiveness related to employees and working hours in Colombia. Problems such as fatigue, work stress, absenteeism, staff turnover and low commitment are identified. To address these problems, it is proposed to identify policies that promote a healthy work-life balance for employees, and teleworking is mentioned as an alternative to improve productivity and competitiveness while fostering a healthy and sustainable work environment.Especialista en Administración FinancieraEspecializaciónpdf31 páginasRecurso electrónicoapplication/pdfspahttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/2.5/co/Abierto (Texto Completo)Atribución-NoComercial-SinDerivadas 2.5 Colombiahttp://purl.org/coar/access_right/c_abf2TeletrabajoCompetitividadProductividadEmpleoTeleworkCompetitivenessProductivityEmploymentAnálisis financieroComportamiento organizacionalAdministración de personalDerecho laboralEstrés en el trabajoTrabajo en casaAnálisis de las nuevas condiciones del teletrabajo dentro de la productividad y competitividad de las empresasAnalysis of the new conditions of teleworking within the productivity and competitiveness of companiesBachelor ThesisTesis de especializaciónhttp://purl.org/coar/resource_type/c_7a1finfo:eu-repo/semantics/bachelorThesisEspecialización en Administración Financiera PresencialFacultad de Administración, Finanzas y Ciencias EconómicasTHUMBNAILLozadaJose2023.pdf.jpgLozadaJose2023.pdf.jpgIM Thumbnailimage/jpeg10242https://repository.universidadean.edu.co/bitstream/10882/12850/6/LozadaJose2023.pdf.jpg1bd61750dca401e46f541a2984991701MD56open accessLozadaJose2023_Anexo.pdf.jpgLozadaJose2023_Anexo.pdf.jpgIM Thumbnailimage/jpeg14129https://repository.universidadean.edu.co/bitstream/10882/12850/7/LozadaJose2023_Anexo.pdf.jpg2ea9b15a87cccad58a5f7fa9465a12e0MD57open accessLICENSElicense.txtlicense.txttext/plain; charset=utf-81880https://repository.universidadean.edu.co/bitstream/10882/12850/5/license.txtb1e9cd09f5b5a28e149042b5260677bbMD55open accessORIGINALLozadaJose2023.pdfLozadaJose2023.pdfTesis de Especializaciónapplication/pdf416130https://repository.universidadean.edu.co/bitstream/10882/12850/2/LozadaJose2023.pdfed6d889af96575509989ca0d65c7987fMD52open accessLozadaJose2023_Anexo.pdfLozadaJose2023_Anexo.pdfAutorización Publicaciónapplication/pdf150788https://repository.universidadean.edu.co/bitstream/10882/12850/4/LozadaJose2023_Anexo.pdf8a9ba245206cad0b86df1272c1595d3aMD54metadata only access10882/12850oai:repository.universidadean.edu.co:10882/128502023-08-02 03:00:10.863open accessBiblioteca Digital Minerva EANminerva@universidadean.edu.coTElDRU5DSUEgREUgVVNPIEFVVE9SSVpBQ0lPTiBERSBMT1MgQVVUT1JFUwoKClBvciBtZWRpbyBkZWwgcHJlc2VudGUgZXNjcml0byBhdXRvcml6byAoYXV0b3JpemFtb3MpIGEgbGEgVW5pdmVyc2lkYWQgRWFuLCBhIGxvcyB1c3VhcmlvcyBkZSBsYSBCaWJsaW90ZWNhIGRlIGxhIFVuaXZlcnNpZGFkIEVhbiB5IGEgbG9zIHVzdWFyaW9zIGRlIGJhc2VzIGRlIGRhdG9zIHkgc2l0aW9zIHdlYnMgY29uIGxvcyBjdWFsZXMgbGEgSW5zdGl0dWNpw7NuIHRlbmdhIGNvbnZlbmlvLCBhIGVqZXJjZXIgbGFzIHNpZ3VpZW50ZXMgYXRyaWJ1Y2lvbmVzIHNvYnJlIGxhIG9icmEgYW50ZXJpb3JtZW50ZSBtZW5jaW9uYWRhOgoKCkEuCUNvbnNlcnZhY2nDs24gZGUgbG9zIGVqZW1wbGFyZXMgZW4gbGEgQmlibGlvdGVjYSBkZSBsYSBVbml2ZXJzaWRhZCBFYW4uCgpCLglDb211bmljYWNpw7NuIHDDumJsaWNhIGRlIGxhIG9icmEgcG9yIGN1YWxxdWllciBtZWRpbywgaW5jbHV5ZW5kbyBJbnRlcm5ldC4KCkMuCVJlcHJvZHVjY2nDs24gYmFqbyBjdWFscXVpZXIgZm9ybWF0byBxdWUgc2UgY29ub3pjYSBhY3R1YWxtZW50ZSBvIHF1ZSBzZSBjb25vemNhIGVuIGVsIGZ1dHVyby4KCkQuCVF1ZSBsb3MgZWplbXBsYXJlcyBzZWFuIGNvbnN1bHRhZG9zIGVuIG1lZGlvIGVsZWN0csOzbmljby4KCkUuCUluY2x1c2nDs24gZW4gYmFzZXMgZGUgZGF0b3MgbyByZWRlcyBvIHNpdGlvcyB3ZWIgY29uIGxvcyBjdWFsZXMgbGEgVW5pdmVyc2lkYWQgRWFuIHRlbmdhIGNvbnZlbmlvIGNvbiBsYXMgbWlzbWFzIGZhY3VsdGFkZXMgeSBsaW1pdGFjaW9uZXMgcXVlIHNlIGV4cHJlc2FuIGVuIGVzdGUgZG9jdW1lbnRvLgoKRi4JRGlzdHJpYnVjacOzbiB5IGNvbnN1bHRhIGRlIGxhIG9icmEgYSBsYXMgZW50aWRhZGVzIGNvbiBsYXMgY3VhbGVzIGxhIFVuaXZlcnNpZGFkIEVhbiB0ZW5nYSBjb252ZW5pby4KCgpDb24gZWwgZGViaWRvIHJlc3BldG8gZGUgbG9zIGRlcmVjaG9zIHBhdHJpbW9uaWFsZXMgeSBtb3JhbGVzIGRlIGxhIG9icmEsIGxhIHByZXNlbnRlIGxpY2VuY2lhIHNlIG90b3JnYSBhIHTDrXR1bG8gZ3JhdHVpdG8sIGRlIGNvbmZvcm1pZGFkIGNvbiBsYSBub3JtYXRpdmlkYWQgdmlnZW50ZSBlbiBsYSBtYXRlcmlhIHkgdGVuaWVuZG8gZW4gY3VlbnRhIHF1ZSBsYSBVbml2ZXJzaWRhZCBFYW4gYnVzY2EgZGlmdW5kaXIgeSBwcm9tb3ZlciBsYSBmb3JtYWNpw7NuIGFjYWTDqW1pY2EsIGxhIGVuc2XDsWFuemEgeSBlbCBlc3DDrXJpdHUgaW52ZXN0aWdhdGl2byB5IGVtcHJlbmRlZG9yLgoKCk1hbmlmaWVzdG8gKG1hbmlmZXN0YW1vcykgcXVlIGxhIG9icmEgb2JqZXRvIGRlIGxhIHByZXNlbnRlIGF1dG9yaXphY2nDs24gZXMgb3JpZ2luYWwsIGVsIChsb3MpIHN1c2NyaXRvcyBlcyAoc29uKSBlbCAobG9zKSBhdXRvciAoZXMpIGV4Y2x1c2l2byAocyksIGZ1ZSBwcm9kdWN0byBkZSBtaSAobnVlc3RybykgaW5nZW5pbyB5IGVzZnVlcnpvIHBlcnNvbmFsIHkgbGEgcmVhbGl6w7MgKHphbW9zKSBzaW4gdmlvbGFyIG8gdXN1cnBhciBkZXJlY2hvcyBkZSBhdXRvciBkZSB0ZXJjZXJvcywgcG9yIGxvIHRhbnRvLCBsYSBvYnJhIGVzIGRlIGV4Y2x1c2l2YSBhdXRvcsOtYSB5IHRlbmdvICh0ZW5lbW9zKSBsYSB0aXR1bGFyaWRhZCBzb2JyZSBsYSBtaXNtYS4gRW4gdmlzdGEgZGUgbG8gZXhwdWVzdG8sIGFzdW1vIChhc3VtaW1vcykgbGEgdG90YWwgcmVzcG9uc2FiaWxpZGFkIHNvYnJlIGxhIGVsYWJvcmFjacOzbiwgcHJlc2VudGFjacOzbiB5IGNvbnRlbmlkb3MgZGUgbGEgb2JyYSwgZXhpbWllbmRvIGRlIGN1YWxxdWllciByZXNwb25zYWJpbGlkYWQgYSBsYSBVbml2ZXJzaWRhZCBFYW4gcG9yIGVzdG9zIGFzcGVjdG9zLgo= |