Relación entre la motivación laboral y la productividad organizacional en las MIPYMES Colombianas el sector tic- caso 1

Este estudio aborda la falta de investigación sobre la relación entre la motivación laboral y la productividad en las MiPymes colombianas, especialmente en el sector de las TIC. Se busca comprender cómo los desafíos específicos de estas empresas, como restricciones financieras y recursos limitados,...

Full description

Autores:
Gamboa Sanchez, Sindy Andrea
Cañon Suarez, Maria Yorleni
Huertas Rosario, Melanny Marcela
Tipo de recurso:
Trabajo de grado de pregrado
Fecha de publicación:
2023
Institución:
Universidad EAN
Repositorio:
Biblioteca Digital Minerva - Repositorio EAN
Idioma:
spa
OAI Identifier:
oai:repository.universidadean.edu.co:10882/13264
Acceso en línea:
http://hdl.handle.net/10882/13264
Palabra clave:
Motivación laboral
Productividad
TIC
Estrategias
Work motivation
Productivity
TIC
Strategies
Administración de proyectos
Adminsitración de personal
Perfeccionamiento ocupacional
Motivación del empleado
Rights
License
http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/2.5/co/
Description
Summary:Este estudio aborda la falta de investigación sobre la relación entre la motivación laboral y la productividad en las MiPymes colombianas, especialmente en el sector de las TIC. Se busca comprender cómo los desafíos específicos de estas empresas, como restricciones financieras y recursos limitados, impactan la motivación de los empleados y, a su vez, la productividad organizacional. Los objetivos incluyen el análisis de datos secundarios, la identificación de relaciones entre variables de motivación y productividad, y la propuesta de estrategias para mejorar la eficiencia en este sector vital para la economía colombiana.