Cambios que trae el teletrabajo a los empleados que laboran en el sector energético

La presente investigación se realiza con el fin de conocer los beneficios que ha traído el teletrabajo a los empleados del sector energético , para lo cual se procede a definir el problema de investigación, el alcance y los objetivos a cumplir durante el desarrollo de esta, principalmente se inicia indagando sobre la historia del teletrabajo en Colombia y su evolución en el tiempo, así como el comportamiento a causa de la pandemia COVID 2019 o SARS-COV-2 las medidas tomadas por el Gobierno, que obligó a las compañías públicas y privadas a realizar acciones para mitigar el contagio y como a partir de este fuerte cambio se logra implementar más tecnología, se identifica que el trabajo desde casa es efectivo y sobre todo los principales beneficios que tienen para los empleados trabajar desde casa son la comodidad y la tranquila.

• Autores: Chuquizan Sarmiento, Angélica María; Gómez Briceño, Diana Andrea; Huerfano Vélez, Miguel Stive
• Tipo de recurso: Trabajo de grado de pregrado
• Fecha de publicación: 2021
• Institución: Universidad EAN
• Repositorio: Biblioteca Digital Minerva - Repositorio EAN
• Idioma: spa
• OAI Identifier: oai:repository.universidadean.edu.co:10882/11450
• Acceso en línea: http://hdl.handle.net/10882/11450
• Palabra clave: Teletrabajo; Modelos de Trabajo; Beneficios; Metodologías; Normatividad; Empleados; Telecommuting; Work Models; Benefits; Methodologies; Regulations; Employees; Proyectos de investigación; Cambio organizacional; Innovaciones tecnológicas; Movilidad laboral; Trabajo en casa
• License: http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/2.5/co/