Factores claves que inciden en el proceso de contratación del empleo formal. caso de estudio: Setip Ingeniería S.A.

Este trabajo tiene como propósito analizar los factores claves que inciden en el proceso de contratación del primer empleo por medio de la revisión bibliográfica, donde se expondrá el contexto del estado actual del mercado laboral en el país, las políticas nacionales y la legislación para la vincula...

Full description

Autores:
Aragón Alegría, Francisco Emilio
Díaz Hernández, Dorothy
Valbuena Cañón, Wilkin Albeiro
Awazacko Rodríguez, Juan Sebastián
Tovar Sánchez, Laura Maria
Tipo de recurso:
Trabajo de grado de pregrado
Fecha de publicación:
2021
Institución:
Universidad EAN
Repositorio:
Biblioteca Digital Minerva - Repositorio EAN
Idioma:
spa
OAI Identifier:
oai:repository.universidadean.edu.co:10882/11340
Acceso en línea:
http://hdl.handle.net/10882/11340
Palabra clave:
Procesos de contratación
Empleadores
Instituciones de Educación Superior
Egresados - Empleo
Mercado laboral
Mercado laboral -- Colombia
Contratos de trabajo
Economía informal -- Colombia
Desempleo -- Juventud
Egresados universitarios
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Graduates - Employment
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description Este trabajo tiene como propósito analizar los factores claves que inciden en el proceso de contratación del primer empleo por medio de la revisión bibliográfica, donde se expondrá el contexto del estado actual del mercado laboral en el país, las políticas nacionales y la legislación para la vinculación de los recién egresados y una encuesta que pretende establecer los factores influyentes del empleador en un proceso de contratación de los egresados de pregrado. Por lo anterior, se define el diseño, enfoque y alcance de investigación, lo cual es fundamental para determinar las variables que serán objeto de la medición. Por último, se realiza la recolección y el análisis de datos mediante una revisión bibliográfica y una encuesta aplicada a la empresa SETIP INGENIERÍA SA.
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