Implementación y estandarización del sistema para el control de ausentismos en la Organización Corona S.A., regional Cundinamarca

El presente trabajo de investigación consiste en la implementación y estandarización de un sistema de control de los ausentismos para las áreas de Manufactura de la Organización Corona. El problema de investigación fue analizar el deficiente control de las ausencias otorgados al personal operativo d...

Full description

Autores:
Mendieta Soler, Alejandra Adriana
Garzón Ortiz, William Orlando
Tipo de recurso:
Trabajo de grado de pregrado
Fecha de publicación:
2012
Institución:
Universidad EAN
Repositorio:
Biblioteca Digital Minerva - Repositorio EAN
Idioma:
spa
OAI Identifier:
oai:repository.universidadean.edu.co:10882/2946
Acceso en línea:
http://hdl.handle.net/10882/2946
Palabra clave:
Sistemas de Control - Empleados
Ausentismo
Control del personal
Unidad Estratégica de Negocio (UEN)
Permisos de trabajo
Control Systems - Employees
Absenteeism
Personal Control
Strategic Unit of Business (SUB)
Work Permits
AUSENTISMO LABORAL
ADMINISTRACION DE PERSONAL
JORNADA DE TRABAJO
PLANIFICACION ESTRATEGICA
Rights
License
http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/2.5/co/
Description
Summary:El presente trabajo de investigación consiste en la implementación y estandarización de un sistema de control de los ausentismos para las áreas de Manufactura de la Organización Corona. El problema de investigación fue analizar el deficiente control de las ausencias otorgados al personal operativo de las áreas de producción. El proyecto busca sistematizar estas salidas asegurando su eficiencia y permanencia en el tiempo, para optimizar recursos (humano, tiempo, materiales, etc.) con el fin de evitar reprocesos entre las áreas de Gestión Integral y Manufactura