Innovación en la gestión del talento humano para mejorar productividad en el sector público
26 páginas ; 28 cm.
- Autores:
-
Arcila Alzate, Diana Carolina
Lara Pacheco, Eduer Humberto
Oviedo Montes, Jesús David
- Tipo de recurso:
- Article of investigation
- Fecha de publicación:
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- Fundación Universitaria del Área Andina
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Alvarez Ovalle, Diana MaritzaArcila Alzate, Diana CarolinaLara Pacheco, Eduer HumbertoOviedo Montes, Jesús DavidAlvarez Ovalle, Diana Maritza2022-09-19T14:44:50Z2022-09-19T14:44:50Z2022https://digitk.areandina.edu.co/handle/areandina/455226 páginas ; 28 cm.El presente artículo de investigación está orientado en las particularidades que tiene la innovación en la Gestión del Talento Humano en relación a la productividad organizacional, entendiendo a los Recursos Humanos como la mayor fuerza que influye positivamente en el rendimiento empresarial.Consideraciones generales.-- Pregunta de investigación.-- Objetivo de investigación.-- Justificación.-- Marco referencial.-- Metodología.-- Resultados.-- Conclusiones.-- Recomendaciones.-- Bibliografía.EspecializaciónEspecialista en Alta GerenciaEspecialización en Alta Gerencia26 páginasapplication/pdfspaBogotá : Fundación Universitaria del Área Andina , 2022PereiraFacultad de Ciencias Administrativas, Económicas y FinancierasEL AUTOR-ESTUDIANTE, manifiesta que la obra objeto de la presente autorización es original y la realizó sin violar o usurpar derechos de autor de terceros, por lo tanto, la obra es de su exclusiva autoría y tiene la titularidad sobre la misma. PARÁGRAFO: en caso de presentarse cualquier reclamación o acción por parte de un tercero en cuanto a los derechos de autor sobre la obra en cuestión, EL ESTUDIANTE-AUTOR, asumirá toda la responsabilidad, y saldrá en defensa de los derechos aquí autorizados; para todos los efectos la Fundación Universitaria del Área Andina actúa como un tercero de buena fe.https://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/Atribución-NoComercial-SinDerivadas 4.0 Internacional (CC BY-NC-ND 4.0)info:eu-repo/semantics/openAccesshttp://purl.org/coar/access_right/c_abf2Innovación en la gestión del talento humano para mejorar productividad en el sector públicoTrabajo de grado - Especializaciónhttp://purl.org/coar/resource_type/c_2df8fbb1Textinfo:eu-repo/semantics/articleinfo:eu-repo/semantics/publishedVersionhttp://purl.org/coar/version/c_970fb48d4fbd8a85Administración de personalCambio organizacionalPlanificación de recursos humanosAdublla K. (2019). 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PARÁGRAFO: en caso de presentarse cualquier reclamación o acción por parte de un tercero en cuanto a los derechos de autor sobre la obra en cuestión, EL ESTUDIANTE-AUTOR, asumirá toda la responsabilidad, y saldrá en defensa de los derechos aquí autorizados; para todos los efectos la Fundación Universitaria del Área Andina actúa como un tercero de buena 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