Derechos laborales del trabajador digital autónomo como nueva forma de vinculación en Colombia : el caso de las plataformas de economía colaborativa de mensajería y domicilios

La presente investigación tiene por objeto identificar los efectos jurídicos del reconocimiento de los derechos laborales del trabajador digital autónomo vinculado a las plataformas de economía colaborativa de mensajería y domicilios en Colombia; para ello, se parte de la descripción de los avances alcanzados en el derecho comparado latinoamericano frente al reconocimiento de los derechos laborales de esta fuerza laboral; a su vez, se establecen las implicaciones socio-jurídicas de la flexibilidad laboral en la que se desempeñan los trabajadores vinculados a plataformas digitales de economía colaborativa de mensajería y domicilios en Colombia; y por último, se determinan los alcances del legislador colombiano frente a los diferentes intentos de regulación normativa de la relación laboral de estos trabajadores vinculados a servicios de mensajería y domicilios.

• Autores: Henao Arroyave, Diana Carolina; Torres Álvarez, Sindy Johana
• Tipo de recurso: Trabajo de grado de pregrado
• Fecha de publicación: 2020
• Institución: Universidad Autónoma Latinoamericana UNAULA
• Repositorio: Repositorio Institucional UNAULA
• Idioma: spa
• OAI Identifier: oai:repositorio.unaula.edu.co:123456789/1425
• Acceso en línea: http://repositorio.unaula.edu.co:4000/home; http://repositorio.unaula.edu.co:4000/handle/123456789/1425
• Palabra clave: Derecho laboral - Colombia; Derechos del trabajador (Derecho laboral) - Colombia; Trabajo independiente (Derecho laboral) - Colombia; Mensajería; Trabajo independiente autónomo - Colombia; Plataformas de economía colaborativa
• Rights: openAccess
• License: http://purl.org/coar/access_right/c_abf2