Diseño del programa de conducta segura en Tecnielectricos JR Calderón S.A.S.

Este trabajo de investigación propone el diseño de un programa de comportamiento seguro basado en valores en la empresa de metalmecánica Tecnielectricos Jr Calderón SAS, ubicada en Bogotá. El objetivo es prevenir accidentes e incidentes laborales en la organización. La metalmecánica es una actividad...

Full description

Autores:
Garzón Bermudez, Luz Jacqueline
Tipo de recurso:
Trabajo de grado de pregrado
Fecha de publicación:
2023
Institución:
Institución Universitaria Politécnico Grancolombiano
Repositorio:
Alejandría Repositorio Institucional
Idioma:
spa
OAI Identifier:
oai:alejandria.poligran.edu.co:10823/7265
Acceso en línea:
http://hdl.handle.net/10823/7265
Palabra clave:
Comportamiento seguro
Error humano
Fiabilidad
Método Sherpa
Factores de riesgo
Industria metalmecánica
Seguridad y salud en el trabajo
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Safe behavior
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description Este trabajo de investigación propone el diseño de un programa de comportamiento seguro basado en valores en la empresa de metalmecánica Tecnielectricos Jr Calderón SAS, ubicada en Bogotá. El objetivo es prevenir accidentes e incidentes laborales en la organización. La metalmecánica es una actividad clave en la industria, por lo que es importante garantizar condiciones de trabajo seguras. Se utilizará como metodología los enfoques cualitativos y cuantitativos. El programa se sustentará en variables clave como el compromiso de la alta dirección, la evaluación de riesgos, las políticas de seguridad, la capacitación, la participación de los empleados y el monitoreo. Su alcance se dirigirá específicamente a los trabajadores expuestos a riesgos asociados con la soldadura, el corte y la pintura, actividades identificadas como de alto riesgo. En total, se contemplan 8 personas como grupo objetivo. Este enfoque integral requiere la participación de todos los niveles de la organización y la evaluación continua para asegurar su eficacia.
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Su alcance se dirigirá específicamente a los trabajadores expuestos a riesgos asociados con la soldadura, el corte y la pintura, actividades identificadas como de alto riesgo. En total, se contemplan 8 personas como grupo objetivo. Este enfoque integral requiere la participación de todos los niveles de la organización y la evaluación continua para asegurar su eficacia.RESUMEN 5 ABSTRACT 5 INTRODUCCIÓN 6 1.0 TITULO DEL PROYECTO 7 1.1 SITUACIÓN DEL PROBLEMA 7 1.2 JUSTIFICACIÓN 8 2.0. MARCO TEÓRICO Y ESTADO DEL ARTE 11 2.1 MARCO TEÓRICO 11 3.2. ESTADO DEL ARTE 15 4.0 DISEÑO METODOLÓGICO 18 4.1. DISEÑO DE LA INVESTIGACIÓN 18 4.2. POBLACIÓN OBJETO 18 4.3. TÉCNICA 19 4.4. PRESUPUESTO 21 4.5. CRONOGRAMA 22 4.6. DIVULGACIÓN 22 5.0 RESULTADOS 23 6.0 CONCLUSIONES 35 7.0 RECOMENDACIONES 37 REFERENCIAS 41This research work proposes the design of a safe behavior program based on values in the metalworking company Tecnielectricos Jr Calderón SAS, located in Bogotá. The objective is to prevent accidents and work incidents in the organization. Metalworking is a key activity in the industry, so it is important to guarantee safe working conditions. Qualitative and quantitative approaches will be used as methodology. The program will be supported by key variables such as senior management commitment, risk assessment, security policies, training, employee participation and monitoring. Its scope will specifically target workers exposed to risks associated with welding, cutting and painting, activities identified as high risk. In total, 8 people are considered as the target group. This comprehensive approach requires participation from all levels of the organization and continuous evaluation to ensure its effectiveness.application/pdfspaDiseño del programa de conducta segura en Tecnielectricos JR Calderón S.A.S.Design of the safe conduct program at Tecnielectricos Jr Calderón S.A.S.bachelorThesisTesis/Trabajo de grado - Monografía - Pregradoinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesishttp://purl.org/coar/resource_type/c_7a1fhttps://purl.org/redcol/resource_type/TPinfo:eu-repo/semantics/drafthttp://purl.org/coar/version/c_b1a7d7d4d402bcceComportamiento seguroError humanoFiabilidadMétodo SherpaFactores de riesgoIndustria metalmecánicaSeguridad y salud en el trabajoHuman errorReliabilitySafe behaviorSherpa methodAlonso, M. d. (2021). Universidad Central . Obtenido de http://www.scielo.org.mx/scielo.php?script=sci_arttext&pid=S1870-69162018000100052CUCSUR. (2015). Norma Tecnica ISO 9001. Obtenido de https://www.mujeresenred.net/spip.php?article1303Economipedia. (2023). https://www.educapeques.com/escuela-de-padres/piramide-de-maslow.html.Marrugo, E. A. (2019). Comportamiento de la accidentalidad en una empresa metalmecánica en Cartagena, Colombia.Mediano, C. M. (2004). https://es.scribd.com/document/461418726/Tecnicas-e-instrumentos-de-recogida-y-analisis-de-datos#.Modelos de Cuantificación . (2016). Obtenido de Karla Melissa: https://repositorioslatinoamericanos.uchile.cl/handle/2250/1598763Morwno basa, J. L. (2020). Programa de seguridad basada en el comportamiento y su efecto en la cultura de seguridad de los trabajadores de la empresa M.A.S.A. – 2020. Programa de seguridad basada en el comportamiento y su efecto en la cultura de seguridad de los trabajadores de la empresa M.A.S.A. – 2020. peeru, peru: Universidad nacional del centro del peru.Organización internacional del trabajo (2023). Cómo gestionar la seguridad y salud en el trabajo. Obtenido de https://aprenderapensar.net/2013/07/02/educacion-para-una-ciudadania-global/Positiva. (2020). Obtenido de Dayana Carolina Lago: https://repositorioslatinoamericanos.uchile.cl/handle/2250/1598763Social, M. d. (2002). https://www.minsalud.gov.co/sites/rid/Lists/BibliotecaDigital/RIDE/DE/DIJ/Decreto-1607-de-2002.pdf.Sura, (2020). ARL SURA . Obtenido de SEURIDAD BASADA EN VALORES: https://arlsura.com/index.php/173-noticias-riesgos-profesionales/noticias/2224-seguridad-basada-en-valoresTecnica, o. (2020). Mecanizados. Canales Sectoriales Metalmecanica. Obtenido de mecanizados.System, m. (2018). ISO 45001. Norma Internacional.Torres-Medina, Y. (2020). El análisis del error humano en la manufactura: un elemento clave para mejorar la calidad de la producción. Obtenido de Revistas SST.Zapata-barrero, r. (2002). Revista Comillas. Obtenido de https://revistas.comillas.edu/index.php/revistamigraciones/article/view/4364Aguado, D. (2023). Motivación y Reconocimiento.Profesional en Gestión de Seguridad y la Salud LaboralFacultad de Sociedad, Cultura y CreatividadAtribución-NoComercial-SinDerivadas 2.5 Colombiahttp://purl.org/coar/access_right/c_abf2LICENSElicense.txtlicense.txttext/plain; charset=utf-81748https://alejandria.poligran.edu.co/bitstream/10823/7265/2/license.txt8a4605be74aa9ea9d79846c1fba20a33MD52open accessORIGINAL1. Trabajo de Grado Final 11.pdf1. Trabajo de Grado Final 11.pdfapplication/pdf719445https://alejandria.poligran.edu.co/bitstream/10823/7265/3/1.%20Trabajo%20de%20Grado%20Final%2011.pdfb680a01d8532535a350a56bede45fdb0MD53open accessTHUMBNAIL1. Trabajo de Grado Final 11.pdf.jpg1. 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