Factores de riesgo en post pandemia que impactan la calidad de vida laboral de los médicos de una clínica EPS en Armenia, Quindío

Introducción: Los factores de riesgo que en pandemia impactaron la calidad de vida de los empleados del sector salud están asociados a la sobrecarga laboral padecida en la época, asi como consecuencias asociadas a enfermedades psicosomáticas, estrés, síndrome de Burnout, entre otras. Objetivo: Ident...

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Autores:
Garcia Valderrama, Daniela
Lemus Rivera, Ana Marisol
Perez Arévalo, Yaneth del Carmen
Velásquez Vargas, Marco Antonio
Tobón Usma, Juliana Marcela
Tipo de recurso:
Trabajo de grado de pregrado
Fecha de publicación:
2023
Institución:
Institución Universitaria Politécnico Grancolombiano
Repositorio:
Alejandría Repositorio Institucional
Idioma:
spa
OAI Identifier:
oai:alejandria.poligran.edu.co:10823/7018
Acceso en línea:
http://hdl.handle.net/10823/7018
Palabra clave:
Calidad de vida laboral
Factores de riesgo
Post pandemia
Sector salud
Factores de riesgo psicosocial
Psicología industrial - Rendimiento laboral
Seguridad y salud en el trabajo
Health sector
Post pandemic
Quality of life
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Atribución-NoComercial-SinDerivadas 2.5 Colombia
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description Introducción: Los factores de riesgo que en pandemia impactaron la calidad de vida de los empleados del sector salud están asociados a la sobrecarga laboral padecida en la época, asi como consecuencias asociadas a enfermedades psicosomáticas, estrés, síndrome de Burnout, entre otras. Objetivo: Identificar los factores de riesgo en post pandemia que impactaron la calidad de vida laboral de los médicos de una clínica Eps en Armenia, Quindio. Metodología: la investigación contó con un enfoque cuantitativo, un alcance descriptivo y un diseño transversal, se utilizó una muestra probalística de 20 médicos, el cuestionario utilizado fue la versión corta del CoPsoQ de Moncada. Resultados: se encontraron índices superiores al 80% y 90% de factores de riesgo en una clínica Eps en donde se conoció que los funcionarios están expuestos a baja remuneración salarial, sobre carga laboral, falta de apoyo mutuo, ausencia de herramientas propias del cargo, entre otros, por lo cual se evidencio una afectación alta a la calidad de vida de los médicos de la clínica.
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Metodología: la investigación contó con un enfoque cuantitativo, un alcance descriptivo y un diseño transversal, se utilizó una muestra probalística de 20 médicos, el cuestionario utilizado fue la versión corta del CoPsoQ de Moncada. Resultados: se encontraron índices superiores al 80% y 90% de factores de riesgo en una clínica Eps en donde se conoció que los funcionarios están expuestos a baja remuneración salarial, sobre carga laboral, falta de apoyo mutuo, ausencia de herramientas propias del cargo, entre otros, por lo cual se evidencio una afectación alta a la calidad de vida de los médicos de la clínica.Resumen..... 1 Capítulo 1. Introducción. ... 2 Descripción del contexto general del tema. .. 2 Planteamiento del problema... 2 Pregunta de investigación. .... 2 Objetivo general. .... 2 Objetivos específicos. .... 3 Justificación. ... 3 Capítulo 2. Marco de referencia... 4 conceptual. .. 4 Título nivel 3. ... 4 Marco teórico. .... 4 Título nivel 3. ... 4 Marco Empírico. ..... 5 Título nivel 3. .... 5 Capítulo 3. Metodología. ... 11 Tipo y diseño de investigación. .... 11 Participantes. ....11 Instrumentos de recolección de datos. ...... 12 Estrategia del análisis de datos... 13 Consideraciones éticas. ..... 13 Capítulo….14 Discusión... 20 Conclusiones….21 Recomendaciones... 23 Referencias bibliográficas... 23Introduction: The risk factors that impacted the quality of life of employees in the health sector during the pandemic are associated with the work overload suffered at the time, as well as consequences associated with psychosomatic diseases, stress, Burnout syndrome, among others. Objective: Identify the post-pandemic risk factors that impacted the quality of work life of doctors at an Eps clinic in Armenia, Quindio. Methodology: the research had a quantitative approach, a descriptive scope and a cross-sectional design, a probability sample of 20 doctors was used, the questionnaire used was the short version of Moncada's CoPsoQ. Results: indices greater than 80% and 90% of risk factors were found in an Eps clinic where it was known that officials are exposed to low salary remuneration, overload of work, lack of mutual support, absence of tools specific to the position, among others, for which a high impact on the quality of life of the clinic's doctors was evident.application/pdfspaFactores de riesgo en post pandemia que impactan la calidad de vida laboral de los médicos de una clínica EPS en Armenia, QuindíoPost pandemic risk factors that impact quality of life work of doctors in an eps clinic in Armenia, QuindíobachelorThesisTesis/Trabajo de grado - Monografía - Pregradoinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesishttp://purl.org/coar/resource_type/c_7a1fhttps://purl.org/redcol/resource_type/TPinfo:eu-repo/semantics/drafthttp://purl.org/coar/version/c_b1a7d7d4d402bcceCalidad de vida laboralFactores de riesgoPost pandemiaSector saludFactores de riesgo psicosocialPsicología industrial - Rendimiento laboralSeguridad y salud en el trabajoHealth sectorPost pandemicQuality of lifeRisk factor'sAlba Pérez González (febrero 2021), Impacto psicológico de la covid-19 en profesionales en primera línea, Universitat Oberta de Catalunya. Recuperado de https://theconversation.com/impacto-psicologico-de-la-covid-19-en-profesionales- en-primera-linea-154603Adamini, M., & Fernández Massi, M. (2022). Avances y desafíos laborales frente a la nueva ley de teletrabajo: un análisis a partir de los discursos de actores políticos, empresariales y gremiales. Opinión Jurídica, 21(45), 125–152. https://doi.org/10.22395/ojum.v21n45a6Boada-Grau, J. (2013). Salud y trabajo: los nuevos y emergentes riesgos psicosociales.. Editorial UOC. https://elibro.net/es/ereader/poligran/56620?page=53Chiavenato, I. (2000). Administración de Recursos humanos (Quinta edición ed.). Bogotá: Editorial McGraw-HillDíaz-Victoria, A. R. (2020). Elementos para comprender la discriminación y agresiones en contra de personal sanitario durante la pandemia de COVID-19. Salud UIS, 52(3).Dr. Tedros Adhanom Ghebreyesus OMS (2020). 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