Afectación de síndrome de Burnout en las organizaciones

En la actualidad cada vez es más común la ocurrencia de malestares y síndromes implicados con el estrés laboral, el esfuerzo físico y emocional. Conocido como el estado de quemado o de quemarse (Síndrome de Burnout-SB). Debido a las constantes exigencias que enfrenta un individuo, al ambiente de trabajo, la carga laboral y a la monotonía de las funciones entre otras. Siendo también influenciado por el estilo de vida, prácticas y alimentación de cada persona. Por lo cual se se plantea identificar la condición física y emocional de los trabajadores además de su entorno, ambiente y carga laboral, evitando enfermedades y problemas que pueden ser generados por el Síndrome o algún tipo de estrés. a las personas de la importancia de las buenas prácticas es de estilo de vida, a la buena alimentación y al correcto estado de su ambiente laboral, trabajando por la mejora continua. El método que se utiliza es una encuesta con opciones de respuesta múltiple aplicada a personal de diferente edad y áreas, claramente informando a cada participante el manejo de su información y claramente con el fin de identificar las posibles causas del síndrome. Después del resultado obtenido se tabulan los datos de las respectivas encuestas y se procede a hacer el respectivo análisis de los resultados, de acuerdo a esto se recomendarán acciones a tomar que la compañía decidirá aplicarlas.

• Autores: Blanco Damian, Lizeth Stephany; Lamprea Urian, Leidy Tatiana; Patiño Rodriguez, Brigite Milena; Sanchez Acuña, Diana Carolina
• Tipo de recurso: Trabajo de grado de pregrado
• Fecha de publicación: 2020
• Institución: Institución Universitaria Politécnico Grancolombiano
• Repositorio: Alejandría Repositorio Institucional
• Idioma: spa
• OAI Identifier: oai:alejandria.poligran.edu.co:10823/2827
• Acceso en línea: http://hdl.handle.net/10823/2827
• Palabra clave: Trabajo de Grado - Pregrado; Carga Laboral; Clima Laboral; Estrés Laboral; Síndrome Burnout (SB); Jornada Laboral; Medio Ambiente-Influencia Humana; Psicología; Degree Work - Undergraduate; Workload; Working environment; Work stress; Burnout syndrome (SB)
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