Correlación entre el papel de la mujer en las juntas directivas y las empresas certificadas con el sello equipares
El siguiente trabajo tiene como finalidad determinar si existe correlación entre las empresas que se encuentran certificadas con el sello Equipares y la integración de las mujeres en sus órganos directivos, para efectos de lo cual se analizará la junta directiva de cada una de las empresas, su compo...
- Autores:
- Tipo de recurso:
- masterThesis
- Fecha de publicación:
- 2022
- Institución:
- Pontificia Universidad Javeriana
- Repositorio:
- Repositorio Universidad Javeriana
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- oai:repository.javeriana.edu.co:10554/61349
- Palabra clave:
- Género
Equidad
Equipares
Órganos Directivos
Gender
Equity
Equipares
Governing bodies
Maestría en derecho laboral y de la seguridad social - Tesis y disertaciones académicas
Mujeres en la política
Movimientos sociales - Bogotá (Colombia)
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El siguiente trabajo tiene como finalidad determinar si existe correlación entre las empresas que se encuentran certificadas con el sello Equipares y la integración de las mujeres en sus órganos directivos, para efectos de lo cual se analizará la junta directiva de cada una de las empresas, su composición en su junta y el número de mujeres que ocupan cargos dentro de los mismos. |
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Correlación entre el papel de la mujer en las juntas directivas y las empresas certificadas con el sello equiparesCorrelation between the role of women in directive boards & companies certified with the equipares sealQuintero Acosta, Carlos AlbertoGéneroEquidadEquiparesÓrganos DirectivosGenderEquityEquiparesGoverning bodiesMaestría en derecho laboral y de la seguridad social - Tesis y disertaciones académicasMujeres en la políticaMovimientos sociales - Bogotá (Colombia)Políticas públicas - Bogotá (Colombia)Equidad de género - Bogotá (Colombia)El siguiente trabajo tiene como finalidad determinar si existe correlación entre las empresas que se encuentran certificadas con el sello Equipares y la integración de las mujeres en sus órganos directivos, para efectos de lo cual se analizará la junta directiva de cada una de las empresas, su composición en su junta y el número de mujeres que ocupan cargos dentro de los mismos.The purpose of the following paper is to determine if there is a correlation between the companies that are certified with the Equipares seal and the integration of women in their management boards; to fulfill these purposes, the board of directors of each of the companies will be analyzed, as well as their composition on their board and the number of women holding positions within.Magíster en Derecho Laboral y de la Seguridad SocialMaestríahttps://orcid.org/ 0000-0002-3900-4100Pontificia Universidad JaverianaMaestría en Derecho Laboral y de la Seguridad SocialFacultad de Ciencias JurídicasAmaya Villareal, Alvaro FranciscoCarrión Barrero, Angélica María2022-08-16T14:19:47Z2022-08-16T14:19:47Z2022-04-28http://purl.org/coar/version/c_ab4af688f83e57aaTesis/Trabajo de grado - Monografía - Maestríahttp://purl.org/coar/resource_type/c_bdccinfo:eu-repo/semantics/masterThesisinfo:eu-repo/semantics/publishedVersionPDFapplication/pdfapplication/pdfapplication/pdfapplication/pdfhttp://hdl.handle.net/10554/61349https://doi.org/10.11144/Javeriana.10554.61349instname:Pontificia Universidad Javerianareponame:Repositorio Institucional - Pontificia Universidad Javerianarepourl:https://repository.javeriana.edu.cospaColombiaSiglo XXICundinamarca (Colombia)Bogotá (Colombia)Atribución-NoComercial-SinDerivadas 4.0 Internacionalhttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/info:eu-repo/semantics/openAccessDe acuerdo con la naturaleza del uso concedido, la presente licencia parcial se otorga a título gratuito por el máximo tiempo legal colombiano, con el propósito de que en dicho lapso mi (nuestra) obra sea explotada en las condiciones aquí estipuladas y para los fines indicados, respetando siempre la titularidad de los derechos patrimoniales y morales correspondientes, de acuerdo con los usos honrados, de manera proporcional y justificada a la finalidad perseguida, sin ánimo de lucro ni de comercialización. De manera complementaria, garantizo (garantizamos) en mi (nuestra) calidad de estudiante (s) y por ende autor (es) exclusivo (s), que la Tesis o Trabajo de Grado en cuestión, es producto de mi (nuestra) plena autoría, de mi (nuestro) esfuerzo personal intelectual, como consecuencia de mi (nuestra) creación original particular y, por tanto, soy (somos) el (los) único (s) titular (es) de la misma. Además, aseguro (aseguramos) que no contiene citas, ni transcripciones de otras obras protegidas, por fuera de los límites autorizados por la ley, según los usos honrados, y en proporción a los fines previstos; ni tampoco contempla declaraciones difamatorias contra terceros; respetando el derecho a la imagen, intimidad, buen nombre y demás derechos constitucionales. Adicionalmente, manifiesto (manifestamos) que no se incluyeron expresiones contrarias al orden público ni a las buenas costumbres. En consecuencia, la responsabilidad directa en la elaboración, presentación, investigación y, en general, contenidos de la Tesis o Trabajo de Grado es de mí (nuestro) competencia exclusiva, eximiendo de toda responsabilidad a la Pontifica Universidad Javeriana por tales aspectos. Sin perjuicio de los usos y atribuciones otorgadas en virtud de este documento, continuaré (continuaremos) conservando los correspondientes derechos patrimoniales sin modificación o restricción alguna, puesto que, de acuerdo con la legislación colombiana aplicable, el presente es un acuerdo jurídico que en ningún caso conlleva la enajenación de los derechos patrimoniales derivados del régimen del Derecho de Autor. De conformidad con lo establecido en el artículo 30 de la Ley 23 de 1982 y el artículo 11 de la Decisión Andina 351 de 1993, "Los derechos morales sobre el trabajo son propiedad de los autores", los cuales son irrenunciables, imprescriptibles, inembargables e inalienables. En consecuencia, la Pontificia Universidad Javeriana está en la obligación de RESPETARLOS Y HACERLOS RESPETAR, para lo cual tomará las medidas correspondientes para garantizar su observancia.http://purl.org/coar/access_right/c_abf2reponame:Repositorio Universidad Javerianainstname:Pontificia Universidad Javerianainstacron:Pontificia Universidad Javeriana2023-05-30T21:15:05Z |