Propuesta de un modelo enfocado en la adherencia de la capacitación en el uso de equipos biomédicos : el caso del servicio de imagenología en Proinsalud IPS. Pasto, Nariño, 2021
El presente trabajo de grado se basa en un modelo orientado a la adherencia en los procesos de capacitación del uso de equipos biomédicos: el caso del servicio de imagenología de la IPS Proinsalud ubicada en Pasto, Nariño; basado en el modelo de gestión de conocimiento de Nonaka y Takeuchi y, las ca...
- Autores:
- Tipo de recurso:
- masterThesis
- Fecha de publicación:
- 2022
- Institución:
- Pontificia Universidad Javeriana
- Repositorio:
- Repositorio Universidad Javeriana
- Idioma:
- spa
- OAI Identifier:
- oai:repository.javeriana.edu.co:10554/59338
- Palabra clave:
- Modelo
Capacitación
Conocimiento
Adherencia
Procesos
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Training
Knowledge
Adherence
Processes
Maestría en administración de salud - Tesis y disertaciones académicas
Capacitación de empleados
Gestión del conocimiento
Mejoramiento de procesos
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- openAccess
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Propuesta de un modelo enfocado en la adherencia de la capacitación en el uso de equipos biomédicos : el caso del servicio de imagenología en Proinsalud IPS. Pasto, Nariño, 2021 Proposal of a model focused on the adherence of the training in the use of biomedical equipment : the case of the imaging service at Proinsalud IPS. Pasto, Narino, 2021 |
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Propuesta de un modelo enfocado en la adherencia de la capacitación en el uso de equipos biomédicos : el caso del servicio de imagenología en Proinsalud IPS. Pasto, Nariño, 2021 Ortiz Gómez, Luisa Fernanda Modelo Capacitación Conocimiento Adherencia Procesos Model Training Knowledge Adherence Processes Maestría en administración de salud - Tesis y disertaciones académicas Capacitación de empleados Gestión del conocimiento Mejoramiento de procesos |
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El presente trabajo de grado se basa en un modelo orientado a la adherencia en los procesos de capacitación del uso de equipos biomédicos: el caso del servicio de imagenología de la IPS Proinsalud ubicada en Pasto, Nariño; basado en el modelo de gestión de conocimiento de Nonaka y Takeuchi y, las características propias del servicio como su talento humano, tamaño, necesidades entre otros. Para el desarrollo del modelo se contó con la participación de los funcionarios del servicio de imagenología quienes aportaron información de relevancia para la construcción del modelo. Es importante aclarar que el trabajo no contempla la implementación del modelo, su alcance va hasta la propuesta y socialización de este con la IPS. |
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Propuesta de un modelo enfocado en la adherencia de la capacitación en el uso de equipos biomédicos : el caso del servicio de imagenología en Proinsalud IPS. Pasto, Nariño, 2021Proposal of a model focused on the adherence of the training in the use of biomedical equipment : the case of the imaging service at Proinsalud IPS. Pasto, Narino, 2021Ortiz Gómez, Luisa FernandaModeloCapacitaciónConocimientoAdherenciaProcesosModelTrainingKnowledgeAdherenceProcessesMaestría en administración de salud - Tesis y disertaciones académicasCapacitación de empleadosGestión del conocimientoMejoramiento de procesosEl presente trabajo de grado se basa en un modelo orientado a la adherencia en los procesos de capacitación del uso de equipos biomédicos: el caso del servicio de imagenología de la IPS Proinsalud ubicada en Pasto, Nariño; basado en el modelo de gestión de conocimiento de Nonaka y Takeuchi y, las características propias del servicio como su talento humano, tamaño, necesidades entre otros. Para el desarrollo del modelo se contó con la participación de los funcionarios del servicio de imagenología quienes aportaron información de relevancia para la construcción del modelo. Es importante aclarar que el trabajo no contempla la implementación del modelo, su alcance va hasta la propuesta y socialización de este con la IPS.This thesis is based on a model oriented towards the adherence in the training processes for the use of biomedical equipment: the case of the imaging service of the IPS Proinsalud located in Pasto, Nariño; based on the Nonaka and Takeuchi knowledge management model and the characteristics of the service such as its human talent, size, needs, among others. For the development of the model, the workers of the imaging service participated and provided relevant information for the construction of the model. It is important to clarify that the work does not contemplate the implementation of the model, its scope goes to its proposal and socialization with the IPS.Magíster en Administración en SaludMaestríaPontificia Universidad JaverianaMaestría en Administración de SaludFacultad de Ciencias Económicas y AdministrativasArdón Centeno, Nelson RobertoRestrepo Rojas, FernandoAngel Acuña, Victor Manuel2022-03-17T15:04:35Z2022-03-17T15:04:35Z2022-03-14http://purl.org/coar/version/c_ab4af688f83e57aaTesis/Trabajo de grado - Monografía - Maestríahttp://purl.org/coar/resource_type/c_bdccinfo:eu-repo/semantics/masterThesisinfo:eu-repo/semantics/publishedVersionPDFapplication/pdfapplication/pdfapplication/pdfhttp://hdl.handle.net/10554/59338https://doi.org/10.11144/Javeriana.10554.59338instname:Pontificia Universidad Javerianareponame:Repositorio Institucional - Pontificia Universidad Javerianarepourl:https://repository.javeriana.edu.cospaAtribución-NoComercial-SinDerivadas 4.0 Internacionalhttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/info:eu-repo/semantics/openAccessDe acuerdo con la naturaleza del uso concedido, la presente licencia parcial se otorga a título gratuito por el máximo tiempo legal colombiano, con el propósito de que en dicho lapso mi (nuestra) obra sea explotada en las condiciones aquí estipuladas y para los fines indicados, respetando siempre la titularidad de los derechos patrimoniales y morales correspondientes, de acuerdo con los usos honrados, de manera proporcional y justificada a la finalidad perseguida, sin ánimo de lucro ni de comercialización. De manera complementaria, garantizo (garantizamos) en mi (nuestra) calidad de estudiante (s) y por ende autor (es) exclusivo (s), que la Tesis o Trabajo de Grado en cuestión, es producto de mi (nuestra) plena autoría, de mi (nuestro) esfuerzo personal intelectual, como consecuencia de mi (nuestra) creación original particular y, por tanto, soy (somos) el (los) único (s) titular (es) de la misma. Además, aseguro (aseguramos) que no contiene citas, ni transcripciones de otras obras protegidas, por fuera de los límites autorizados por la ley, según los usos honrados, y en proporción a los fines previstos; ni tampoco contempla declaraciones difamatorias contra terceros; respetando el derecho a la imagen, intimidad, buen nombre y demás derechos constitucionales. Adicionalmente, manifiesto (manifestamos) que no se incluyeron expresiones contrarias al orden público ni a las buenas costumbres. En consecuencia, la responsabilidad directa en la elaboración, presentación, investigación y, en general, contenidos de la Tesis o Trabajo de Grado es de mí (nuestro) competencia exclusiva, eximiendo de toda responsabilidad a la Pontifica Universidad Javeriana por tales aspectos. Sin perjuicio de los usos y atribuciones otorgadas en virtud de este documento, continuaré (continuaremos) conservando los correspondientes derechos patrimoniales sin modificación o restricción alguna, puesto que, de acuerdo con la legislación colombiana aplicable, el presente es un acuerdo jurídico que en ningún caso conlleva la enajenación de los derechos patrimoniales derivados del régimen del Derecho de Autor. De conformidad con lo establecido en el artículo 30 de la Ley 23 de 1982 y el artículo 11 de la Decisión Andina 351 de 1993, "Los derechos morales sobre el trabajo son propiedad de los autores", los cuales son irrenunciables, imprescriptibles, inembargables e inalienables. En consecuencia, la Pontificia Universidad Javeriana está en la obligación de RESPETARLOS Y HACERLOS RESPETAR, para lo cual tomará las medidas correspondientes para garantizar su observancia.http://purl.org/coar/access_right/c_abf2reponame:Repositorio Universidad Javerianainstname:Pontificia Universidad Javerianainstacron:Pontificia Universidad Javeriana2022-04-29T18:11:46Z |