La cuarta revolución industrial y las normas de asociación en Colombia
A través de este artículo, se construyó una aproximación de carácter reflexivo, desde una perspectiva crítica, con el objetivo de evidenciar cuáles son las problemáticas y el cambio de contexto que introdujo la Cuarta Revolución Industrial en el mercado laboral. Para el efecto, se visibilizaron algu...
- Autores:
- Tipo de recurso:
- masterThesis
- Fecha de publicación:
- 2020
- Institución:
- Pontificia Universidad Javeriana
- Repositorio:
- Repositorio Universidad Javeriana
- Idioma:
- spa
- OAI Identifier:
- oai:repository.javeriana.edu.co:10554/50572
- Palabra clave:
- Cuarta revolución industrial
Derecho de asociación sindical
Economía colaborativa
Transición laboral
Fourth industrial revolution or ‘industry 4.0’
Right to union association
Collaborative economy
Labor transition
Maestría en derecho laboral y de la seguridad social - Tesis y disertaciones académicas
Sindicatos
Economía solidaria
- Rights
- openAccess
- License
- Atribución-NoComercial-SinDerivadas 4.0 Internacional
| Summary: | A través de este artículo, se construyó una aproximación de carácter reflexivo, desde una perspectiva crítica, con el objetivo de evidenciar cuáles son las problemáticas y el cambio de contexto que introdujo la Cuarta Revolución Industrial en el mercado laboral. Para el efecto, se visibilizaron algunos casos prácticos ocurridos en otras jurisdicciones internacionales, así como el estudio de la normatividad legal y constitucional vigente en Colombia, por medio de la cual se pone de presente el vacío legal que actualmente existe en el marco del derecho laboral colectivo, respecto a las nuevas formas de trabajo que trajo la referida Cuarta Revolución Industrial. |
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