Vigencia de un orden justo : desde la aplicación del deber de selección objetiva y el régimen de responsabilidad del Estado por su actuación precontractual
Este trabajo corresponde al estudio de investigación realizado por un periodo de 7 años, en el que se analiza el postulado del principio constitucional “orden justo”, aplicado en las relaciones que se supeditan entre el Estado y los particulares, principalmente en los contratos que se orientan por e...
- Autores:
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Chaves Villada, Jaime Eduardo
- Tipo de recurso:
- Doctoral thesis
- Fecha de publicación:
- 2020
- Institución:
- Pontificia Universidad Javeriana
- Repositorio:
- Repositorio Universidad Javeriana
- Idioma:
- spa
- OAI Identifier:
- oai:repository.javeriana.edu.co:10554/52753
- Palabra clave:
- Contratación estatal
Selección objetiva
Orden justo
Responsabilidad del Estado
Derecho administrativo
Derecho constitucional
State contracting
Objective selection
Fair order
State responsibility
Administrative law
Constitutional law
Doctorado en ciencias jurídicas - Tesis y disertaciones académicas
Responsabilidad del Estado
Contratos públicos
- Rights
- openAccess
- License
- Atribución-NoComercial-SinDerivadas 4.0 Internacional
| Summary: | Este trabajo corresponde al estudio de investigación realizado por un periodo de 7 años, en el que se analiza el postulado del principio constitucional “orden justo”, aplicado en las relaciones que se supeditan entre el Estado y los particulares, principalmente en los contratos que se orientan por el régimen de la Ley 80 de 1.993. Bajo este entendido, se realiza un estudio desde el derecho constitucional, desde el derecho administrativo y en este; se abarca la selección objetiva para determinar la forma como el Estado puede alcanzar un orden justo a partir de la aplicación de procesos de selección de contratistas regulados por la Ley 80 de 1993 y la Ley 1150 de 2007. Señalando como fundamental la existencia de una responsabilidad del Estado, de tipo extracontractual bajo la protección del principio neminen laedere en aquellos casos en los cuales se transgreda la selección objetiva en desarrollo de una selección de contratistas. Bajo este contexto, la Tesis Doctoral sustenta las preguntas de investigación y con ello, la demostración de la hipótesis a partir del estudio de 20 procesos de contratación adelantados por diferentes entidades del Estado, a partir de los cuales se crea un Test de cumplimiento de reglas derivadas de la selección objetiva para determinar si un proceso de selección de contratitas permite el cumplimiento del orden justo que como mandato constitucional debe ser acatado por las autoridades administrativas competentes. |
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