Compendio de buenas prácticas del comunicador organizacional javeriano
Este trabajo de investigación recogió la experiencia laboral de 51 egresados del campo de comunicación social organizacional, haciendo uso de encuestas de opción múltiple y entrevistas a profundidad. Los datos recogidos se consolidaron a manera de buenas prácticas en un documento que provee a los es...
- Autores:
-
Rivera Urrutia, Amanda
- Tipo de recurso:
- Trabajo de grado de pregrado
- Fecha de publicación:
- 2012
- Institución:
- Pontificia Universidad Javeriana
- Repositorio:
- Repositorio Universidad Javeriana
- Idioma:
- spa
- OAI Identifier:
- oai:repository.javeriana.edu.co:10554/5801
- Acceso en línea:
- http://hdl.handle.net/10554/5801
- Palabra clave:
- Estrategias comunicativas
Comunicación en las organizaciones
Comunicadores sociales
Comunicación - Tesis y disertaciones académicas
Estrategias de comunicación
Comunicación organizacional
Comunicadores sociales
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- openAccess
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- Atribución-NoComercial-SinDerivadas 4.0 Internacional
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Este trabajo de investigación recogió la experiencia laboral de 51 egresados del campo de comunicación social organizacional, haciendo uso de encuestas de opción múltiple y entrevistas a profundidad. Los datos recogidos se consolidaron a manera de buenas prácticas en un documento que provee a los estudiantes del campo, próximos a graduarse, información precisa, actualizada y verídica sobre el quehacer profesional de los egresados del campo. Este proyecto de grado surge como respuesta a la necesidad de contar con un instrumento que permita a los estudiantes de comunicación social organizacional y a sus egresados documentarse sobre lo que están realizando los profesionales de este campo, y al mismo tiempo, facilitar que éstos expresen su punto de vista frente a las fortalezas y aspectos que pueden mejorar en el ámbito académico y así mismo, compartir sus lecciones aprendidas durante la experiencia laboral. Este análisis busca comprender la realidad laboral del comunicador en las organizaciones a la luz de los conceptos de comunicación estratégica y organización cuántica mencionados por Manucci, y los ámbitos de la comunicación, el perfil del dircom y su nuevo mapa mental según Joan Costa. El producto de este trabajo de grado es un compendio de buenas prácticas del comunicador organizacional javeriano que provee de argumentos confiables y de autoridad a los estudiantes del campo para comprender la creciente importancia de la gestión de la comunicación como pieza clave en el logro de los objetivos de una organización. |
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Atribución-NoComercial-SinDerivadas 4.0 Internacionalhttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/info:eu-repo/semantics/openAccessDe acuerdo con la naturaleza del uso concedido, la presente licencia parcial se otorga a título gratuito por el máximo tiempo legal colombiano, con el propósito de que en dicho lapso mi (nuestra) obra sea explotada en las condiciones aquí estipuladas y para los fines indicados, respetando siempre la titularidad de los derechos patrimoniales y morales correspondientes, de acuerdo con los usos honrados, de manera proporcional y justificada a la finalidad perseguida, sin ánimo de lucro ni de comercialización. De manera complementaria, garantizo (garantizamos) en mi (nuestra) calidad de estudiante (s) y por ende autor (es) exclusivo (s), que la Tesis o Trabajo de Grado en cuestión, es producto de mi (nuestra) plena autoría, de mi (nuestro) esfuerzo personal intelectual, como consecuencia de mi (nuestra) creación original particular y, por tanto, soy (somos) el (los) único (s) titular (es) de la misma. Además, aseguro (aseguramos) que no contiene citas, ni transcripciones de otras obras protegidas, por fuera de los límites autorizados por la ley, según los usos honrados, y en proporción a los fines previstos; ni tampoco contempla declaraciones difamatorias contra terceros; respetando el derecho a la imagen, intimidad, buen nombre y demás derechos constitucionales. Adicionalmente, manifiesto (manifestamos) que no se incluyeron expresiones contrarias al orden público ni a las buenas costumbres. En consecuencia, la responsabilidad directa en la elaboración, presentación, investigación y, en general, contenidos de la Tesis o Trabajo de Grado es de mí (nuestro) competencia exclusiva, eximiendo de toda responsabilidad a la Pontifica Universidad Javeriana por tales aspectos. Sin perjuicio de los usos y atribuciones otorgadas en virtud de este documento, continuaré (continuaremos) conservando los correspondientes derechos patrimoniales sin modificación o restricción alguna, puesto que, de acuerdo con la legislación colombiana aplicable, el presente es un acuerdo jurídico que en ningún caso conlleva la enajenación de los derechos patrimoniales derivados del régimen del Derecho de Autor. De conformidad con lo establecido en el artículo 30 de la Ley 23 de 1982 y el artículo 11 de la Decisión Andina 351 de 1993, “Los derechos morales sobre el trabajo son propiedad de los autores”, los cuales son irrenunciables, imprescriptibles, inembargables e inalienables. En consecuencia, la Pontificia Universidad Javeriana está en la obligación de RESPETARLOS Y HACERLOS RESPETAR, para lo cual tomará las medidas correspondientes para garantizar su observancia.http://purl.org/coar/access_right/c_abf2Rueda Sabogal, Ingrid AlexandraRivera Urrutia, Amanda2014-04-09T17:57:03Z2014-10-09T03:27:18Z2016-03-29T16:54:26Z2020-04-16T20:57:24Z2014-04-09T17:57:03Z2014-10-09T03:27:18Z2016-03-29T16:54:26Z2020-04-16T20:57:24Z2012http://hdl.handle.net/10554/5801instname:Pontificia Universidad Javerianareponame:Repositorio Institucional - Pontificia Universidad Javerianarepourl:https://repository.javeriana.edu.coEste trabajo de investigación recogió la experiencia laboral de 51 egresados del campo de comunicación social organizacional, haciendo uso de encuestas de opción múltiple y entrevistas a profundidad. Los datos recogidos se consolidaron a manera de buenas prácticas en un documento que provee a los estudiantes del campo, próximos a graduarse, información precisa, actualizada y verídica sobre el quehacer profesional de los egresados del campo. Este proyecto de grado surge como respuesta a la necesidad de contar con un instrumento que permita a los estudiantes de comunicación social organizacional y a sus egresados documentarse sobre lo que están realizando los profesionales de este campo, y al mismo tiempo, facilitar que éstos expresen su punto de vista frente a las fortalezas y aspectos que pueden mejorar en el ámbito académico y así mismo, compartir sus lecciones aprendidas durante la experiencia laboral. Este análisis busca comprender la realidad laboral del comunicador en las organizaciones a la luz de los conceptos de comunicación estratégica y organización cuántica mencionados por Manucci, y los ámbitos de la comunicación, el perfil del dircom y su nuevo mapa mental según Joan Costa. El producto de este trabajo de grado es un compendio de buenas prácticas del comunicador organizacional javeriano que provee de argumentos confiables y de autoridad a los estudiantes del campo para comprender la creciente importancia de la gestión de la comunicación como pieza clave en el logro de los objetivos de una organización.Comunicador (a) SocialPregradoPDFapplication/pdfspaPontificia Universidad JaverianaComunicación SocialFacultad de Comunicación y LenguajeEstrategias comunicativasComunicación en las organizacionesComunicadores socialesComunicación - Tesis y disertaciones académicasEstrategias de comunicaciónComunicación organizacionalComunicadores socialesCompendio de buenas prácticas del comunicador organizacional javerianoTesis/Trabajo de grado - Monografía - Pregradohttp://purl.org/coar/resource_type/c_7a1finfo:eu-repo/semantics/bachelorThesisORIGINALtesis874.pdfapplication/pdf1479959http://repository.javeriana.edu.co/bitstream/10554/5801/1/tesis874.pdf0f8c5b169e779f6a2ad7e15420f0b743MD51open accessTHUMBNAILtesis874.pdf.jpgIM Thumbnailimage/jpeg4046http://repository.javeriana.edu.co/bitstream/10554/5801/2/tesis874.pdf.jpg636bac7a3b6913f02141f8fb8ff16f31MD52open access10554/5801oai:repository.javeriana.edu.co:10554/58012022-05-03 10:05:23.335Repositorio Institucional - Pontificia Universidad Javerianarepositorio@javeriana.edu.co |