Identificando factores claves de la agilidad corporativa : guía para una Implementación exitosa de metodologías ágiles
Este trabajo tiene como objetivo la transformación de empresas a través de la metodología ágil, centrándose especialmente en el enfoque Scrum. La investigación busca proporcionar una guía práctica para la implementación efectiva del agilismo en las organizaciones. A diferencia de estudios anteriores...
- Autores:
-
Ramírez Avellaneda, Juan David
- Tipo de recurso:
- Trabajo de grado de pregrado
- Fecha de publicación:
- 2023
- Institución:
- Pontificia Universidad Javeriana
- Repositorio:
- Repositorio Universidad Javeriana
- Idioma:
- spa
- OAI Identifier:
- oai:repository.javeriana.edu.co:10554/65695
- Acceso en línea:
- http://hdl.handle.net/10554/65695
- Palabra clave:
- Metodologías ágiles
Scrum
Encuestas
Entrevistas
Guía práctica
Transformación empresarial
Agile methodologies
Scrum
Surveys
Interviews
Practical guide
Business transformation
Administración de empresas - Tesis y disertaciones académicas
Cultura corporativa
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Este trabajo tiene como objetivo la transformación de empresas a través de la metodología ágil, centrándose especialmente en el enfoque Scrum. La investigación busca proporcionar una guía práctica para la implementación efectiva del agilismo en las organizaciones. A diferencia de estudios anteriores que se han centrado en los beneficios y comparaciones entre metodologías ágiles, este proyecto amplía el conocimiento sobre los beneficios y obstáculos del agilismo mediante enfoques cualitativos y cuantitativos. Esto se logra a través de entrevistas y encuestas a profesionales que trabajan con metodologías ágiles. A lo largo de la investigación, se identificaron desafíos y obstáculos comunes, así como estrategias efectivas para abordarlos y beneficiar a los equipos. Los hallazgos se basan en una revisión exhaustiva de la literatura existente y en la recopilación de datos primarios. Como resultado, se presenta una guía que puede ser implementada por cualquier organización que busque adoptar el agilismo, ofreciendo una ruta clara y exitosa para su implementación en el entorno empresarial. |
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Atribución-NoComercial-SinDerivadas 4.0 Internacionalhttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/info:eu-repo/semantics/openAccessDe acuerdo con la naturaleza del uso concedido, la presente licencia parcial se otorga a título gratuito por el máximo tiempo legal colombiano, con el propósito de que en dicho lapso mi (nuestra) obra sea explotada en las condiciones aquí estipuladas y para los fines indicados, respetando siempre la titularidad de los derechos patrimoniales y morales correspondientes, de acuerdo con los usos honrados, de manera proporcional y justificada a la finalidad perseguida, sin ánimo de lucro ni de comercialización. De manera complementaria, garantizo (garantizamos) en mi (nuestra) calidad de estudiante (s) y por ende autor (es) exclusivo (s), que la Tesis o Trabajo de Grado en cuestión, es producto de mi (nuestra) plena autoría, de mi (nuestro) esfuerzo personal intelectual, como consecuencia de mi (nuestra) creación original particular y, por tanto, soy (somos) el (los) único (s) titular (es) de la misma. Además, aseguro (aseguramos) que no contiene citas, ni transcripciones de otras obras protegidas, por fuera de los límites autorizados por la ley, según los usos honrados, y en proporción a los fines previstos; ni tampoco contempla declaraciones difamatorias contra terceros; respetando el derecho a la imagen, intimidad, buen nombre y demás derechos constitucionales. Adicionalmente, manifiesto (manifestamos) que no se incluyeron expresiones contrarias al orden público ni a las buenas costumbres. En consecuencia, la responsabilidad directa en la elaboración, presentación, investigación y, en general, contenidos de la Tesis o Trabajo de Grado es de mí (nuestro) competencia exclusiva, eximiendo de toda responsabilidad a la Pontifica Universidad Javeriana por tales aspectos. Sin perjuicio de los usos y atribuciones otorgadas en virtud de este documento, continuaré (continuaremos) conservando los correspondientes derechos patrimoniales sin modificación o restricción alguna, puesto que, de acuerdo con la legislación colombiana aplicable, el presente es un acuerdo jurídico que en ningún caso conlleva la enajenación de los derechos patrimoniales derivados del régimen del Derecho de Autor. De conformidad con lo establecido en el artículo 30 de la Ley 23 de 1982 y el artículo 11 de la Decisión Andina 351 de 1993, "Los derechos morales sobre el trabajo son propiedad de los autores", los cuales son irrenunciables, imprescriptibles, inembargables e inalienables. En consecuencia, la Pontificia Universidad Javeriana está en la obligación de RESPETARLOS Y HACERLOS RESPETAR, para lo cual tomará las medidas correspondientes para garantizar su observancia.http://purl.org/coar/access_right/c_abf2Gomez Arbeláez, Gabriel JaimeRamírez Avellaneda, Juan DavidYepes, Juan2023-11-22T13:55:32Z2023-11-22T13:55:32Z2023-11-16http://hdl.handle.net/10554/65695instname:Pontificia Universidad Javerianareponame:Repositorio Institucional - Pontificia Universidad Javerianarepourl:https://repository.javeriana.edu.coEste trabajo tiene como objetivo la transformación de empresas a través de la metodología ágil, centrándose especialmente en el enfoque Scrum. La investigación busca proporcionar una guía práctica para la implementación efectiva del agilismo en las organizaciones. A diferencia de estudios anteriores que se han centrado en los beneficios y comparaciones entre metodologías ágiles, este proyecto amplía el conocimiento sobre los beneficios y obstáculos del agilismo mediante enfoques cualitativos y cuantitativos. Esto se logra a través de entrevistas y encuestas a profesionales que trabajan con metodologías ágiles. A lo largo de la investigación, se identificaron desafíos y obstáculos comunes, así como estrategias efectivas para abordarlos y beneficiar a los equipos. Los hallazgos se basan en una revisión exhaustiva de la literatura existente y en la recopilación de datos primarios. Como resultado, se presenta una guía que puede ser implementada por cualquier organización que busque adoptar el agilismo, ofreciendo una ruta clara y exitosa para su implementación en el entorno empresarial.This work aims at the transformation of companies through the agile methodology, with a particular focus on the Scrum approach. The research seeks to provide a practical guide for the effective implementation of agile practices in organizations. Unlike previous studies that have focused on the benefits and comparisons between agile methodologies, this project extends the understanding of the benefits and challenges of agility through qualitative and quantitative approaches. This is achieved through interviews and surveys of professionals working with agile methodologies. Throughout the research, common challenges and obstacles were identified, along with effective strategies to address them and benefit teams. The findings are based on a comprehensive review of existing literature and the collection of primary data. As a result, a guide is presented that can be implemented by any organization looking to adopt agility, offering a clear and successful path for its implementation in the business environment.Administrador (a) de EmpresasPregradoPDFapplication/pdfspaPontificia Universidad JaverianaAdministración de EmpresasFacultad de Ciencias Económicas y AdministrativasMetodologías ágilesScrumEncuestasEntrevistasGuía prácticaTransformación empresarialAgile methodologiesScrumSurveysInterviewsPractical guideBusiness transformationAdministración de empresas - Tesis y disertaciones académicasCultura corporativaCambio organizacionalEvaluación de proyectosAdministración de proyectosIdentificando factores claves de la agilidad corporativa : guía para una Implementación exitosa de metodologías ágilesIdentifying key factors of corporate agility : a guide for successful implementation of agile methodologiesTesis/Trabajo de grado - Monografía - Pregradohttp://purl.org/coar/resource_type/c_7a1finfo:eu-repo/semantics/bachelorThesisORIGINALIdentificando factores claves de la Agilidad Corporativa Guía para una Implementación Exitosa de Metodologías Ágiles.pdfIdentificando factores claves de la Agilidad Corporativa Guía para una Implementación Exitosa de Metodologías Ágiles.pdfDocumentoapplication/pdf932135http://repository.javeriana.edu.co/bitstream/10554/65695/1/Identificando%20factores%20claves%20de%20la%20Agilidad%20Corporativa%20Gu%c3%ada%20para%20una%20Implementaci%c3%b3n%20Exitosa%20de%20Metodolog%c3%adas%20%c3%81giles.pdf40183fcc9e94cc250167a9fd226763d7MD51open accessCARTA DE AUTORIZACIÓN DE LOS AUTORES.pdfCARTA DE AUTORIZACIÓN DE LOS AUTORES.pdfLicencia de usoapplication/pdf1555061http://repository.javeriana.edu.co/bitstream/10554/65695/2/CARTA%20DE%20AUTORIZACIO%cc%81N%20DE%20LOS%20AUTORES.pdff4a31c3d736439a6a2b68d3550e43b74MD52metadata only accessLICENSElicense.txtlicense.txttext/plain; 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