Estrategias de Generación de Ingresos, Responsabilidad Social Empresarial y Formación para el Trabajo en el marco de la Política Pública para el fenómeno de la habitabilidad en calle de Bogotá: perspectivas de personas vinculadas al IDIPRON (2020-2022)

La presente investigación busca analizar las perspectivas de las personas vinculadas al Instituto Distrital para la Protección de la Niñez y Juventud – IDPRON sobre las estrategias distritales del componente de Generación de Ingresos, Responsabilidad Social Empresarial y Formación para el Trabajo de...

Full description

Autores:
Vargas Fajardo, Verónica
Tipo de recurso:
Trabajo de grado de pregrado
Fecha de publicación:
2023
Institución:
Pontificia Universidad Javeriana
Repositorio:
Repositorio Universidad Javeriana
Idioma:
spa
OAI Identifier:
oai:repository.javeriana.edu.co:10554/66239
Acceso en línea:
http://hdl.handle.net/10554/66239
Palabra clave:
Habitabilidad en Calle
Bogotá
Política Pública
Perspectivas
Generación de Ingresos
Trabajo
IDIPRON
Jóvenes
Homelessness
Bogotá
Public Policy
Perspectives
Income Generation
Work
IDIPRON
Youth
Ciencia política - Tesis y disertaciones académicas
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description La presente investigación busca analizar las perspectivas de las personas vinculadas al Instituto Distrital para la Protección de la Niñez y Juventud – IDPRON sobre las estrategias distritales del componente de Generación de Ingresos, Responsabilidad Social Empresarial y Formación para el Trabajo de la población habitante de calle implementadas en el periodo 2020-2022, en el marco de la política pública para el fenómeno de la habitabilidad en calle de Bogotá. Así entonces, a través de documentos institucionales, el trabajo describe las estrategias implementadas por el IDIPRON en dicha línea de acción y, por medio de entrevistas semiestructuradas, recoge testimonios de funcionarias y funcionarios, jóvenes beneficiarias y beneficiaros, y antiguas beneficiarias de la entidad, con el fin de identificar algunas fortalezas y debilidades de dichas estrategias y así brindar recomendaciones. Por último, el trabajo toma como base para sus conclusiones el cumplimiento o no de los objetivos de dicha línea de acción, los cuales son “promover la responsabilidad social empresarial, las alianzas estratégicas entre los sectores público y privado, y la formación para el trabajo y el emprendimiento, dirigidos al desarrollo de capacidades de las y los ciudadanos habitantes de calle, que contribuyan a su inclusión económica y la generación de ingresos por medio de programas de vinculación laboral y el desarrollo de emprendimientos individuales y/o asociativos (Secretaria de Integración Social, 2021, p. 1)”.
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spelling Atribución-NoComercial-SinDerivadas 4.0 Internacionalhttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/info:eu-repo/semantics/openAccessDe acuerdo con la naturaleza del uso concedido, la presente licencia parcial se otorga a título gratuito por el máximo tiempo legal colombiano, con el propósito de que en dicho lapso mi (nuestra) obra sea explotada en las condiciones aquí estipuladas y para los fines indicados, respetando siempre la titularidad de los derechos patrimoniales y morales correspondientes, de acuerdo con los usos honrados, de manera proporcional y justificada a la finalidad perseguida, sin ánimo de lucro ni de comercialización. De manera complementaria, garantizo (garantizamos) en mi (nuestra) calidad de estudiante (s) y por ende autor (es) exclusivo (s), que la Tesis o Trabajo de Grado en cuestión, es producto de mi (nuestra) plena autoría, de mi (nuestro) esfuerzo personal intelectual, como consecuencia de mi (nuestra) creación original particular y, por tanto, soy (somos) el (los) único (s) titular (es) de la misma. Además, aseguro (aseguramos) que no contiene citas, ni transcripciones de otras obras protegidas, por fuera de los límites autorizados por la ley, según los usos honrados, y en proporción a los fines previstos; ni tampoco contempla declaraciones difamatorias contra terceros; respetando el derecho a la imagen, intimidad, buen nombre y demás derechos constitucionales. Adicionalmente, manifiesto (manifestamos) que no se incluyeron expresiones contrarias al orden público ni a las buenas costumbres. En consecuencia, la responsabilidad directa en la elaboración, presentación, investigación y, en general, contenidos de la Tesis o Trabajo de Grado es de mí (nuestro) competencia exclusiva, eximiendo de toda responsabilidad a la Pontifica Universidad Javeriana por tales aspectos. Sin perjuicio de los usos y atribuciones otorgadas en virtud de este documento, continuaré (continuaremos) conservando los correspondientes derechos patrimoniales sin modificación o restricción alguna, puesto que, de acuerdo con la legislación colombiana aplicable, el presente es un acuerdo jurídico que en ningún caso conlleva la enajenación de los derechos patrimoniales derivados del régimen del Derecho de Autor. De conformidad con lo establecido en el artículo 30 de la Ley 23 de 1982 y el artículo 11 de la Decisión Andina 351 de 1993, "Los derechos morales sobre el trabajo son propiedad de los autores", los cuales son irrenunciables, imprescriptibles, inembargables e inalienables. En consecuencia, la Pontificia Universidad Javeriana está en la obligación de RESPETARLOS Y HACERLOS RESPETAR, para lo cual tomará las medidas correspondientes para garantizar su observancia.http://purl.org/coar/access_right/c_abf2Rodríguez Lizarralde, CarolinaVargas Fajardo, VerónicaRestrepo Restrepo, Juan CristóbalAmérica Latina2020-2022Cundinamarca (Colombia)Bogotá, D.C. (Bogotá, Colombia)Bogotá (Colombia)2024-01-31T15:51:48Z2024-01-31T15:51:48Z2023-06-28http://hdl.handle.net/10554/66239instname:Pontificia Universidad Javerianareponame:Repositorio Institucional - Pontificia Universidad Javerianarepourl:https://repository.javeriana.edu.coLa presente investigación busca analizar las perspectivas de las personas vinculadas al Instituto Distrital para la Protección de la Niñez y Juventud – IDPRON sobre las estrategias distritales del componente de Generación de Ingresos, Responsabilidad Social Empresarial y Formación para el Trabajo de la población habitante de calle implementadas en el periodo 2020-2022, en el marco de la política pública para el fenómeno de la habitabilidad en calle de Bogotá. Así entonces, a través de documentos institucionales, el trabajo describe las estrategias implementadas por el IDIPRON en dicha línea de acción y, por medio de entrevistas semiestructuradas, recoge testimonios de funcionarias y funcionarios, jóvenes beneficiarias y beneficiaros, y antiguas beneficiarias de la entidad, con el fin de identificar algunas fortalezas y debilidades de dichas estrategias y así brindar recomendaciones. Por último, el trabajo toma como base para sus conclusiones el cumplimiento o no de los objetivos de dicha línea de acción, los cuales son “promover la responsabilidad social empresarial, las alianzas estratégicas entre los sectores público y privado, y la formación para el trabajo y el emprendimiento, dirigidos al desarrollo de capacidades de las y los ciudadanos habitantes de calle, que contribuyan a su inclusión económica y la generación de ingresos por medio de programas de vinculación laboral y el desarrollo de emprendimientos individuales y/o asociativos (Secretaria de Integración Social, 2021, p. 1)”.Habitantes de Calle, JuventudThe present research aims to analyze the perspectives of individuals associated with the District Institute for the Protection of Children and Youth – IDIPRON regarding the district strategies of the Income Generation, Corporate Social Responsibility, and Workforce Training components for the street-dwelling population implemented during the period 2020-2022, within the framework of the public policy for the phenomenon of street habitation in Bogotá. Thus, through institutional documents, the work describes the strategies implemented by IDIPRON in this line of action, and through semi-structured interviews, it gathers testimonials from officials, young beneficiaries, and former beneficiaries of the entity in order to identify strengths and weaknesses of these strategies and provide recommendations. Finally, the work bases its conclusions on the fulfillment or not of the objectives of this line of action, which are "to promote corporate social responsibility, strategic alliances between the public and private sectors, and training for work and entrepreneurship, aimed at developing the capacities of street-dwelling citizens, contributing to their economic inclusion and income generation through labor integration programs and the development of individual and/or associative ventures (Social Integration Secretary, 2021, p. 1)."Politólogo (a)PregradoPDFapplication/pdfspaPontificia Universidad JaverianaCiencia PolíticaFacultad de Ciencias Políticas y Relaciones InternacionalesHabitabilidad en CalleBogotáPolítica PúblicaPerspectivasGeneración de IngresosTrabajoIDIPRONJóvenesHomelessnessBogotáPublic PolicyPerspectivesIncome GenerationWorkIDIPRONYouthCiencia política - Tesis y disertaciones académicasEstrategias de Generación de Ingresos, Responsabilidad Social Empresarial y Formación para el Trabajo en el marco de la Política Pública para el fenómeno de la habitabilidad en calle de Bogotá: perspectivas de personas vinculadas al IDIPRON (2020-2022)Income Generation Strategies, Corporate Social Responsibility, and Workforce Training within the framework of the Public Policy for the phenomenon of homelessness in Bogotá: perspectives of individuals associated with IDIPRON (2020-2022).Tesis/Trabajo de grado - Monografía - Pregradohttp://purl.org/coar/resource_type/c_7a1finfo:eu-repo/semantics/bachelorThesisORIGINALVerónica Vargas Fajardo. Tesis Final. 2024.pdfVerónica Vargas Fajardo. Tesis Final. 2024.pdfDocumentoapplication/pdf534826http://repository.javeriana.edu.co/bitstream/10554/66239/2/Ver%c3%b3nica%20Vargas%20Fajardo.%20Tesis%20Final.%202024.pdffc0c2e34ed7d6cd504e662a36ed3bd33MD52open accessCarta de la Directora de Trabajo de Grado.pdfCarta de la Directora de Trabajo de Grado.pdfCarta aprobación directoresapplication/pdf95268http://repository.javeriana.edu.co/bitstream/10554/66239/3/Carta%20de%20la%20Directora%20de%20Trabajo%20de%20Grado.pdfadeefb11c7a8ee05096802ad4457f095MD53embargoed access|||9999-01-31Carta_de_autorizacion Veronica Vargas.pdfCarta_de_autorizacion Veronica Vargas.pdfLicencia de usoapplication/pdf173170http://repository.javeriana.edu.co/bitstream/10554/66239/1/Carta_de_autorizacion%20Veronica%20Vargas.pdfd4e98e0a351db096fdc7cced9ef14cc4MD51embargoed access|||9999-01-31LICENSElicense.txtlicense.txttext/plain; charset=utf-82603http://repository.javeriana.edu.co/bitstream/10554/66239/4/license.txt2070d280cc89439d983d9eee1b17df53MD54open accessTHUMBNAILVerónica Vargas Fajardo. 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