Factores de protección y estrategias de afrontamientos que pueden implementar las enfermeras que trabajan en UCI para evitar y enfrentar el Síndrome de Burnout
La expresión “desgaste o estrés profesional” (BURNOUT), se utiliza para hacer referencia a un tipo de estrés laboral institucional crónico, generado específicamente en profesionales que presentan fallas en las estrategias de afrontamiento al mantener una relación constante y directa con personas, es...
- Autores:
-
Mena Lloreda, Mayerly Elena
Gutiérrez López, Diana Esperanza
- Tipo de recurso:
- Trabajo de grado de pregrado
- Fecha de publicación:
- 2009
- Institución:
- Pontificia Universidad Javeriana
- Repositorio:
- Repositorio Universidad Javeriana
- Idioma:
- spa
- OAI Identifier:
- oai:repository.javeriana.edu.co:10554/54835
- Acceso en línea:
- http://hdl.handle.net/10554/54835
- Palabra clave:
- Síndrome de Burnout
Enfermeras
Especialización en cuidado crítico - Tesis y disertaciones académicas
Síndrome de Burnout
Estrés en el trabajo
Enfermeras
Unidades de cuidados intensivos
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- openAccess
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- Atribución-NoComercial-SinDerivadas 4.0 Internacional
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La expresión “desgaste o estrés profesional” (BURNOUT), se utiliza para hacer referencia a un tipo de estrés laboral institucional crónico, generado específicamente en profesionales que presentan fallas en las estrategias de afrontamiento al mantener una relación constante y directa con personas, especialmente si esta relación es de ayuda. Este concepto fue utilizado en psicología por primera vez por el psicoanalista Freudenberger en la década de 1970, para dar explicación al proceso de deterioro en los cuidados y atención profesional a los usuarios, en las organizaciones de servicio. |
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Atribución-NoComercial-SinDerivadas 4.0 Internacionalhttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/info:eu-repo/semantics/openAccessDe acuerdo con la naturaleza del uso concedido, la presente licencia parcial se otorga a título gratuito por el máximo tiempo legal colombiano, con el propósito de que en dicho lapso mi (nuestra) obra sea explotada en las condiciones aquí estipuladas y para los fines indicados, respetando siempre la titularidad de los derechos patrimoniales y morales correspondientes, de acuerdo con los usos honrados, de manera proporcional y justificada a la finalidad perseguida, sin ánimo de lucro ni de comercialización. De manera complementaria, garantizo (garantizamos) en mi (nuestra) calidad de estudiante (s) y por ende autor (es) exclusivo (s), que la Tesis o Trabajo de Grado en cuestión, es producto de mi (nuestra) plena autoría, de mi (nuestro) esfuerzo personal intelectual, como consecuencia de mi (nuestra) creación original particular y, por tanto, soy (somos) el (los) único (s) titular (es) de la misma. Además, aseguro (aseguramos) que no contiene citas, ni transcripciones de otras obras protegidas, por fuera de los límites autorizados por la ley, según los usos honrados, y en proporción a los fines previstos; ni tampoco contempla declaraciones difamatorias contra terceros; respetando el derecho a la imagen, intimidad, buen nombre y demás derechos constitucionales. Adicionalmente, manifiesto (manifestamos) que no se incluyeron expresiones contrarias al orden público ni a las buenas costumbres. En consecuencia, la responsabilidad directa en la elaboración, presentación, investigación y, en general, contenidos de la Tesis o Trabajo de Grado es de mí (nuestro) competencia exclusiva, eximiendo de toda responsabilidad a la Pontifica Universidad Javeriana por tales aspectos. Sin perjuicio de los usos y atribuciones otorgadas en virtud de este documento, continuaré (continuaremos) conservando los correspondientes derechos patrimoniales sin modificación o restricción alguna, puesto que, de acuerdo con la legislación colombiana aplicable, el presente es un acuerdo jurídico que en ningún caso conlleva la enajenación de los derechos patrimoniales derivados del régimen del Derecho de Autor. De conformidad con lo establecido en el artículo 30 de la Ley 23 de 1982 y el artículo 11 de la Decisión Andina 351 de 1993, "Los derechos morales sobre el trabajo son propiedad de los autores", los cuales son irrenunciables, imprescriptibles, inembargables e inalienables. En consecuencia, la Pontificia Universidad Javeriana está en la obligación de RESPETARLOS Y HACERLOS RESPETAR, para lo cual tomará las medidas correspondientes para garantizar su observancia.http://purl.org/coar/access_right/c_abf2Alejo Riveros, Belkis EdithMena Lloreda, Mayerly ElenaGutiérrez López, Diana Esperanza2021-07-13T20:44:25Z2021-07-13T20:44:25Z2009http://hdl.handle.net/10554/54835instname:Pontificia Universidad Javerianareponame:Repositorio Institucional - Pontificia Universidad Javerianarepourl:https://repository.javeriana.edu.coLa expresión “desgaste o estrés profesional” (BURNOUT), se utiliza para hacer referencia a un tipo de estrés laboral institucional crónico, generado específicamente en profesionales que presentan fallas en las estrategias de afrontamiento al mantener una relación constante y directa con personas, especialmente si esta relación es de ayuda. Este concepto fue utilizado en psicología por primera vez por el psicoanalista Freudenberger en la década de 1970, para dar explicación al proceso de deterioro en los cuidados y atención profesional a los usuarios, en las organizaciones de servicio.Especialista en Cuidado CríticoEspecializaciónPDFapplication/pdfspaPontificia Universidad JaverianaEspecialización en Cuidado CríticoFacultad de EnfermeríaSíndrome de BurnoutEnfermerasEspecialización en cuidado crítico - Tesis y disertaciones académicasSíndrome de BurnoutEstrés en el trabajoEnfermerasUnidades de cuidados intensivosFactores de protección y estrategias de afrontamientos que pueden implementar las enfermeras que trabajan en UCI para evitar y enfrentar el Síndrome de BurnoutTesis/Trabajo de grado - Monografía - Especializaciónhttp://purl.org/coar/resource_type/c_7a1finfo:eu-repo/semantics/bachelorThesisORIGINALMenaLloreda,MayerlyElena.pdfMenaLloreda,MayerlyElena.pdfDocumentoapplication/pdf517389http://repository.javeriana.edu.co/bitstream/10554/54835/1/MenaLloreda%2cMayerlyElena.pdfd3c401de6f55802bfb0907e679c1e074MD51open accessLICENSElicense.txtlicense.txttext/plain; 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