Algunas dimensiones relacionadas con el rendimiento académico de estudiantes de Administración y Dirección de Empresas

En esta investigación se analiza el efecto de distintas variables sobre el rendimiento académico. Para ello se toma como referencia el modelo 3P (presagio-proceso-producto). El estudio empírico se desarrolla con alumnos universitarios. Los resultados indican que el rendimiento conceptual difiere sig...

Full description

Autores:
Santos Álvarez, Valle; Departamento de Organización de Empresas Universidad de Valladolid España
Vallelado, Eleuterio; Universidad de Valladolid
Tipo de recurso:
Article of journal
Fecha de publicación:
2012
Institución:
Pontificia Universidad Javeriana
Repositorio:
Repositorio Universidad Javeriana
Idioma:
spa
OAI Identifier:
oai:repository.javeriana.edu.co:10554/32891
Acceso en línea:
http://revistas.javeriana.edu.co/index.php/revPsycho/article/view/2052
http://hdl.handle.net/10554/32891
Palabra clave:
Conceptual performance, procedural performance, global performance, presage variables, process variables.
rendimiento conceptual, rendimiento global, rendimiento procedimental, variables presagio, variables proceso
Rights
openAccess
License
Atribución-NoComercial-SinDerivadas 4.0 Internacional
Description
Summary:En esta investigación se analiza el efecto de distintas variables sobre el rendimiento académico. Para ello se toma como referencia el modelo 3P (presagio-proceso-producto). El estudio empírico se desarrolla con alumnos universitarios. Los resultados indican que el rendimiento conceptual difiere significativamente del rendimiento procedimental. Se constata que la capacidad explicativa de las variables de presagio resulta superior a las variables de proceso, tanto en el rendimiento conceptual como en el procedimental. Además, el estilo cognitivo, el género y la asistencia resultan factores determinantes del rendimiento académico en todas sus dimensiones. Así, los estudiantes más analíticos, varones y con alto nivel de asistencia obtienen mejores resultados. En el rendimiento procedimental y global afecta también la motivación y el autoconcepto académico.