Sobre educación en Cali (Colombia) ¿desequilibrio temporal o permanente?: algunas ideas, 2000-2003

Este ensayo discute el efecto de la sobre educación en Cali. Los resultados encontrados muestran que la sobre educación es un gran problema en Cali, pues de 4077 trabajadores que se contrataron en su primer empleo a través del SENA el 58.36% de éstos estaba sobre educado mientras que 37.34% estaba a...

Full description

Autores:
Mora Rodríguez, Jhon James
Tipo de recurso:
Article of investigation
Fecha de publicación:
2004
Institución:
Universidad ICESI
Repositorio:
Repositorio ICESI
Idioma:
spa
OAI Identifier:
oai:repository.icesi.edu.co:10906/81327
Acceso en línea:
http://red.uao.edu.co:8080/jspui/handle/10614/46
http://red.uao.edu.co:8080/bitstream/10614/46/1/T0003446.pdf
https://red.uao.edu.co/handle/10614/46
http://hdl.handle.net/10906/81327
Palabra clave:
Economía
Econometría
Economics
Econometrics models
Capital humano
Mercado laboral
Education - Cali
Labor supply - Cali
Rights
openAccess
License
https://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/
Description
Summary:Este ensayo discute el efecto de la sobre educación en Cali. Los resultados encontrados muestran que la sobre educación es un gran problema en Cali, pues de 4077 trabajadores que se contrataron en su primer empleo a través del SENA el 58.36% de éstos estaba sobre educado mientras que 37.34% estaba adecuadamente educado y el 4.3% se encontraba sub educado. La sobre educación no parece ser un desequilibrio temporal debido a la movilidad laboral o la sustituibilidad entre las diferentes formas del capital humano sino un desequilibrio permanente, en los cuales las empresas usan los títulos para escudriñar entre los trabajadores que estén sobre educados en el mercado laboral de Cali mientras los individuos usan la estrategia de adquirir títulos con el fin de señalizar durante el periodo analizado. Este resultado parece acorde con otros estudios realizados para el mercado laboral de Cali en el 2000.