Factores que propician valoración y acercamiento hacia una empresa familiar. La fuerza de los símbolos
Con énfasis en los negocios familiares y buscando contribuir a la reducción de un vacío en la literatura, el presente estudio pretende verificar la existencia de símbolos clave que promuevan la valoración emocional y el acercamiento hacia el negocio por parte de los miembros de la familia propietari...
- Autores:
-
Escobar García, Stefany
- Tipo de recurso:
- Trabajo de grado de pregrado
- Fecha de publicación:
- 2018
- Institución:
- Universidad ICESI
- Repositorio:
- Repositorio ICESI
- Idioma:
- spa
- OAI Identifier:
- oai:repository.icesi.edu.co:10906/84306
- Acceso en línea:
- http://repository.icesi.edu.co/biblioteca_digital/handle/10906/84306
http://biblioteca2.icesi.edu.co/cgi-olib?oid=317559
- Palabra clave:
- Empresas familiares
Sostenibilidad empresarial
Sostenibilidad financiera
Continuidad del negocio
Tésis
Administración
Departamento de Gestión Organizacional
- Rights
- openAccess
- License
- https://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/
Summary: | Con énfasis en los negocios familiares y buscando contribuir a la reducción de un vacío en la literatura, el presente estudio pretende verificar la existencia de símbolos clave que promuevan la valoración emocional y el acercamiento hacia el negocio por parte de los miembros de la familia propietaria. Por medio de una metodología de investigación cualitativa, se seleccionó una empresa familiar grande ubicada en la región del Valle del Cauca (Colombia) y, a través de un protocolo de entrevista no estructurada, se recolectaron evidencias para analizar los factores clave que contribuyen a las dimensiones de valoración emocional y acercamiento. Los resultados manifiestan que dentro de estos factores clave existen símbolos tangibles e intangibles que despiertan la asociación entre el negocio familiar y los miembros de la familia, lo que finalmente refuerza el vínculo familia-empresa y por consiguiente contribuye a la construcción de propiedad emocional. |
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