La consultoría de gestión humana en empresas medianas

El artículo es resultado de una investigación que busca describir el mercado de la consultoría de gestión humana para empresas medianas de Medellín. Se identifican el concepto y las características de la consultoría gerencial y se plantea su pertinencia para cada proceso de gestión humana. Con una m...

Full description

Autores:
López Zapata, Esteban
Sepúlveda Rivillas, Claudia Inés
Arenas Cardona, Henry Antonio
Tipo de recurso:
Article of investigation
Fecha de publicación:
2010
Institución:
Universidad ICESI
Repositorio:
Repositorio ICESI
Idioma:
spa
OAI Identifier:
oai:repository.icesi.edu.co:10906/2240
Acceso en línea:
http://hdl.handle.net/10906/2240
http://www.icesi.edu.co/revistas/index.php/estudios_gerenciales/article/view/335
http://biblioteca2.icesi.edu.co/cgi-olib?infile=details.glu&loid=215511
Palabra clave:
Consultoría
Gestión humana
Recursos humanos
Rights
openAccess
License
https://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/
id ICESI2_2aefffef4f72dfbd50b305eafedf7cbb
oai_identifier_str oai:repository.icesi.edu.co:10906/2240
network_acronym_str ICESI2
network_name_str Repositorio ICESI
repository_id_str
spelling López Zapata, EstebanSepúlveda Rivillas, Claudia InésArenas Cardona, Henry AntonioCali de Lat: 03 24 00 N degrees minutes Lat: 3.4000 decimal degrees Long: 076 30 00 W degrees minutes Long: -76.5000 decimal degrees2010-04-12T15:48:25Z2010-04-12T15:48:25Z2010-04-12T15:48:25Z0123 - 5923http://hdl.handle.net/10906/2240http://www.icesi.edu.co/revistas/index.php/estudios_gerenciales/article/view/335http://biblioteca2.icesi.edu.co/cgi-olib?infile=details.glu&loid=215511instname: Universidad Icesireponame: Biblioteca Digitalrepourl: https://repository.icesi.edu.co/El artículo es resultado de una investigación que busca describir el mercado de la consultoría de gestión humana para empresas medianas de Medellín. Se identifican el concepto y las características de la consultoría gerencial y se plantea su pertinencia para cada proceso de gestión humana. Con una muestra de 57 empresas medianas y 19 empresas consultoras, se analiza el comportamiento de la demanda y la oferta en el contexto local. Se identifican los atributos de las empresas demandantes y sus dependencias de gestión humana, la composición de las empresas consultoras, las necesidades y ofertas de consultoría actuales y futuras, el proceso de compra y las dificultades frecuentes de los proyectos de consultoría.19 páginasDigitalspaUniversidad IcesiFacultad de Ciencias Administrativas y EconómicasSantiago de CaliESTUDIOS GERENCIALES, Vol. 26 No. 114 - Enero/Marzo 2010http://hdl.handle.net/10906/2240EL AUTOR, expresa que la obra objeto de la presente autorización es original y la elaboró sin quebrantar ni suplantar los derechos de autor de terceros, y de tal forma, la obra es de su exclusiva autoría y tiene la titularidad sobre éste. PARÁGRAFO: en caso de queja o acción por parte de un tercero referente a los derechos de autor sobre el artículo, folleto o libro en cuestión, EL AUTOR, asumirá la responsabilidad total, y saldrá en defensa de los derechos aquí autorizados; para todos los efectos, la Universidad Icesi actúa como un tercero de buena fe. Esta autorización, permite a la Universidad Icesi, de forma indefinida, para que en los términos establecidos en la Ley 23 de 1982, la Ley 44 de 1993, leyes y jurisprudencia vigente al respecto, haga publicación de este con fines educativos Toda persona que consulte ya sea la biblioteca o en medio electróico podrá copiar apartes del texto citando siempre la fuentes, es decir el título del trabajo y el autor.https://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/info:eu-repo/semantics/openAccessAtribución-NoComercial-SinDerivadas 4.0 Internacional (CC BY-NC-ND 4.0)http://purl.org/coar/access_right/c_abf2ConsultoríaGestión humanaRecursos humanosLa consultoría de gestión humana en empresas medianasinfo:eu-repo/semantics/articlehttp://purl.org/coar/resource_type/c_2df8fbb1Artículoinfo:eu-repo/semantics/publishedVersionhttp://purl.org/coar/version/c_970fb48d4fbd8a85Comunidad Universidad Icesi26114149168ORIGINALdocumento.htmldocumento.htmltext/html369http://repository.icesi.edu.co/biblioteca_digital/bitstream/10906/2240/10/documento.html42e0161096e7da7b077cd743304c37a7MD510CC-LICENSElicense_urllicense_urltext/plain52http://repository.icesi.edu.co/biblioteca_digital/bitstream/10906/2240/7/license_urle689a49776fc5b9ba9b2d184669dd863MD57license_rdflicense_rdfapplication/octet-stream12364http://repository.icesi.edu.co/biblioteca_digital/bitstream/10906/2240/8/license_rdfbd6c58a0262bb955786529eeb2233353MD58license_textlicense_textapplication/octet-stream19218http://repository.icesi.edu.co/biblioteca_digital/bitstream/10906/2240/9/license_text71df88402d891ee57e021d2e0b96c892MD5910906/2240oai:repository.icesi.edu.co:10906/22402018-11-29 14:16:23.377Biblioteca Digital - Universidad icesicdcriollo@icesi.edu.co
dc.title.spa.fl_str_mv La consultoría de gestión humana en empresas medianas
title La consultoría de gestión humana en empresas medianas
spellingShingle La consultoría de gestión humana en empresas medianas
Consultoría
Gestión humana
Recursos humanos
title_short La consultoría de gestión humana en empresas medianas
title_full La consultoría de gestión humana en empresas medianas
title_fullStr La consultoría de gestión humana en empresas medianas
title_full_unstemmed La consultoría de gestión humana en empresas medianas
title_sort La consultoría de gestión humana en empresas medianas
dc.creator.fl_str_mv López Zapata, Esteban
Sepúlveda Rivillas, Claudia Inés
Arenas Cardona, Henry Antonio
dc.contributor.author.spa.fl_str_mv López Zapata, Esteban
Sepúlveda Rivillas, Claudia Inés
Arenas Cardona, Henry Antonio
dc.subject.spa.fl_str_mv Consultoría
Gestión humana
Recursos humanos
topic Consultoría
Gestión humana
Recursos humanos
description El artículo es resultado de una investigación que busca describir el mercado de la consultoría de gestión humana para empresas medianas de Medellín. Se identifican el concepto y las características de la consultoría gerencial y se plantea su pertinencia para cada proceso de gestión humana. Con una muestra de 57 empresas medianas y 19 empresas consultoras, se analiza el comportamiento de la demanda y la oferta en el contexto local. Se identifican los atributos de las empresas demandantes y sus dependencias de gestión humana, la composición de las empresas consultoras, las necesidades y ofertas de consultoría actuales y futuras, el proceso de compra y las dificultades frecuentes de los proyectos de consultoría.
publishDate 2010
dc.date.accessioned.spa.fl_str_mv 2010-04-12T15:48:25Z
dc.date.available.spa.fl_str_mv 2010-04-12T15:48:25Z
dc.date.issued.spa.fl_str_mv 2010-04-12T15:48:25Z
dc.type.spa.fl_str_mv info:eu-repo/semantics/article
dc.type.coar.none.fl_str_mv http://purl.org/coar/resource_type/c_2df8fbb1
dc.type.local.spa.fl_str_mv Artículo
dc.type.version.spa.fl_str_mv info:eu-repo/semantics/publishedVersion
dc.type.coarversion.none.fl_str_mv http://purl.org/coar/version/c_970fb48d4fbd8a85
format http://purl.org/coar/resource_type/c_2df8fbb1
status_str publishedVersion
dc.identifier.issn.spa.fl_str_mv 0123 - 5923
dc.identifier.other.none.fl_str_mv http://hdl.handle.net/10906/2240
dc.identifier.uri.spa.fl_str_mv http://www.icesi.edu.co/revistas/index.php/estudios_gerenciales/article/view/335
dc.identifier.OLIB.spa.fl_str_mv http://biblioteca2.icesi.edu.co/cgi-olib?infile=details.glu&loid=215511
dc.identifier.instname.none.fl_str_mv instname: Universidad Icesi
dc.identifier.reponame.none.fl_str_mv reponame: Biblioteca Digital
dc.identifier.repourl.none.fl_str_mv repourl: https://repository.icesi.edu.co/
identifier_str_mv 0123 - 5923
instname: Universidad Icesi
reponame: Biblioteca Digital
repourl: https://repository.icesi.edu.co/
url http://hdl.handle.net/10906/2240
http://www.icesi.edu.co/revistas/index.php/estudios_gerenciales/article/view/335
http://biblioteca2.icesi.edu.co/cgi-olib?infile=details.glu&loid=215511
dc.language.iso.spa.fl_str_mv spa
language spa
dc.relation.ispartof.spa.fl_str_mv ESTUDIOS GERENCIALES, Vol. 26 No. 114 - Enero/Marzo 2010
dc.relation.uri.spa.fl_str_mv http://hdl.handle.net/10906/2240
dc.rights.uri.none.fl_str_mv https://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/
dc.rights.accessrights.spa.fl_str_mv info:eu-repo/semantics/openAccess
dc.rights.license.none.fl_str_mv Atribución-NoComercial-SinDerivadas 4.0 Internacional (CC BY-NC-ND 4.0)
dc.rights.coar.none.fl_str_mv http://purl.org/coar/access_right/c_abf2
rights_invalid_str_mv https://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/
Atribución-NoComercial-SinDerivadas 4.0 Internacional (CC BY-NC-ND 4.0)
http://purl.org/coar/access_right/c_abf2
eu_rights_str_mv openAccess
dc.format.extent.spa.fl_str_mv 19 páginas
dc.format.medium.spa.fl_str_mv Digital
dc.coverage.spatial.eng.fl_str_mv Cali de Lat: 03 24 00 N degrees minutes Lat: 3.4000 decimal degrees Long: 076 30 00 W degrees minutes Long: -76.5000 decimal degrees
dc.publisher.spa.fl_str_mv Universidad Icesi
dc.publisher.faculty.spa.fl_str_mv Facultad de Ciencias Administrativas y Económicas
dc.publisher.place.spa.fl_str_mv Santiago de Cali
institution Universidad ICESI
bitstream.url.fl_str_mv http://repository.icesi.edu.co/biblioteca_digital/bitstream/10906/2240/10/documento.html
http://repository.icesi.edu.co/biblioteca_digital/bitstream/10906/2240/7/license_url
http://repository.icesi.edu.co/biblioteca_digital/bitstream/10906/2240/8/license_rdf
http://repository.icesi.edu.co/biblioteca_digital/bitstream/10906/2240/9/license_text
bitstream.checksum.fl_str_mv 42e0161096e7da7b077cd743304c37a7
e689a49776fc5b9ba9b2d184669dd863
bd6c58a0262bb955786529eeb2233353
71df88402d891ee57e021d2e0b96c892
bitstream.checksumAlgorithm.fl_str_mv MD5
MD5
MD5
MD5
repository.name.fl_str_mv Biblioteca Digital - Universidad icesi
repository.mail.fl_str_mv cdcriollo@icesi.edu.co
_version_ 1811668437942927360

Publicaciones similares