Plan de mejoramiento del clima organizacional para la Empresa Servientrega S.A. Regional Antioquía – Chocó / [archivo de computador]
Trabajo presentado como requisito para optar el título de (Especialista en Gerencia Integral) Facultad de Administración. Politécnico Colombiano Jaime Isaza Cadavid, 2013
- Autores:
-
Ospina Sánchez, Paula Andrea
Caicedo Valencia, Victhor Manuel asesor
- Tipo de recurso:
- Fecha de publicación:
- 2013
- Institución:
- Politécnico Colombiano Jaime Izasa Cadavid
- Repositorio:
- ICARUS
- Idioma:
- spa
- OAI Identifier:
- oai:repositorio.elpoli.edu.co:123456789/2560
- Acceso en línea:
- https://repositorio.elpoli.edu.co/handle/123456789/2560
- Palabra clave:
- Servientrega S.A.
Administración
Calidad
Especialización en Gerencia Integral - Tesis - Informe de práctica
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Ospina Sánchez, Paula AndreaCaicedo Valencia, Victhor Manuel asesor2023-08-25T14:03:21Z2023-08-25T14:03:21Z2013(Aleph)000035881POL01alma:57PJIC_INST/bibs/990000358810108196https://repositorio.elpoli.edu.co/handle/123456789/2560Trabajo presentado como requisito para optar el título de (Especialista en Gerencia Integral) Facultad de Administración. Politécnico Colombiano Jaime Isaza Cadavid, 2013Incluye bibliografíaIncluye recomendacionesIncluye anexosIncluye glosarioIncluye figurasIncluye tablasDimensiones del clima organizacional - Responsabilidad Individual - Tipo de recompensa - Propuesta planes de mejoramiento.Word PDFEl objeto del presente proyecto de investigación, se refiere a la construcción de un instrumento de medición del clima organizacional y sus planes de mejoramiento, aplicado e implementado en la empresa Servientrega S.A, Regional Antioquia – Chocó. A partir de los resultados de las encuestas realizadas, se realizará un análisis por cada proceso de la empresa y está en general, y así llegar a propuestas para el mejoramiento del clima organizacional. Con la investigación se espera que la empresa, conozca las fortalezas y debilidades de su clima organizacional, y así, proponer un plan de mejoramiento que haga que los colaboradores se sientan comprometidos con el trabajo y con la empresa y se mejoren los índices de rotación que están por encima de la meta establecida en los objetivos vitales de la organización. La implementación eficaz de estos planes ayudará y contribuirán en el mejoramiento del desempeño de los colaboradores, propiciando un ambiente laboral adecuado y satisfactorio para toda la Regional.PDFTextoImagen JPEGimage/jpegapplication/pdftext/plainspaspaMedellín : Politécnico Colombiano Jaime Isaza Cadavid,acceso restringidohttp://purl.org/coar/access_right/c_16ecServientrega S.A.AdministraciónCalidadEspecialización en Gerencia Integral - Tesis - Informe de prácticaPlan de mejoramiento del clima organizacional para la Empresa Servientrega S.A. Regional Antioquía – Chocó / [archivo de computador]http://purl.org/coar/resource_type/c_5ce6http://purl.org/coar/version/c_970fb48d4fbd8a85ORIGINALTEGI-0260.pdfapplication/pdf1795867https://repositorio.elpoli.edu.co/bitstreams/54370a08-9ac6-4159-bba2-a61c894f8ca7/downloadfb9bd9daa133eec999a088d45c0525a0MD51trueAnonymousREADTEXTTEGI-0260.pdf.txtTEGI-0260.pdf.txtExtracted texttext/plain101949https://repositorio.elpoli.edu.co/bitstreams/7d450111-bd8e-4f0f-ae96-f9795e5e10b0/download379992c7ca0837bc97db4e20e0ee7568MD52falseAdministratorREADTHUMBNAILTEGI-0260.pdf.jpgTEGI-0260.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg2759https://repositorio.elpoli.edu.co/bitstreams/c5499e1d-6e8b-490c-9f77-40ccb2211746/downloadf92fb180a26893e64365216cb4de1ab0MD53falseAdministratorREAD123456789/2560oai:repositorio.elpoli.edu.co:123456789/25602026-02-18T16:24:38.596452Zopen.accesshttps://repositorio.elpoli.edu.coRepositorio Institucional POLIJICrepositorio.polijic@gmail.com |
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