La Competitividad y la gestión empresarial
Uno de los interrogantes más frecuentes entre teóricos, pragmáticos y ejecutivos, en fin,entre todo aquel vinculado a la administración empresarial, es ¿cómo lograr la competitividad? Pero mucho más complica-do es preguntarse por la competitividad en países latinoamericanos enmarcados bajo condicion...
- Autores:
- Tipo de recurso:
- Fecha de publicación:
- 2003
- Institución:
- Universidad del Rosario
- Repositorio:
- Repositorio EdocUR - U. Rosario
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- Acceso en línea:
- https://repository.urosario.edu.co/handle/10336/27934
- Palabra clave:
- Competitividad
Gstión
Estrategias organizacionales
Innovación.
Competitiveness
Management
Organizational strategies
Innovation.
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- Abierto (Texto Completo)
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750343086002020-08-19T14:44:43Z2020-08-19T14:44:43Z2003-08-15Uno de los interrogantes más frecuentes entre teóricos, pragmáticos y ejecutivos, en fin,entre todo aquel vinculado a la administración empresarial, es ¿cómo lograr la competitividad? Pero mucho más complica-do es preguntarse por la competitividad en países latinoamericanos enmarcados bajo condiciones socioeconómicas turbulentas .En este artículo se indica cómo la generación de resultados económicos (propósito dela totalidad de compañías que se han enfocado a cambiar su modelo mental en busca de la globalización) demanda estrategias organizacionales mucho más efectivas: la movilización de inteligencias, el aprendiza-je, la innovación, muchas de los cuales podemos enmarcar como elementos estructurales de la empresa; e, igualmente, unos procesos que garanticen los resultados económicosOne of the most frequent questions amongtheorists, pragmatists and executives en-gaged with the business administration is howto achieve competitiveness. Even more com-plex it is to try to get competitiveness in LatinAmerican countries, most of them under so-cial struggles and economic conditions. Thisarticle shows how the generation of benefitsdemands more effective organizational strat-egies associated with the management of in-telligence and knowledge, together with newlearning methods and with the developmentof innovation processes. Most of these ele-ments can be identified as part of the generalstructure of a company and related to the eco-nomic resultsapplication/pdfISSN: 0120-8160EISSN: 2590-521Xhttps://repository.urosario.edu.co/handle/10336/27934spaRevista Escuela de Administración de Negocios EAN143No. 48132Revista Escuela de Administración de NegociosRevista Escuela de Administración de Negocios, ISSN: 0120-8160; EISSN: 2590-521X, No.48, (Mayo-Agosto 2003); pp. 132-143https://journal.ean.edu.co/index.php/Revista/article/view/258/248Abierto (Texto Completo)http://purl.org/coar/access_right/c_abf2Revista Escuela de Administración de Negociosinstname:Universidad del Rosarioreponame:Repositorio Institucional EdocURCompetitividadGstiónEstrategias organizacionalesInnovación.CompetitivenessManagementOrganizational strategiesInnovation.La Competitividad y la gestión empresarialCompetitiveness and business managementarticleArtículohttp://purl.org/coar/version/c_970fb48d4fbd8a85http://purl.org/coar/resource_type/c_6501Rivera Rodríguez, Hugo AlbertoORIGINALLa_competitividad_y_la_gestion_empresarial.pdfapplication/pdf4440205https://repository.urosario.edu.co/bitstreams/ea8560d1-8cd4-4051-81c4-c3f73793bb40/download69930d7b39e7aa4c085948c974887ae5MD51TEXTLa_competitividad_y_la_gestion_empresarial.pdf.txtLa_competitividad_y_la_gestion_empresarial.pdf.txtExtracted texttext/plain29788https://repository.urosario.edu.co/bitstreams/8757d5da-c924-4982-9354-150d825cbca1/download2ccaa2eb7f3553c7dbd8f3ef861eaf2eMD52THUMBNAILLa_competitividad_y_la_gestion_empresarial.pdf.jpgLa_competitividad_y_la_gestion_empresarial.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg6098https://repository.urosario.edu.co/bitstreams/5215051d-168d-4e09-97e3-2251a01e7455/downloadd6bcc4ca83d5ad6c58bc2a34c2e947a1MD5310336/27934oai:repository.urosario.edu.co:10336/279342022-05-02 07:37:19.638381https://repository.urosario.edu.coRepositorio institucional EdocURedocur@urosario.edu.co |
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Uno de los interrogantes más frecuentes entre teóricos, pragmáticos y ejecutivos, en fin,entre todo aquel vinculado a la administración empresarial, es ¿cómo lograr la competitividad? Pero mucho más complica-do es preguntarse por la competitividad en países latinoamericanos enmarcados bajo condiciones socioeconómicas turbulentas .En este artículo se indica cómo la generación de resultados económicos (propósito dela totalidad de compañías que se han enfocado a cambiar su modelo mental en busca de la globalización) demanda estrategias organizacionales mucho más efectivas: la movilización de inteligencias, el aprendiza-je, la innovación, muchas de los cuales podemos enmarcar como elementos estructurales de la empresa; e, igualmente, unos procesos que garanticen los resultados económicos |
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