Modelo cognitivo de una operación de recolección semi-mecanizada

Introducción: Este documento desarrolla un enfoque pionero sobre los factores humanos de las operaciones semimecanizadas de selección, las cuales se abordan desde una perspectiva cognitiva. Materiales y métodos: El modelo aportado se establece a través de una metodología cualitativa, la cual, a part...

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Autores:
Tipo de recurso:
Fecha de publicación:
2018
Institución:
Universidad del Rosario
Repositorio:
Repositorio EdocUR - U. Rosario
Idioma:
spa
eng
OAI Identifier:
oai:repository.urosario.edu.co:10336/29446
Acceso en línea:
https://doi.org/10.12804/revistas.urosario.edu.co/revsalud/a.6841
https://repository.urosario.edu.co/handle/10336/29446
Palabra clave:
Sistemas cognitivos
Factores humanos
Error humano
Ergonomía
Operación de selección
Análisis cualitativo
Operação de seleção
Fatores humanos
Ergonomia
Análise qualitativa
Cognitive systems
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Human error
Ergonomics
Picking operation
Qualitative analysis
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description Introducción: Este documento desarrolla un enfoque pionero sobre los factores humanos de las operaciones semimecanizadas de selección, las cuales se abordan desde una perspectiva cognitiva. Materiales y métodos: El modelo aportado se establece a través de una metodología cualitativa, la cual, a partir de varias teorías, es articulada y aplicada a la situación real de una operación de selección (picking semi) mecanizada de una empresa de alimentos secos. Resultados: Los resultados combinan la arquitectura cognitiva de la operación y sus relaciones con factores logísticos, para disminuir el error humano y, por lo tanto, aumentar el nivel de servicio.
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