Procesos de cambio organizacional en la academia. El caso de la Facultad de Administración de la Universidad del Rosario, 2002-2012.
Comprender las formas de participación de los estamentos presentes en una organización durante los procesos de transformación, así como los principales elementos que definen a este tipo de procesos, tomando como caso de trabajo al sector académico.
- Autores:
- Tipo de recurso:
- Fecha de publicación:
- 2013
- Institución:
- Universidad del Rosario
- Repositorio:
- Repositorio EdocUR - U. Rosario
- Idioma:
- spa
- OAI Identifier:
- oai:repository.urosario.edu.co:10336/4531
- Acceso en línea:
- https://doi.org/10.48713/10336_4531
http://repository.urosario.edu.co/handle/10336/4531
- Palabra clave:
- Procesos de Transformación
Cambios Organizacionales
Construcción Colectiva
Actores de Cambio
Transformation Processes.
Actors of Change
Collective Construction
Organizational Changes.
Cambio organizacional::Estudio de Casos
Planificación universitaria::Bogotá (Colombia)
Universidad del Rosario (Bogotá, Colombia). Escuela de Administración
- Rights
- License
- Abierto (Texto completo)
| Summary: | Comprender las formas de participación de los estamentos presentes en una organización durante los procesos de transformación, así como los principales elementos que definen a este tipo de procesos, tomando como caso de trabajo al sector académico. |
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