Competitividad del recurso humano para el reto de exportar servicios de salud en Colombia
La presente revisión pretende demostrar como el recurso humano en salud es un factor determinante para mejorar la competitividad del sector y más aún si se quiere convertir al país en un referente en venta y exportación de servicios de salud. Ya desde hace algún tiempo el país ha venido incursionand...
- Autores:
- Tipo de recurso:
- Fecha de publicación:
- 2018
- Institución:
- Universidad del Rosario
- Repositorio:
- Repositorio EdocUR - U. Rosario
- Idioma:
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- Acceso en línea:
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- Palabra clave:
- Turismo en salud
Exportación de servicios de salud
Competitividad del recurso humano
Empleabilidad del sector salud
Ventajas competitivas del sector salud
Estrategias de competitividad
Recursos humanos en el sector salud
Crisis del capital humano en salud.
Ciencias médicas, Medicina
Tourism in health
Competitiveness of human resources
Employability of the health sector
Competitive advantages of the health sector
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Human resources in the health sector
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Turismo médico
Médicos
Empleados de la salud
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La presente revisión pretende demostrar como el recurso humano en salud es un factor determinante para mejorar la competitividad del sector y más aún si se quiere convertir al país en un referente en venta y exportación de servicios de salud. Ya desde hace algún tiempo el país ha venido incursionando en este renglón de la economía, con logros variables, consolidación paulatina y con cumplimiento de objetivos no muy claros Castro, A.; Villarraga, M.; Barreto, Á.; Victoria, A.; Barbosa, W. (2011). El interrogante es si el recurso humano es un factor determinante que impacta positiva o negativamente estos logros y para ello que tan bien preparados está. De no ser así, conocer que hace el país y el sector para mejorar las condiciones y competencias de las personas. |
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González Rodríguez, Javier Leonardo6758056600Iregui Betancourt, Maria AlejandraAdministrador de Negocios InternacionalesFull time03085dfe-61e4-4eea-b62c-a58c12f762756002019-04-02T19:23:54Z2019-04-02T19:23:54Z2018-11-302018La presente revisión pretende demostrar como el recurso humano en salud es un factor determinante para mejorar la competitividad del sector y más aún si se quiere convertir al país en un referente en venta y exportación de servicios de salud. Ya desde hace algún tiempo el país ha venido incursionando en este renglón de la economía, con logros variables, consolidación paulatina y con cumplimiento de objetivos no muy claros Castro, A.; Villarraga, M.; Barreto, Á.; Victoria, A.; Barbosa, W. (2011). El interrogante es si el recurso humano es un factor determinante que impacta positiva o negativamente estos logros y para ello que tan bien preparados está. De no ser así, conocer que hace el país y el sector para mejorar las condiciones y competencias de las personas.The present review aims to demonstrate how the human resource in health is a determining factor to improve the competitiveness of the sector and even more if it is to turn the country into a reference in sales and exports of health services. For some time now the country has been venturing into this line of the economy, with variable achievements, gradual consolidation and compliance with not very clear objectives. The question is whether human resources are a determining factor that positively or negatively impacts these achievements and for that, how well prepared they are. If not, know what the country and the sector do to improve the conditions and competences of the people.application/pdfhttps://doi.org/10.48713/10336_19333 http://repository.urosario.edu.co/handle/10336/19333spaUniversidad del RosarioFacultad de administraciónAdministrador de negocios internacionalesAbierto (Texto Completo)EL AUTOR, manifiesta que la obra objeto de la presente autorización es original y la realizó sin violar o usurpar derechos de autor de terceros, por lo tanto la obra es de exclusiva autoría y tiene la titularidad sobre la misma. PARGRAFO: En caso de presentarse cualquier reclamación o acción por parte de un tercero en cuanto a los derechos de autor sobre la obra en cuestión, EL AUTOR, asumirá toda la responsabilidad, y saldrá en defensa de los derechos aquí autorizados; para todos los efectos la universidad actúa como un tercero de buena fe. EL AUTOR, autoriza a LA UNIVERSIDAD DEL ROSARIO, para que en los términos establecidos en la Ley 23 de 1982, Ley 44 de 1993, Decisión andina 351 de 1993, Decreto 460 de 1995 y demás normas generales sobre la materia, utilice y use la obra objeto de la presente autorización. -------------------------------------- POLITICA DE TRATAMIENTO DE DATOS PERSONALES. Declaro que autorizo previa y de forma informada el tratamiento de mis datos personales por parte de LA UNIVERSIDAD DEL ROSARIO para fines académicos y en aplicación de convenios con terceros o servicios conexos con actividades propias de la academia, con estricto cumplimiento de los principios de ley. Para el correcto ejercicio de mi derecho de habeas data cuento con la cuenta de correo habeasdata@urosario.edu.co, donde previa identificación podré solicitar la consulta, corrección y supresión de mis datos.http://purl.org/coar/access_right/c_abf2Departamento Nacional de Planeación. (2007). Agenda Interna para la Productividad y la Competitividad - Documento sectorial Salud. Bogotá: Departamento Nacional de Planeación.instname:Universidad del Rosarioreponame:Repositorio Institucional EdocURTurismo en saludExportación de servicios de saludCompetitividad del recurso humanoEmpleabilidad del sector saludVentajas competitivas del sector saludEstrategias de competitividadRecursos humanos en el sector saludCrisis del capital humano en salud.Ciencias médicas, Medicina610600Tourism in healthCompetitiveness of human resourcesEmployability of the health sectorCompetitive advantages of the health sectorCompetitiveness strategiesHuman resources in the health sectorCrisis of the human resource in health.Export of health servicesTurismo médicoMédicosEmpleados de la saludCompetitividad del recurso humano para el reto de exportar servicios de salud en ColombiabachelorThesisRevisión de la literaturaTrabajo de gradohttp://purl.org/coar/resource_type/c_7a1fORIGINALIreguiBetancourt-MariaAlejandra-1-2019.pdfIreguiBetancourt-MariaAlejandra-1-2019.pdfArtículo principalapplication/pdf671720https://repository.urosario.edu.co/bitstreams/ee90403b-17a0-4f5f-ab1a-5fc006cdadd2/downloadab4be95e52be3bfa9ef79bc850e57571MD53LICENSElicense.txtlicense.txttext/plain1475https://repository.urosario.edu.co/bitstreams/20756574-ec9b-49e1-95df-6ca140c3fa44/downloadfab9d9ed61d64f6ac005dee3306ae77eMD54TEXTIreguiBetancourt-MariaAlejandra-1-2019.pdf.txtIreguiBetancourt-MariaAlejandra-1-2019.pdf.txtExtracted texttext/plain32690https://repository.urosario.edu.co/bitstreams/c5ebbb79-da95-47b8-bd64-39c28211af6d/download2468f839368c2b35d3961c7f5d96e6ddMD55THUMBNAILIreguiBetancourt-MariaAlejandra-1-2019.pdf.jpgIreguiBetancourt-MariaAlejandra-1-2019.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg2215https://repository.urosario.edu.co/bitstreams/73f1f93f-db58-411d-8ebc-5ec7c57300a6/download6c91a2321216cf26f43bae22e6cbd4c1MD5610336/19333oai:repository.urosario.edu.co:10336/193332019-09-19 07:37:54.609585https://repository.urosario.edu.coRepositorio institucional EdocURedocur@urosario.edu.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 |