Emociones y toma de decisiones éticas: desarrollo e implicaciones para la empresa

Los líderes organizacionales se deben enfrentar a retos ambientales del mundo de los negocios y diversas presiones que los ponen día a día en un alto riesgo ético. Sortear dichos riesgos ha demandado cambios sustanciales en las dinámicas de las organizaciones contemporáneas, por lo que las exigencias a los directivos de tomar decisiones acertadas en situaciones de alta complejidad moral son cada vez mayores. Estas decisiones involucran un comportamiento ético de quien las toma, lo cual a su vez está mediado por sus emociones.

• Fecha de publicación: 2015
• Institución: Universidad del Rosario
• Repositorio: Repositorio EdocUR - U. Rosario
• Idioma: spa
• OAI Identifier: oai:repository.urosario.edu.co:10336/11479
• Acceso en línea: https://doi.org/10.48713/10336_11479; http://repository.urosario.edu.co/handle/10336/11479
• Palabra clave: Toma de decisiones; toma de decisiones éticas; emociones; inteligencia emocional; ética profesional; liderazgo; intuición; mindfulness; Ética económica & profesional; Ethical decision making; emotions; emotional inteligence; work ethics; leadership; intuition; mindfulness; Negociaciones internacionales; Administración de empresas; Ética de los negocios; Toma de decisiones en administración; Liderazgo::Administración; Inteligencia emocional
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