Plan de Negocios - Entorno de Alegría

Los adultos mayores tienen derecho a tener una vida segura emocional y económicamente que genere tranquilidad en ellos. Para esto, presentamos una propuesta llamativa para el cuidado de la población mayor con un enfoque de aventura en sus vidas, mediante el modelo de negocio Entorno de Alegría como...

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Autores:

Tipo de recurso:

Fecha de publicación:: 2015

Institución:: Universidad del Rosario

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Entorno de Alegría nace con el fin de dar solución a las condiciones que son generadas por la vejez mediante una propuesta impactante de diseño, ambientación, espacio, filosofía y portafolio; a través de un centro de recreación, entretenimiento y diversión para personas de la tercera edad por medio de actividades especialmente diseñadas para promover su bienestar y condición de vida digna que les permita disfrutar plenamente la nueva etapa que empiezan a vivir. Se desarrollarán actividades físicas, de entretenimiento, belleza entre otras, en donde el mayor beneficio será el dinamismo y la compañía que se proporcionan por medio de la recreación.Older adults have a right to a safe emotional life and economically generate tranquility in them. For this, we present a striking proposal for the care of the population with a focus on adventure in their lives through the business model Entorno de Alegría as a center of social assistance to benefit the health and emotional state of them. We want older adults to be kids again, to feel the innocence, joy and fun in every activity carried out and that above all things radiate happiness in each of their shares. Entorno de Alegría was created to provide solutions to conditions that are generated by old age by a shocking proposal design, environment, space, philosophy and portfolio; through a recreation center, entertainment and fun for people of the third age through specially designed to promote their welfare and decent living conditions that allow them to fully enjoy the new era begin living activities. Physical activities, entertainment, beauty among others, where the greatest benefit will be the dynamism and the company that provided by the recreation will be developed.Universidad del Rosarioapplication/pdfhttps://doi.org/10.48713/10336_11416 http://repository.urosario.edu.co/handle/10336/11416spaUniversidad del RosarioFacultad de administraciónAdministrador de negocios internacionalesAbierto (Texto completo)Atribución-NoComercial-SinDerivadas 2.5 ColombiaAtribución-NoComercial-SinDerivadas 2.5 ColombiaEL AUTOR, manifiesta que la obra objeto de la presente autorización es original y la realizó sin violar o usurpar derechos de autor de terceros, por lo tanto la obra es de exclusiva autoría y tiene la titularidad sobre la misma. PARGRAFO: En caso de presentarse cualquier reclamación o acción por parte de un tercero en cuanto a los derechos de autor sobre la obra en cuestión, EL AUTOR, asumirá toda la responsabilidad, y saldrá en defensa de los derechos aquí autorizados; para todos los efectos la universidad actúa como un tercero de buena fe. EL AUTOR, autoriza a LA UNIVERSIDAD DEL ROSARIO, para que en los términos establecidos en la Ley 23 de 1982, Ley 44 de 1993, Decisión andina 351 de 1993, Decreto 460 de 1995 y demás normas generales sobre la materia, utilice y use la obra objeto de la presente autorización. -------------------------------------- POLITICA DE TRATAMIENTO DE DATOS PERSONALES. Declaro que autorizo previa y de forma informada el tratamiento de mis datos personales por parte de LA UNIVERSIDAD DEL ROSARIO para fines académicos y en aplicación de convenios con terceros o servicios conexos con actividades propias de la academia, con estricto cumplimiento de los principios de ley. Para el correcto ejercicio de mi derecho de habeas data cuento con la cuenta de correo habeasdata@urosario.edu.co, donde previa identificación podré solicitar la consulta, corrección y supresión de mis datos.http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/2.5/co/http://purl.org/coar/access_right/c_abf2A., C. A. (2006). Recreación y adulto mayor. Obtenido de http://www.redcreacion.org/articulos/terceraedad.htmlAdulto, D. d. (2013). Directorio del Adulto mayor. Obtenido de http://www.directoriodeladultomayor.com/. 2013Ávila, F. S. (4 de Octubre de 2014). Chile, Uruguay y Panamá ofrecen la mejor calidad de vida para los ancianos. La República, pág. 1.Barragán, J. C. (2013). Encuesta de competencias. Bogotá, Colombia.Bogotá, A. M. (2010-2025). Política Pública Social. Recuperado el 2013, de http://www.integracionsocial.gov.co/anexos/documentos/polpublicas/VEJEZ%20FINAL%20vin.pdfCCB. (2008). Tipo de Sociedades. Obtenido de http://www.ccb.org.co/Cree-su-empresa/Formalizacion-empresarial/Conozca-las-formas-juridicas-para-formalizar-su-empresaCentro Integral para adultos mayores. (s.f.). Obtenido de http://es.slideshare.net/cipam/centro-integral-para-adultos-mayoresClub, G. G. (s.f.). Grupo Geronto Club. Obtenido de http://grupogerontoclub.blogspot.com/Comentario Económico del día. (s.f.). Obtenido de http://anif.co/sites/default/files/uploads/Sep9-13.pdfConcha, F. S. (s.f.). Diagnóstico de los adultos mayores en Colombia. Obtenido de http://www.sdp.gov.co/portal/page/portal/PortalSDP/SeguimientoPoliticas/Politicas%20Poblacionales/Envejecimiento%20y%20Vejez/Documentacion/A31ACF931BA329B4E040080A6C0A5D1CCreascion. (2013). Conociendo el modelo Canvas. Obtenido de http://creascion.com/conociendo-el-modelo-canvas-parte-5-relaciones-con-clientes/Cuéllar, S. C. (9 de Septiembre de 2013). Dinámica y comportamiento del sector de servicios en 2013. Recuperado el 2013Española, R. A. (Noviembre de 2008-2013). Recuperado el 2013, de http://drae2.es/rutinaFunlibre. (1999). Recreación y adulto. Recuperado el 2013, de http://www.redcreacion.org/articulos/terceraedad.htmlIDRD, I. d. (2014). Programa recreativo para personas mayores. Obtenido de http://www.idrd.gov.co/sitio/idrd/?q=es/node/324Integración Social. (s.f.). Recuperado el 2013, de http://www.integracionsocial.gov.co/modulos/contenido/default.asp?idmodulo=135Kickbush, K. A. (08 de Abril de 2002). Report of the second World Assembly on Ageing. Obtenido de Report of the second World Assembly on Ageing: http://www.who.int/ageing/AFCSpanishfinal.pdf?ua=1Modelo estructura de costos. (s.f.). Obtenido de http://es.slideshare.net/masolc/estructura-de-costos-15251507OMS. (2012). Publicaciones sobre el envejecimiento. Obtenido de http://www.who.int/ageing/publications/es/OMS. (2013). Ciudades globales amigables con los mayores: Una guía. Obtenido de http://www.who.int/ageing/AFCSpanishfinal.pdf?ua=1Peña, N. L. (2014). 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Obtenido de https://seg.eltiempo.com/publicaraviso/publicar-avisoUna nueva Etapa de vida. (s.f.), de http://www.yinyangperu.com/adulto_mayor_nueva_etapa_de_vida.htmViejo Portal. (2009), de http://www.viejoportal.com/instituciones/larga_estancia.htmVolantes, O. (2013). OfiMax volantes. 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Entorno de Alegríaapplication/pdf3680114https://repository.urosario.edu.co/bitstreams/85e21135-2840-41c8-99ce-44aac4c7901c/download4616e0c5031bcd90d9477cb5cb629051MD55LICENSElicense.txtlicense.txttext/plain2156https://repository.urosario.edu.co/bitstreams/0b4161e9-20e8-4b75-a016-368130bef42a/downloadb4f8fe66e94b897ab4c355bac005ad16MD56CC-LICENSElicense_rdflicense_rdfapplication/octet-stream1232https://repository.urosario.edu.co/bitstreams/372abc66-6bda-408f-b57d-c9ee7ddec579/downloadf9ed9991c69a90105c85883242745140MD57TEXTMoraNovoa-JessicaViviana-2015.pdf.txtMoraNovoa-JessicaViviana-2015.pdf.txtExtracted Texttext/plain6024https://repository.urosario.edu.co/bitstreams/d798104b-4e1e-4726-bd56-2001af5aa347/downloade9ea6b567a23e4b570acc120a06edfa8MD58MoraNovoa-JessicaViviana-2015.pdf.txtMoraNovoa-JessicaViviana-2015.pdf.txtExtracted Texttext/plain193817https://repository.urosario.edu.co/bitstreams/14fee29e-cd09-4581-ae47-c251a6f785a2/downloadc9ec47ecae0780e006f452bcac57b77eMD510THUMBNAILMoraNovoa-JessicaViviana-2015.pdf.jpgMoraNovoa-JessicaViviana-2015.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg992https://repository.urosario.edu.co/bitstreams/b5b80f5b-7f07-4b33-a979-e226ea734b6d/download951711dd6139619680734c1cb0ab0f2eMD59MoraNovoa-JessicaViviana-2015.pdf.jpgMoraNovoa-JessicaViviana-2015.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg1197https://repository.urosario.edu.co/bitstreams/e9c1b706-0266-4e97-8977-096a03d86fe4/download107969aab19698e348970c17eedb70deMD51110336/11416oai:repository.urosario.edu.co:10336/114162021-06-03 00:46:30.867http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/2.5/co/https://repository.urosario.edu.coRepositorio institucional EdocURedocur@urosario.edu.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

Plan de Negocios - Entorno de Alegría

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