Revisión bibliografica ecología y teoría organizacional

El propósito del presente documento es aportar material bibliográfico a la investigación de la tesis doctoral denominada “El estudio de las interacciones organizacionales desde la visión de la ecología”. Para lograr este propósito se definió como temas por investigar, la teoría y la ecología organiz...

Full description

Autores:
Tipo de recurso:
Fecha de publicación:
2014
Institución:
Universidad del Rosario
Repositorio:
Repositorio EdocUR - U. Rosario
Idioma:
spa
OAI Identifier:
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Acceso en línea:
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Palabra clave:
Teoría Organizacional
Ecología Organizacional
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Administración general
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Teoría organizacional
Ecología organizacional
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description El propósito del presente documento es aportar material bibliográfico a la investigación de la tesis doctoral denominada “El estudio de las interacciones organizacionales desde la visión de la ecología”. Para lograr este propósito se definió como temas por investigar, la teoría y la ecología organizacional. Luego, por medio de este trabajo se pretende realizar la búsqueda de referencias bibliográficas relacionadas al tema de investigación, para posteriormente desarrollar resúmenes especializados que contribuyan a comprender los principales planteamientos de las posturas revisadas y los aportes realizados por parte de los autores.
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To achieve this purpose are defined as topics for research, theory and organizational ecology. Then, through this work is to search for bibliographic references related to the research topic, and then develop specialized summaries that help to understand the main approaches of the revised positions and contributions made by the authors.Universidad del Rosarioapplication/pdfhttps://doi.org/10.48713/10336_8670 http://repository.urosario.edu.co/handle/10336/8670spaUniversidad del RosarioFacultad de AdministraciónAdministración de EmpresasAbierto (Texto completo)Atribución-NoComercial-SinDerivadas 2.5 ColombiaEL AUTOR, manifiesta que la obra objeto de la presente autorización es original y la realizó sin violar o usurpar derechos de autor de terceros, por lo tanto la obra es de exclusiva autoría y tiene la titularidad sobre la misma. PARÁGRAFO: En caso de presentarse cualquier reclamación o acción por parte de un tercero en cuanto a los derechos de autor sobre la obra en cuestión, EL AUTOR, asumirá toda la responsabilidad, y saldrá en defensa de los derechos aquí autorizados; para todos los efectos la universidad actúa como un tercero de buena fe. EL AUTOR, autoriza a LA UNIVERSIDAD DEL ROSARIO, para que en los términos establecidos en la Ley 23 de 1982, Ley 44 de 1993, Decisión andina 351 de 1993, Decreto 460 de 1995 y demás normas generales sobre la materia, utilice y use la obra objeto de la presente autorización.http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/2.5/co/http://purl.org/coar/access_right/c_abf2Ahumada, L. (2001). Teoría y Cambio en las Organizaciones: Un Acercamiento desde los modelos de aprendizaje organizacional, Ediciones Universitarias de Valparaíso, Chile.Amburgey, T. & Hayagreeva, R. (1996). Organizational Ecology: Past, Present, and Future Directions, The Academy of Management Journal, Vol. 39, No. 5, pp. 1265-1286.Burgelman, R. (1991). Intraorganizational Ecology of Strategy Making and Organizational Adaptation: Theroy and Field Research. Organization Science, Vol. 2, No. 3 pp 239-262.Hannan, M. (1988). Organizational Population Dynamics and Social Change, European Sociological Review, Vol. 4, No. 2 pp. 95-109.Hannan, M & Freeman, J. (1989). Organizational Ecology. Harvard University Press. EUA.Hannan, M. (2005). Ecologies of Organizations: Diversity and Identity. The Journal of Economic Perspectives, Vol.19, No. 1, pp. 51-70Hodgson, G. (2001). ¿Is Social Evolution Lamarckian or Darwinian?, Darwinism and Evolutionary Economics (Cheltenham: Edward Elgar), pp. 87-118.Hölzl, W. (2005). The Evolutionary Theory Of The Firm: Routines, Complexity and Changes, Growth and Employment in Europe: Sustainability and Competitiveness, pp. 2-18Iñiguez, L. (2008). Teoría(s) Organizacional(es) Postmoderna(s) y la Gest(ac)ión del sujeto Postmoderno. Tesis Doctoral de psicología social, Universidad Autónoma de Barcelona, Barcelona.Lomi, A. (1995). The Population Ecology of Organizational Founding: Location Dependence and Unobserved Heterogeneity, Administrative Science Quarterly, Vol. 40, No. 1, 111-144.Salimath, M. & Jones III, R. (2011). Population ecology theory: implications for sustainability, Management Decision, Vol. 49 Iss: 6, pp. 874 – 910.Singh, J. & Lumsden, C. (1990). Theory and Research in Organizational Ecology, Annual Review of Sociology, Vol. 16, , pp. 161-195.Solé, R & Bascompte, J. (2006). Self-Organization in Complex Ecosystems. Princeton University Press, Princeton, New Jersey.Vásquez G, Á. (2011). Teorías del Cambio Organizacional: Una Síntesis, Gestión y Estrategia, Vol. 39, pp. 93-95instname:Universidad del Rosarioreponame:Repositorio Institucional EdocURTeoría OrganizacionalEcología OrganizacionalRutinasEvoluciónAdministración general658600Organizational TheoryOrganizational EcologyRoutinesEvolutionAdministración de empresasTeoría organizacionalEcología organizacionalAdministración de empresas::BibliografíasRevisión bibliografica ecología y teoría organizacionalbachelorThesisTrabajo de gradohttp://purl.org/coar/version/c_71e4c1898caa6e32http://purl.org/coar/resource_type/c_7a1fORIGINALRosasGonzalez-Mauricio-2014.pdfRosasGonzalez-Mauricio-2014.pdfapplication/pdf514297https://repository.urosario.edu.co/bitstreams/5cab25cc-97dd-4cbe-8cad-3695ec7e5963/downloadfd97e258bf8e3024de9330dc97583977MD51LICENSElicense.txtlicense.txttext/plain2156https://repository.urosario.edu.co/bitstreams/154ab55d-9722-4ca8-a0a1-790bc2108d1a/downloadb4f8fe66e94b897ab4c355bac005ad16MD52CC-LICENSElicense_rdflicense_rdfapplication/octet-stream1232https://repository.urosario.edu.co/bitstreams/dbbcdbad-1005-48a2-b684-cd44ef2a8470/downloadf9ed9991c69a90105c85883242745140MD53TEXTRosasGonzalez-Mauricio-2014.pdf.txtRosasGonzalez-Mauricio-2014.pdf.txtExtracted Texttext/plain135478https://repository.urosario.edu.co/bitstreams/eac986b7-1fa0-4fb8-994a-92f7ec2aa192/download46b566f1cf31c7103106ad5869db700cMD56THUMBNAILRosasGonzalez-Mauricio-2014.pdf.jpgRosasGonzalez-Mauricio-2014.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg887https://repository.urosario.edu.co/bitstreams/53834cc2-6553-4683-8374-c1ada22f59ef/downloadf3d9715cef22b04f7a77f94bfd5b5185MD5710336/8670oai:repository.urosario.edu.co:10336/86702021-06-03 00:45:25.916http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/2.5/co/https://repository.urosario.edu.coRepositorio institucional EdocURedocur@urosario.edu.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