Plan de prevención de desórdenes musculoesqueléticos en técnicos de mantenimiento de empresa de logística y transporte en Bogotá

Las lesiones musculoesqueléticas Según la II encuesta nacional de seguridad de condiciones de seguridad y salud en el trabajo realizada por el ministerio del trabajo en el año 2013 indican que con respecto al reporte por las EPS en los últimos 4 (cuatro) años continúan siendo una de las que generan...

Full description

Autores:
Oliva Rosero, Eileen Tatiana
Molina Ceballos, Laura Natalia
Tipo de recurso:
Tesis
Fecha de publicación:
2023
Institución:
Universidad ECCI
Repositorio:
Repositorio Institucional ECCI
Idioma:
spa
OAI Identifier:
oai:repositorio.ecci.edu.co:001/3599
Acceso en línea:
https://repositorio.ecci.edu.co/handle/001/3599
Palabra clave:
Seguridad en el trabajo
Desórdenes musculoesqueléticos
Riesgo Biomecánico
Plan de prevención
Occupational safety
Musculoskeletal disorders
Biomechanical Risks
Prevention plan
Rights
openAccess
License
Derechos Reservados - Universidad ECCI, 2023
id ECCI2_8207f68aa93d15e2e3c9489b6aeeaa28
oai_identifier_str oai:repositorio.ecci.edu.co:001/3599
network_acronym_str ECCI2
network_name_str Repositorio Institucional ECCI
repository_id_str
dc.title.spa.fl_str_mv Plan de prevención de desórdenes musculoesqueléticos en técnicos de mantenimiento de empresa de logística y transporte en Bogotá
title Plan de prevención de desórdenes musculoesqueléticos en técnicos de mantenimiento de empresa de logística y transporte en Bogotá
spellingShingle Plan de prevención de desórdenes musculoesqueléticos en técnicos de mantenimiento de empresa de logística y transporte en Bogotá
Seguridad en el trabajo
Desórdenes musculoesqueléticos
Riesgo Biomecánico
Plan de prevención
Occupational safety
Musculoskeletal disorders
Biomechanical Risks
Prevention plan
title_short Plan de prevención de desórdenes musculoesqueléticos en técnicos de mantenimiento de empresa de logística y transporte en Bogotá
title_full Plan de prevención de desórdenes musculoesqueléticos en técnicos de mantenimiento de empresa de logística y transporte en Bogotá
title_fullStr Plan de prevención de desórdenes musculoesqueléticos en técnicos de mantenimiento de empresa de logística y transporte en Bogotá
title_full_unstemmed Plan de prevención de desórdenes musculoesqueléticos en técnicos de mantenimiento de empresa de logística y transporte en Bogotá
title_sort Plan de prevención de desórdenes musculoesqueléticos en técnicos de mantenimiento de empresa de logística y transporte en Bogotá
dc.creator.fl_str_mv Oliva Rosero, Eileen Tatiana
Molina Ceballos, Laura Natalia
dc.contributor.advisor.none.fl_str_mv Oviedo Correa, Julietha
dc.contributor.author.none.fl_str_mv Oliva Rosero, Eileen Tatiana
Molina Ceballos, Laura Natalia
dc.subject.proposal.spa.fl_str_mv Seguridad en el trabajo
Desórdenes musculoesqueléticos
Riesgo Biomecánico
Plan de prevención
topic Seguridad en el trabajo
Desórdenes musculoesqueléticos
Riesgo Biomecánico
Plan de prevención
Occupational safety
Musculoskeletal disorders
Biomechanical Risks
Prevention plan
dc.subject.proposal.eng.fl_str_mv Occupational safety
Musculoskeletal disorders
Biomechanical Risks
Prevention plan
description Las lesiones musculoesqueléticas Según la II encuesta nacional de seguridad de condiciones de seguridad y salud en el trabajo realizada por el ministerio del trabajo en el año 2013 indican que con respecto al reporte por las EPS en los últimos 4 (cuatro) años continúan siendo una de las que generan mayores reportes a la ARL La propuesta de un plan de prevención de desórdenes musculoesqueléticos (DME) en técnicos de mantenimiento vehicular de una empresa de logística y transporte de la ciudad de Bogotá, pretende que el trabajador realice sus actividades laborales en condiciones óptimas, seguras y disponiendo de los niveles más altos de salud, que permita a su vez que la organización disminuya costos directos por ausentismos e incapacidades que se presentan a causa de una inadecuada gestión de riesgos. El trabajo fue enfocado en el personal operativo de la compañía, específicamente del área de mantenimiento dado que se identificó que existía una gran diversidad de actividades realizadas por los técnicos en relación al mantenimiento y reparación de los vehículos, evidenciando que los trabajadores se encuentran expuestos a ruidos, vibraciones, manipulación de cargas, posturas (prolongadas, mantenidas, forzadas, antigravitacionales), temperaturas, entre otras asociadas a los riesgos físicos y biomecánicos. El desarrollo del trabajo se generó en tres etapas, iniciando con el proceso de identificación de cargos y riesgos asociados, continuando con la etapa de la evaluación de las condiciones de trabajo y sintomatología y finalizando con la propuesta de estrategias para la prevención de desórdenes musculoesqueléticos.
publishDate 2023
dc.date.accessioned.none.fl_str_mv 2023-08-29T18:25:34Z
dc.date.available.none.fl_str_mv 2023-08-29T18:25:34Z
dc.date.issued.none.fl_str_mv 2023
dc.type.spa.fl_str_mv Trabajo de grado - Especialización
dc.type.coarversion.fl_str_mv http://purl.org/coar/version/c_dc82b40f9837b551
dc.type.coar.spa.fl_str_mv http://purl.org/coar/resource_type/c_46ec
dc.type.content.spa.fl_str_mv Text
dc.type.driver.spa.fl_str_mv info:eu-repo/semantics/other
dc.type.redcol.spa.fl_str_mv https://purl.org/redcol/resource_type/WP
dc.type.coarversion.spa.fl_str_mv http://purl.org/coar/version/c_970fb48d4fbd8a85
format http://purl.org/coar/resource_type/c_46ec
dc.identifier.citation.spa.fl_str_mv Molina, L. & Oliva, E. (2023). Plan de prevención de desórdenes musculoesqueléticos en técnicos de mantenimiento de empresa de Logística y transporte en Bogotá
dc.identifier.uri.none.fl_str_mv https://repositorio.ecci.edu.co/handle/001/3599
identifier_str_mv Molina, L. & Oliva, E. (2023). Plan de prevención de desórdenes musculoesqueléticos en técnicos de mantenimiento de empresa de Logística y transporte en Bogotá
url https://repositorio.ecci.edu.co/handle/001/3599
dc.language.iso.spa.fl_str_mv spa
language spa
dc.relation.references.spa.fl_str_mv Blanco, l., Casas, S. & Rodríguez, S. (2021). Guía De Prevención De Riesgo Músculo Esqueléticos Para Operarios De Limpieza Que Laboran En Instituciones Prestadoras De Salud (IPS) En Fusagasugá, Cundinamarca-Colombia. (Trabajo de grado especialización, Universidad Ecci). Repositorio Académico Ecci. https://repositorio.ecci.edu.co/bitstream/handle/001/1564/Trabajo%20de%20grado.pdf?sequence=1&isAllowed=y
Carvajal, I., Guevara, V., &; Sarasty, M. (2022). Diseño del Programa de Prevención de Desórdenes Musculo Esqueléticos en Ebanistas que Lijan Madera en Diseños Munares. (Trabajo de grado especialización, Universidad Ecci). Repositorio Académico Ecci. https://repositorio.ecci.edu.co/bitstream/handle/001/2915/Trabajo%20de%20Grado..pdf?sequence=1&isAllowed=y
Andrés Niño, Prieto, X., & Velandia, J. (2021). Programa de Prevención Para Las Lesiones Por Desórdenes Músculo Esqueléticos (DME) en la Actividad Manejo Manual de Cargas en la Empresa Ser Más. (Trabajo de grado especialización, Universidad Ecci). Repositorio Académico Ecci. https://repositorio.ecci.edu.co/bitstream/handle/001/1789/Trabajo%20de%20grado.pdf?sequence=1&isAllowed=y
Castañeda, C., &; Rubiano, J. (2018). Propuesta para la Prevención de Desórdenes Músculo Esqueléticos (DME) en la Empresa Ingeza Ltda. (Trabajo de grado especialización, Universidad Ecci). Repositorio Académico Ecci. https://repositorio.ecci.edu.co/handle/001/2426
Chacón, J., Chacón, M. & Gallo, A. (2021). Medidas de Prevención y control de desórdenes músculo esqueléticos asociados al riesgo biomecánico identificados en la empresa Intel Red S.A.S. (Trabajo de grado Especializacion, Universidad Ecci). Repositorio Académico Ecci. https://repositorio.ecci.edu.co/bitstream/handle/001/1939/Trabajo%20de%20Grado.pdf?sequence=1&isAllowed=y
Congreso de Colombia (11 de julio 2012). Se modifica el Sistema de Riesgos Laborales y se dictan otras disposiciones en materia de Salud Ocupacional. [Ley 1562 de 2012]. Recuperado de https://www.minsalud.gov.co/sites/rid/Lists/BibliotecaDigital/RIDE/DE/DIJ/Ley-1562-de-2012.pdf
Cortes, S. & Mendoza, P. (2021). Propuesta para la prevención de desórdenes musculoesqueléticos en empleados del área de logística y distribución de una comercializadora de alimentos en la ciudad de Bogotá. (Trabajo de grado especialización, Universidad Ecci). Repositorio Académico Ecci. https://repositorio.ecci.edu.co/bitstream/handle/001/2636/Trabajo%20de%20grado.pdf?sequence=1&isAllowed=y
Diaz, J. & Rodríguez, A. (2020). Propuesta de un programa de pausas activas para prevenir desordenes musculoesqueléticos en los trabajadores de Autoservicio Canasta S.A.S. (Trabajo de grado especialización, Universidad Ecci). Repositorio Académico Ecci. https://repositorio.ecci.edu.co/bitstream/handle/001/899/Propuesta%20de%20un%20programa%20de%20pausas%20activas%20para%20prevenir%20desordenes%20musculoesquel%c3%a9ticos%20en%20los%20trabajadores%20de%20Autoservicio%20Canasta%20S.A.S.pdf?sequence=1&isAllowed=y
El Congreso de Colombia (23 de diciembre de 1993). Se crea el Sistema de Seguridad Social Integral y se dictan otras disposiciones. [Ley 100 de 1993]. DO: 52.306. https://www.funcionpublica.gov.co/eva/gestornormativo/norma_pdf.php?i=5248.
El Congreso de Colombia (24 de enero de 1979). Se dictan medidas sanitarias. [Ley 9 de 1979]. DO: 35.308. https://www.minsalud.gov.co/Normatividad_Nuevo/LEY%200009%20DE%201979.pdf
El Ministro de Gobierno de la República de Colombia (22 de junio 1994). Se determina la organización y administración del Sistema General de Riegos Profesionales. [Decreto Ley 1295 de 1994]. Recuperado de https://www.funcionpublica.gov.co/eva/gestornormativo/norma_pdf.php?i=2629
El Ministro de la Protección Social (11 de julio 2007). Se regula la práctica de evaluaciones médicas ocupacionales y el manejo y contenido de las historias clínicas ocupacionales. [Resolución 2346 de 2007]. DO: 46.691. https://www.icbf.gov.co/cargues/avance/docs/resolucion_minproteccion_2346_2007.htm
El Ministro de la Protección Social (16 de agosto 2007). Se adoptan las Guías de Atención Integral de Salud Ocupacional Basadas en la Evidencia. [Resolución 2844 de 2007]. DO: 46.728. https://www.icbf.gov.co/cargues/avance/docs/resolucion_minproteccion_2844_2007.htm
El Presidente de la República de Colombia (05 de agosto 2014). Tabla de Enfermedades Laborales. [Decreto 1477 de 2014]. Recuperado de https://www.mintrabajo.gov.co/documents/20147/36482/decreto_1477_del_5_de_agosto_de_2014.pdf/b526be63-28ee-8a0d-9014-8b5d7b299500
El Presidente de la República de Colombia (17 de marzo de 2015). Se reglamentan los criterios de graduación de las multas por infracción a las Normas de Seguridad y Salud en el Trabajo y Riesgos Laborales. [Decreto 472 de 2015]. Recuperado de https://www.funcionpublica.gov.co/eva/gestornormativo/norma_pdf.php?i=61117
El Presidente de la República de Colombia (26 de mayo de 2015). Se expide el decreto único Reglamentario del Sector Trabajo. [Decreto 1072 de 2015]. Recuperado de https://www.funcionpublica.gov.co/eva/gestornormativo/norma_pdf.php?i=72173
El Presidente de la República de Colombia (31 de julio 2014). Se dictan Disposiciones para la Implementación del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo. [Decreto 1443 de 2014]. Recuperado de https://www.mintrabajo.gov.co/documents/20147/36482/decreto_1443_sgsss.pdf/ac41ab70-e369-9990-c6f4-1774e8d9a5fa
Germán, G. Valencia, M. Agudelo, N. Acevedo, L. Vallejo, I. (2007). Morbilidad sentida de las urgencias médicas y la utilización de los servicios de salud en Medellín, Colombia, 2005-2006. Biomédica 2007; 27:180-9 de. http://www.scielo.org.co/pdf/bio/v27n2/v27n2a05.pdf.
Gonzalez, D., 2007. Ergonomía y psicosociología. Google Books. https://books.google.com.co/books?hl=es&lr=&id=oDBwCTg13HIC&oi=fnd&pg=PA7&dq=concepto+%2B+ergonomia&ots=CFxUhNRHqj&sig=PPp4f_QeSd9QBXNpA1hQsR8J3s&redir_esc=y#v=onepage&q&f=false
González, D., Otalora, S. & Suarez, L. (2021). Riesgo psicosocial y desórdenes músculo-esqueléticos: revisión documental de estudios relacionales en países hispanohablantes. (Trabajo de grado especialización, Universidad Ecci). Repositorio Académico Ecci. https://repositorio.ecci.edu.co/bitstream/handle/001/972/Riesgo%20psicosocial%20y%20des%c3%b3rdenes%20m%c3%basculo-esquel%c3%a9ticos%3a%20revisi%c3%b3n%20documental%20de%20estudios%20relacionales%20en%20pa%c3%adses%20hispanohablantes.%20.PDF?sequence=1&isAllowed=y
Guevara, S. (2021) Vista de El Entrenamiento de Fuerzas Como Estrategia de Prevención de los desórdenes músculo-esqueléticos en el ambiente laboral. de: https://revistas.unilibre.edu.co/index.php/mente_joven/article/view/9839/8912
Ibacache, J.(s.f.). Cuestionario nórdico estandarizado de percepción de síntomas músculo esqueléticos. https://www.ispch.cl/sites/default/files/NTPercepcionSintomasME01-03062020A.pdf
Instituto Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo. (s.f.). Riesgos Físicos. https://www.insst.es/materias/riesgos/riesgos-fisicos
Ministerio del Trabajo (13 de febrero 2019). Se definen los Estándares Mínimos del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo. [Resolución 0312 de 2019]. Recuperado de https://www.mintrabajo.gov.co/documents/20147/59995826/Resolucion+0312-2019-+Estandares+minimos+del+Sistema+de+la+Seguridad+y+Salud.pdf
Los Ministros de Trabajo y Seguridad Social y de Salud (06 de junio 1986). Reglamenta la organización y funcionamiento de los Comités de Medicina, Higiene y Seguridad Industrial en los lugares de trabajo. [Resolución 2013 de 1986]. Recuperado de https://www.icbf.gov.co/cargues/avance/docs/resolucion_minsalud_r2013_86.htm
Mancera et al. (2013). Riesgo Ergonómico. En M. M. Mancera Fernández, Seguridad e higiene industrial. Gestion de Riesgos (pág. 15). Colombia: Alfaomega.
Ministerio de la Protección Social (14 de mayo de 2007). Se reglamenta la investigación de incidentes y accidentes de trabajo. [Resolución 1401 de 2007]. DO: 46638. https://www.minsalud.gov.co/sites/rid/Lists/BibliotecaDigital/RIDE/DE/DIJ/resolucion-1401-2007.pdf
Ministerio de protección social. (2006). Guía de Atención Integral Basada en la Evidencia para Desórdenes Musculoesqueléticos (DME) relacionados con Movimientos Repetitivos de Miembros Superiores (Síndrome de Túnel Carpiano, Epicondilitis y Enfermedad de De Quervain (GATI- DME)).
Ministerio de Trabajo y Seguridad Social (22 de mayo 1979). Se establecen algunas disposiciones sobre vivienda, higiene y seguridad en los establecimientos de trabajo. [Resolución 2400 de 1979]. Recuperado de https://minvivienda.gov.co/sites/default/files/normativa/2400%20-%201979.pdf
Ministerio de Trabajo y Seguridad Social (31 de marzo 1989). Se reglamenta la organización, funcionamiento y forma de los Programas de Salud Ocupacional que deben desarrollar los patronos o empleadores en el país. [Resolución 1016 de 1986]. Recuperado de https://www.icbf.gov.co/cargues/avance/docs/resolucion_mintrabajo_rt101689.
Ministerio de Salud y Protección Social. (2022). Sistema de Vigilancia Epidemiológico (SVE) para la Prevención de Desórdenes Músculo Esqueléticos (DME) derivados de la Exposición a Factores de Riesgo Biomecánico.
Ministerio del trabajo. (2013). Informe Ejecutivo de la Segunda Encuesta Nacional de Condiciones de Seguridad y Salud en el Trabajo en el Sistema General de Riesgos Laborales de Colombia. Trastornos musculoesqueléticos | Safety and health at work EU-OSHA. (s. f.-b). https://osha.europa.eu/es/themes/musculoskeletal-disorders
Monguí, N., & Lopez, S. (2022). Plan de prevención para evitar desórdenes músculo-esqueléticos en los trabajadores de la empresa Plastic World Jr Sas. Repositorio ECCI. de https://repositorio.ecci.edu.co/bitstream/handle/001/2939/Trabajo%20de%20grado.pdf?sequence=6&isAllowed=y
Montaño, S., Porras, K. & Gutierréz, V. (2021). Propuesta Preventiva Para Controlar Los Factores De Riesgo Musculoesquelético En Los Colaboradores De La Cooperativa Coopfiscalía. Repositorio ECCI. de https://repositorio.ecci.edu.co/bitstream/handle/001/1063/Trabajo%20de%20Grado%20.pdf?sequence=1&isAllowed=y
Monroy, D., & Robles, K. (2021). Diseño De Un Plan De Intervención Para Minimizar Los Desórdenes Músculo Esqueléticos En Los Trabajadores De La Empresa Carpas Full De Colombia. Repositorio ECCI. de https://repositorio.ecci.edu.co/bitstream/handle/001/2547/Trabajo%20de%20grado.pdf?sequence=1&isAllowed=y
OSHA. (s.f). Trastornos músculo esqueléticos. Obtenido de la Agencia Europea para la Seguridad y Salud en el Trabajo. https://osha.europa.eu/es/themes/musculoskeletal-disorders
Organización Mundial de la Salud. (s.f.). Trastornos músculo esqueléticos. Obtenido de la Organización Mundial de la Salud.https://www.who.int/es/news-room/fact-sheets/detail/musculoskeletal-conditions#:~:text=Los%20trastornos%20musculoesquel%C3%A9ticos%20comprenden%20m%C3%A1s,capacidades%20funcionales%20e%20incapacidad%20permanentes.
Organización Internacional del Trabajo (2013). Dia Mundial de la Seguridad y Salud en el Trabajo. Obtenido de la Organización Internacional del Trabajo. https://www.ilo.org/global/topics/safety-and-health-at-work/events-training/events-meetings/world-day-safety-health-at-work/WCMS_204931/lang--es/index.htm
Ordóñez, C., Gómez, E. & Calvo, A. (2016, 25 de marzo). Desórdenes músculo esqueléticos relacionados con el trabajo. Revista Colombiana de Salud ocupacional, 6(1). 27-32. https://revistas.unilibre.edu.co/index.php/rc_salud_ocupa/article/view/4889/4180
Pauca Mamani, J. A. (2022). Efectividad de la gimnasia laboral en la disminución del dolor musculoesquelético en trabajadores. (Tesis, Universidad Nacional Mayor de San Marcos). Recuperado de https://cybertesis.unmsm.edu.pe/bitstream/handle/20.500.12672/18701/Pauca_mj.pdf?sequence=5
Peralta Endara, F.D. (2021). Diseño de un plan de prevención de riesgos por trastornos musculoesqueléticos para los trabajadores de la empresa MEGAAUTO. (Tesis, Universidad Técnica del Norte). Repositorio digital Universidad Técnica del Norte. http://repositorio.utn.edu.ec/bitstream/123456789/11127/2/04%20IND%20301%20TRABAJO%20GRADO.pdf
Pérez, C., Huérfano, Y. & Carballo, S. (2021). Cartilla básica de prevención de desórdenes musculoesqueléticos para trabajadores dedicados a la mampostería en el sector de la construcción a partir de un estudio de caso. (Trabajo de grado, Universidad Ecci). Repositorio Académico Ecci. https://repositorio.ecci.edu.co/bitstream/handle/001/853/Cartilla%20b%c3%a1sica%20de%20prevenci%c3%b3n%20de%20des%c3%b3rdenes%20musculoesquel%c3%a9ticos%20para%20trabajadores%20dedicados%20a%20la%20mamposter%c3%ada%20en%20el%20sector%20de%20la%20construcci%c3%b3n%2c%20a%20partir%20de%20un%20estudio%20de%20caso.pdf?sequence=1&isAllowed=y
Ramírez, N. (2020). Programa de Prevención de desórdenes musculoesqueleticos en actividades que involucran el uso de herramientas manuales en los trabajadores de la mina buenos aires ubicada en el Municipio bochalema. Repositorio Institucional Unilibre. de https://repository.unilibre.edu.co/handle/10901/18749
Sánchez, A. (2017). Prevalencia de desórdenes músculo esqueléticos en trabajadores de una empresa de comercio de productos farmacéuticos. Revista ciencia y salud, 16 (2). [ p. 205].
Uso, P. (2021). ¿Qué son los riesgos ergonómicos y cómo evitarlos en nuestro trabajo? Sindicato USO. https://www.uso.es/que-son-riesgos-ergonomicos-y-como-evitarlos-en-nuestro-trabajo/#:~:text=Los%20riesgos%20ergon%C3%B3micos%20son%20aquellos,en%20el%20puesto%20de%20trabajo
dc.rights.spa.fl_str_mv Derechos Reservados - Universidad ECCI, 2023
dc.rights.accessrights.spa.fl_str_mv info:eu-repo/semantics/openAccess
dc.rights.coar.spa.fl_str_mv http://purl.org/coar/access_right/c_abf2
rights_invalid_str_mv Derechos Reservados - Universidad ECCI, 2023
http://purl.org/coar/access_right/c_abf2
eu_rights_str_mv openAccess
dc.format.extent.spa.fl_str_mv 89 p.
dc.format.mimetype.spa.fl_str_mv application/pdf
dc.publisher.spa.fl_str_mv Universidad ECCI
dc.publisher.place.spa.fl_str_mv Colombia
dc.publisher.faculty.spa.fl_str_mv Posgrados
institution Universidad ECCI
bitstream.url.fl_str_mv https://repositorio.ecci.edu.co/bitstream/001/3599/1/Trabajo%20de%20grado.pdf
https://repositorio.ecci.edu.co/bitstream/001/3599/2/FR-IN-025.pdf
https://repositorio.ecci.edu.co/bitstream/001/3599/3/FR-DO-033.pdf
https://repositorio.ecci.edu.co/bitstream/001/3599/4/license.txt
https://repositorio.ecci.edu.co/bitstream/001/3599/5/Trabajo%20de%20grado.pdf.txt
https://repositorio.ecci.edu.co/bitstream/001/3599/7/FR-IN-025.pdf.txt
https://repositorio.ecci.edu.co/bitstream/001/3599/9/FR-DO-033.pdf.txt
https://repositorio.ecci.edu.co/bitstream/001/3599/6/Trabajo%20de%20grado.pdf.jpg
https://repositorio.ecci.edu.co/bitstream/001/3599/8/FR-IN-025.pdf.jpg
https://repositorio.ecci.edu.co/bitstream/001/3599/10/FR-DO-033.pdf.jpg
bitstream.checksum.fl_str_mv bdb92c9b0fcf2cbb99f3d5e393701013
038d3538a86119cc52cd53b507e94cf8
429780d2aa7ffe23c7f5262b3c8973e1
88794144ff048353b359a3174871b0d5
07d8b377bd8f9d009d44ac5282f1c9aa
68b329da9893e34099c7d8ad5cb9c940
d72934f449cd9cf383d8f67d9aafcd14
0c1e361f6d83a0738499d8a0191d5377
aa7d226ad9408fb9c3496356ed8b6552
dad63febd70688ba3be063fd92f626a6
bitstream.checksumAlgorithm.fl_str_mv MD5
MD5
MD5
MD5
MD5
MD5
MD5
MD5
MD5
MD5
repository.name.fl_str_mv Repositorio Digital Universidad ECCI
repository.mail.fl_str_mv repositorio.institucional@ecci.edu.co
_version_ 1814100590075052032
spelling Oviedo Correa, Julietha6f198c374547a42504eb01d9f7e5da35Oliva Rosero, Eileen Tatiana8473a51053960be50672f57e036141e1Molina Ceballos, Laura Natalia4d931965bfd61e320e60e92d2a5222042023-08-29T18:25:34Z2023-08-29T18:25:34Z2023Molina, L. & Oliva, E. (2023). Plan de prevención de desórdenes musculoesqueléticos en técnicos de mantenimiento de empresa de Logística y transporte en Bogotáhttps://repositorio.ecci.edu.co/handle/001/3599Las lesiones musculoesqueléticas Según la II encuesta nacional de seguridad de condiciones de seguridad y salud en el trabajo realizada por el ministerio del trabajo en el año 2013 indican que con respecto al reporte por las EPS en los últimos 4 (cuatro) años continúan siendo una de las que generan mayores reportes a la ARL La propuesta de un plan de prevención de desórdenes musculoesqueléticos (DME) en técnicos de mantenimiento vehicular de una empresa de logística y transporte de la ciudad de Bogotá, pretende que el trabajador realice sus actividades laborales en condiciones óptimas, seguras y disponiendo de los niveles más altos de salud, que permita a su vez que la organización disminuya costos directos por ausentismos e incapacidades que se presentan a causa de una inadecuada gestión de riesgos. El trabajo fue enfocado en el personal operativo de la compañía, específicamente del área de mantenimiento dado que se identificó que existía una gran diversidad de actividades realizadas por los técnicos en relación al mantenimiento y reparación de los vehículos, evidenciando que los trabajadores se encuentran expuestos a ruidos, vibraciones, manipulación de cargas, posturas (prolongadas, mantenidas, forzadas, antigravitacionales), temperaturas, entre otras asociadas a los riesgos físicos y biomecánicos. El desarrollo del trabajo se generó en tres etapas, iniciando con el proceso de identificación de cargos y riesgos asociados, continuando con la etapa de la evaluación de las condiciones de trabajo y sintomatología y finalizando con la propuesta de estrategias para la prevención de desórdenes musculoesqueléticos.1. Título 9 2. Problema de investigación 9 2.1. Descripción del problema 9 2.2. Formulación del problema 11 3. Objetivos 11 3.1. Objetivo general 11 3.2. Objetivos específicos 11 4. Justificación y delimitación 12 4.1. Justificación 12 4.2. Delimitación 14 4.3. Limitaciones 14 5. Marcos de referencia 14 5.1. Estado del arte 14 5.2. Marco teórico 32 5.3. Marco legal 41 6. Marco metodológico de la investigación 46 6.1. Tipo de paradigma 46 6.2. Metodología de investigación 46 6.3. Tipo de investigación 46 6.4. Fuentes de información 48 6.4.1. Fuentes primarias 48 6.4.2. Fuentes secundarias 49 6.5. Población 49 6.6. Procedimiento para recolección de la información 51 6.7. Cronograma de actividades 53 6.8. Tratamiento de la información 54 6.9. Consentimiento informado 54 7. Resultados y discusión 55 7.1. Propuesta de solución 72 8. Análisis Financiero (costo-beneficio) 73 8.1.1. Recurso Humano 73 8.1.2. Recurso Físico 74 8.2. Costo formulación plan de prevención 74 9. Conclusiones y recomendaciones 76 10. Referencias 78 11. Anexos 88EspecializaciónEspecialista en Gerencia de la Seguridad y Salud en el TrabajoEspecialización en Gerencia de la Seguridad y Salud en el Trabajo89 p.application/pdfspaUniversidad ECCIColombiaPosgradosDerechos Reservados - Universidad ECCI, 2023info:eu-repo/semantics/openAccesshttp://purl.org/coar/access_right/c_abf2Plan de prevención de desórdenes musculoesqueléticos en técnicos de mantenimiento de empresa de logística y transporte en BogotáTrabajo de grado - Especializaciónhttp://purl.org/coar/resource_type/c_46ecTextinfo:eu-repo/semantics/otherhttps://purl.org/redcol/resource_type/WPhttp://purl.org/coar/version/c_970fb48d4fbd8a85http://purl.org/coar/version/c_dc82b40f9837b551Blanco, l., Casas, S. & Rodríguez, S. (2021). Guía De Prevención De Riesgo Músculo Esqueléticos Para Operarios De Limpieza Que Laboran En Instituciones Prestadoras De Salud (IPS) En Fusagasugá, Cundinamarca-Colombia. (Trabajo de grado especialización, Universidad Ecci). Repositorio Académico Ecci. https://repositorio.ecci.edu.co/bitstream/handle/001/1564/Trabajo%20de%20grado.pdf?sequence=1&isAllowed=yCarvajal, I., Guevara, V., &; Sarasty, M. (2022). Diseño del Programa de Prevención de Desórdenes Musculo Esqueléticos en Ebanistas que Lijan Madera en Diseños Munares. (Trabajo de grado especialización, Universidad Ecci). Repositorio Académico Ecci. https://repositorio.ecci.edu.co/bitstream/handle/001/2915/Trabajo%20de%20Grado..pdf?sequence=1&isAllowed=yAndrés Niño, Prieto, X., & Velandia, J. (2021). Programa de Prevención Para Las Lesiones Por Desórdenes Músculo Esqueléticos (DME) en la Actividad Manejo Manual de Cargas en la Empresa Ser Más. (Trabajo de grado especialización, Universidad Ecci). Repositorio Académico Ecci. https://repositorio.ecci.edu.co/bitstream/handle/001/1789/Trabajo%20de%20grado.pdf?sequence=1&isAllowed=yCastañeda, C., &; Rubiano, J. (2018). Propuesta para la Prevención de Desórdenes Músculo Esqueléticos (DME) en la Empresa Ingeza Ltda. (Trabajo de grado especialización, Universidad Ecci). Repositorio Académico Ecci. https://repositorio.ecci.edu.co/handle/001/2426Chacón, J., Chacón, M. & Gallo, A. (2021). Medidas de Prevención y control de desórdenes músculo esqueléticos asociados al riesgo biomecánico identificados en la empresa Intel Red S.A.S. (Trabajo de grado Especializacion, Universidad Ecci). Repositorio Académico Ecci. https://repositorio.ecci.edu.co/bitstream/handle/001/1939/Trabajo%20de%20Grado.pdf?sequence=1&isAllowed=yCongreso de Colombia (11 de julio 2012). Se modifica el Sistema de Riesgos Laborales y se dictan otras disposiciones en materia de Salud Ocupacional. [Ley 1562 de 2012]. Recuperado de https://www.minsalud.gov.co/sites/rid/Lists/BibliotecaDigital/RIDE/DE/DIJ/Ley-1562-de-2012.pdfCortes, S. & Mendoza, P. (2021). Propuesta para la prevención de desórdenes musculoesqueléticos en empleados del área de logística y distribución de una comercializadora de alimentos en la ciudad de Bogotá. (Trabajo de grado especialización, Universidad Ecci). Repositorio Académico Ecci. https://repositorio.ecci.edu.co/bitstream/handle/001/2636/Trabajo%20de%20grado.pdf?sequence=1&isAllowed=yDiaz, J. & Rodríguez, A. (2020). Propuesta de un programa de pausas activas para prevenir desordenes musculoesqueléticos en los trabajadores de Autoservicio Canasta S.A.S. (Trabajo de grado especialización, Universidad Ecci). Repositorio Académico Ecci. https://repositorio.ecci.edu.co/bitstream/handle/001/899/Propuesta%20de%20un%20programa%20de%20pausas%20activas%20para%20prevenir%20desordenes%20musculoesquel%c3%a9ticos%20en%20los%20trabajadores%20de%20Autoservicio%20Canasta%20S.A.S.pdf?sequence=1&isAllowed=yEl Congreso de Colombia (23 de diciembre de 1993). Se crea el Sistema de Seguridad Social Integral y se dictan otras disposiciones. [Ley 100 de 1993]. DO: 52.306. https://www.funcionpublica.gov.co/eva/gestornormativo/norma_pdf.php?i=5248.El Congreso de Colombia (24 de enero de 1979). Se dictan medidas sanitarias. [Ley 9 de 1979]. DO: 35.308. https://www.minsalud.gov.co/Normatividad_Nuevo/LEY%200009%20DE%201979.pdfEl Ministro de Gobierno de la República de Colombia (22 de junio 1994). Se determina la organización y administración del Sistema General de Riegos Profesionales. [Decreto Ley 1295 de 1994]. Recuperado de https://www.funcionpublica.gov.co/eva/gestornormativo/norma_pdf.php?i=2629El Ministro de la Protección Social (11 de julio 2007). Se regula la práctica de evaluaciones médicas ocupacionales y el manejo y contenido de las historias clínicas ocupacionales. [Resolución 2346 de 2007]. DO: 46.691. https://www.icbf.gov.co/cargues/avance/docs/resolucion_minproteccion_2346_2007.htmEl Ministro de la Protección Social (16 de agosto 2007). Se adoptan las Guías de Atención Integral de Salud Ocupacional Basadas en la Evidencia. [Resolución 2844 de 2007]. DO: 46.728. https://www.icbf.gov.co/cargues/avance/docs/resolucion_minproteccion_2844_2007.htmEl Presidente de la República de Colombia (05 de agosto 2014). Tabla de Enfermedades Laborales. [Decreto 1477 de 2014]. Recuperado de https://www.mintrabajo.gov.co/documents/20147/36482/decreto_1477_del_5_de_agosto_de_2014.pdf/b526be63-28ee-8a0d-9014-8b5d7b299500El Presidente de la República de Colombia (17 de marzo de 2015). Se reglamentan los criterios de graduación de las multas por infracción a las Normas de Seguridad y Salud en el Trabajo y Riesgos Laborales. [Decreto 472 de 2015]. Recuperado de https://www.funcionpublica.gov.co/eva/gestornormativo/norma_pdf.php?i=61117El Presidente de la República de Colombia (26 de mayo de 2015). Se expide el decreto único Reglamentario del Sector Trabajo. [Decreto 1072 de 2015]. Recuperado de https://www.funcionpublica.gov.co/eva/gestornormativo/norma_pdf.php?i=72173El Presidente de la República de Colombia (31 de julio 2014). Se dictan Disposiciones para la Implementación del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo. [Decreto 1443 de 2014]. Recuperado de https://www.mintrabajo.gov.co/documents/20147/36482/decreto_1443_sgsss.pdf/ac41ab70-e369-9990-c6f4-1774e8d9a5faGermán, G. Valencia, M. Agudelo, N. Acevedo, L. Vallejo, I. (2007). Morbilidad sentida de las urgencias médicas y la utilización de los servicios de salud en Medellín, Colombia, 2005-2006. Biomédica 2007; 27:180-9 de. http://www.scielo.org.co/pdf/bio/v27n2/v27n2a05.pdf.Gonzalez, D., 2007. Ergonomía y psicosociología. Google Books. https://books.google.com.co/books?hl=es&lr=&id=oDBwCTg13HIC&oi=fnd&pg=PA7&dq=concepto+%2B+ergonomia&ots=CFxUhNRHqj&sig=PPp4f_QeSd9QBXNpA1hQsR8J3s&redir_esc=y#v=onepage&q&f=falseGonzález, D., Otalora, S. & Suarez, L. (2021). Riesgo psicosocial y desórdenes músculo-esqueléticos: revisión documental de estudios relacionales en países hispanohablantes. (Trabajo de grado especialización, Universidad Ecci). Repositorio Académico Ecci. https://repositorio.ecci.edu.co/bitstream/handle/001/972/Riesgo%20psicosocial%20y%20des%c3%b3rdenes%20m%c3%basculo-esquel%c3%a9ticos%3a%20revisi%c3%b3n%20documental%20de%20estudios%20relacionales%20en%20pa%c3%adses%20hispanohablantes.%20.PDF?sequence=1&isAllowed=yGuevara, S. (2021) Vista de El Entrenamiento de Fuerzas Como Estrategia de Prevención de los desórdenes músculo-esqueléticos en el ambiente laboral. de: https://revistas.unilibre.edu.co/index.php/mente_joven/article/view/9839/8912Ibacache, J.(s.f.). Cuestionario nórdico estandarizado de percepción de síntomas músculo esqueléticos. https://www.ispch.cl/sites/default/files/NTPercepcionSintomasME01-03062020A.pdfInstituto Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo. (s.f.). Riesgos Físicos. https://www.insst.es/materias/riesgos/riesgos-fisicosMinisterio del Trabajo (13 de febrero 2019). Se definen los Estándares Mínimos del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo. [Resolución 0312 de 2019]. Recuperado de https://www.mintrabajo.gov.co/documents/20147/59995826/Resolucion+0312-2019-+Estandares+minimos+del+Sistema+de+la+Seguridad+y+Salud.pdfLos Ministros de Trabajo y Seguridad Social y de Salud (06 de junio 1986). Reglamenta la organización y funcionamiento de los Comités de Medicina, Higiene y Seguridad Industrial en los lugares de trabajo. [Resolución 2013 de 1986]. Recuperado de https://www.icbf.gov.co/cargues/avance/docs/resolucion_minsalud_r2013_86.htmMancera et al. (2013). Riesgo Ergonómico. En M. M. Mancera Fernández, Seguridad e higiene industrial. Gestion de Riesgos (pág. 15). Colombia: Alfaomega.Ministerio de la Protección Social (14 de mayo de 2007). Se reglamenta la investigación de incidentes y accidentes de trabajo. [Resolución 1401 de 2007]. DO: 46638. https://www.minsalud.gov.co/sites/rid/Lists/BibliotecaDigital/RIDE/DE/DIJ/resolucion-1401-2007.pdfMinisterio de protección social. (2006). Guía de Atención Integral Basada en la Evidencia para Desórdenes Musculoesqueléticos (DME) relacionados con Movimientos Repetitivos de Miembros Superiores (Síndrome de Túnel Carpiano, Epicondilitis y Enfermedad de De Quervain (GATI- DME)).Ministerio de Trabajo y Seguridad Social (22 de mayo 1979). Se establecen algunas disposiciones sobre vivienda, higiene y seguridad en los establecimientos de trabajo. [Resolución 2400 de 1979]. Recuperado de https://minvivienda.gov.co/sites/default/files/normativa/2400%20-%201979.pdfMinisterio de Trabajo y Seguridad Social (31 de marzo 1989). Se reglamenta la organización, funcionamiento y forma de los Programas de Salud Ocupacional que deben desarrollar los patronos o empleadores en el país. [Resolución 1016 de 1986]. Recuperado de https://www.icbf.gov.co/cargues/avance/docs/resolucion_mintrabajo_rt101689.Ministerio de Salud y Protección Social. (2022). Sistema de Vigilancia Epidemiológico (SVE) para la Prevención de Desórdenes Músculo Esqueléticos (DME) derivados de la Exposición a Factores de Riesgo Biomecánico.Ministerio del trabajo. (2013). Informe Ejecutivo de la Segunda Encuesta Nacional de Condiciones de Seguridad y Salud en el Trabajo en el Sistema General de Riesgos Laborales de Colombia. Trastornos musculoesqueléticos | Safety and health at work EU-OSHA. (s. f.-b). https://osha.europa.eu/es/themes/musculoskeletal-disordersMonguí, N., & Lopez, S. (2022). Plan de prevención para evitar desórdenes músculo-esqueléticos en los trabajadores de la empresa Plastic World Jr Sas. Repositorio ECCI. de https://repositorio.ecci.edu.co/bitstream/handle/001/2939/Trabajo%20de%20grado.pdf?sequence=6&isAllowed=yMontaño, S., Porras, K. & Gutierréz, V. (2021). Propuesta Preventiva Para Controlar Los Factores De Riesgo Musculoesquelético En Los Colaboradores De La Cooperativa Coopfiscalía. Repositorio ECCI. de https://repositorio.ecci.edu.co/bitstream/handle/001/1063/Trabajo%20de%20Grado%20.pdf?sequence=1&isAllowed=yMonroy, D., & Robles, K. (2021). Diseño De Un Plan De Intervención Para Minimizar Los Desórdenes Músculo Esqueléticos En Los Trabajadores De La Empresa Carpas Full De Colombia. Repositorio ECCI. de https://repositorio.ecci.edu.co/bitstream/handle/001/2547/Trabajo%20de%20grado.pdf?sequence=1&isAllowed=yOSHA. (s.f). Trastornos músculo esqueléticos. Obtenido de la Agencia Europea para la Seguridad y Salud en el Trabajo. https://osha.europa.eu/es/themes/musculoskeletal-disordersOrganización Mundial de la Salud. (s.f.). Trastornos músculo esqueléticos. Obtenido de la Organización Mundial de la Salud.https://www.who.int/es/news-room/fact-sheets/detail/musculoskeletal-conditions#:~:text=Los%20trastornos%20musculoesquel%C3%A9ticos%20comprenden%20m%C3%A1s,capacidades%20funcionales%20e%20incapacidad%20permanentes.Organización Internacional del Trabajo (2013). Dia Mundial de la Seguridad y Salud en el Trabajo. Obtenido de la Organización Internacional del Trabajo. https://www.ilo.org/global/topics/safety-and-health-at-work/events-training/events-meetings/world-day-safety-health-at-work/WCMS_204931/lang--es/index.htmOrdóñez, C., Gómez, E. & Calvo, A. (2016, 25 de marzo). Desórdenes músculo esqueléticos relacionados con el trabajo. Revista Colombiana de Salud ocupacional, 6(1). 27-32. https://revistas.unilibre.edu.co/index.php/rc_salud_ocupa/article/view/4889/4180Pauca Mamani, J. A. (2022). Efectividad de la gimnasia laboral en la disminución del dolor musculoesquelético en trabajadores. (Tesis, Universidad Nacional Mayor de San Marcos). Recuperado de https://cybertesis.unmsm.edu.pe/bitstream/handle/20.500.12672/18701/Pauca_mj.pdf?sequence=5Peralta Endara, F.D. (2021). Diseño de un plan de prevención de riesgos por trastornos musculoesqueléticos para los trabajadores de la empresa MEGAAUTO. (Tesis, Universidad Técnica del Norte). Repositorio digital Universidad Técnica del Norte. http://repositorio.utn.edu.ec/bitstream/123456789/11127/2/04%20IND%20301%20TRABAJO%20GRADO.pdfPérez, C., Huérfano, Y. & Carballo, S. (2021). Cartilla básica de prevención de desórdenes musculoesqueléticos para trabajadores dedicados a la mampostería en el sector de la construcción a partir de un estudio de caso. (Trabajo de grado, Universidad Ecci). Repositorio Académico Ecci. https://repositorio.ecci.edu.co/bitstream/handle/001/853/Cartilla%20b%c3%a1sica%20de%20prevenci%c3%b3n%20de%20des%c3%b3rdenes%20musculoesquel%c3%a9ticos%20para%20trabajadores%20dedicados%20a%20la%20mamposter%c3%ada%20en%20el%20sector%20de%20la%20construcci%c3%b3n%2c%20a%20partir%20de%20un%20estudio%20de%20caso.pdf?sequence=1&isAllowed=yRamírez, N. (2020). Programa de Prevención de desórdenes musculoesqueleticos en actividades que involucran el uso de herramientas manuales en los trabajadores de la mina buenos aires ubicada en el Municipio bochalema. Repositorio Institucional Unilibre. de https://repository.unilibre.edu.co/handle/10901/18749Sánchez, A. (2017). Prevalencia de desórdenes músculo esqueléticos en trabajadores de una empresa de comercio de productos farmacéuticos. Revista ciencia y salud, 16 (2). [ p. 205].Uso, P. (2021). ¿Qué son los riesgos ergonómicos y cómo evitarlos en nuestro trabajo? Sindicato USO. https://www.uso.es/que-son-riesgos-ergonomicos-y-como-evitarlos-en-nuestro-trabajo/#:~:text=Los%20riesgos%20ergon%C3%B3micos%20son%20aquellos,en%20el%20puesto%20de%20trabajoSeguridad en el trabajoDesórdenes musculoesqueléticosRiesgo BiomecánicoPlan de prevenciónOccupational safetyMusculoskeletal disordersBiomechanical RisksPrevention planORIGINALTrabajo de grado.pdfTrabajo de grado.pdfapplication/pdf1485481https://repositorio.ecci.edu.co/bitstream/001/3599/1/Trabajo%20de%20grado.pdfbdb92c9b0fcf2cbb99f3d5e393701013MD51FR-IN-025.pdfFR-IN-025.pdfapplication/pdf372264https://repositorio.ecci.edu.co/bitstream/001/3599/2/FR-IN-025.pdf038d3538a86119cc52cd53b507e94cf8MD52FR-DO-033.pdfFR-DO-033.pdfapplication/pdf103923https://repositorio.ecci.edu.co/bitstream/001/3599/3/FR-DO-033.pdf429780d2aa7ffe23c7f5262b3c8973e1MD53LICENSElicense.txtlicense.txttext/plain; charset=utf-814798https://repositorio.ecci.edu.co/bitstream/001/3599/4/license.txt88794144ff048353b359a3174871b0d5MD54TEXTTrabajo de grado.pdf.txtTrabajo de grado.pdf.txtExtracted texttext/plain113164https://repositorio.ecci.edu.co/bitstream/001/3599/5/Trabajo%20de%20grado.pdf.txt07d8b377bd8f9d009d44ac5282f1c9aaMD55FR-IN-025.pdf.txtFR-IN-025.pdf.txtExtracted texttext/plain1https://repositorio.ecci.edu.co/bitstream/001/3599/7/FR-IN-025.pdf.txt68b329da9893e34099c7d8ad5cb9c940MD57FR-DO-033.pdf.txtFR-DO-033.pdf.txtExtracted texttext/plain1245https://repositorio.ecci.edu.co/bitstream/001/3599/9/FR-DO-033.pdf.txtd72934f449cd9cf383d8f67d9aafcd14MD59THUMBNAILTrabajo de grado.pdf.jpgTrabajo de grado.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg7153https://repositorio.ecci.edu.co/bitstream/001/3599/6/Trabajo%20de%20grado.pdf.jpg0c1e361f6d83a0738499d8a0191d5377MD56FR-IN-025.pdf.jpgFR-IN-025.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg16200https://repositorio.ecci.edu.co/bitstream/001/3599/8/FR-IN-025.pdf.jpgaa7d226ad9408fb9c3496356ed8b6552MD58FR-DO-033.pdf.jpgFR-DO-033.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg12227https://repositorio.ecci.edu.co/bitstream/001/3599/10/FR-DO-033.pdf.jpgdad63febd70688ba3be063fd92f626a6MD510TEXTTHUMBNAIL001/3599oai:repositorio.ecci.edu.co:001/35992024-07-24 16:20:46.678Repositorio Digital Universidad ECCIrepositorio.institucional@ecci.edu.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