Factores que influyen en la desercion laboral de Supertiendas y Droguerias Olimpica

La deserción laboral es considerada uno de los factores que más afecta la productividad de las organizaciones. Al interior de los almacenes Olímpica se evidencia un gran índice de rotación de personal, en donde los empleados abandonan su cargo voluntariamente, ocasionando que la empresa experimente...

Full description

Autores:
Sanchez Vásquez, Daniela
Tipo de recurso:
Trabajo de grado de pregrado
Fecha de publicación:
2019
Institución:
Universidad Cooperativa de Colombia
Repositorio:
Repositorio UCC
Idioma:
OAI Identifier:
oai:repository.ucc.edu.co:20.500.12494/7839
Acceso en línea:
https://hdl.handle.net/20.500.12494/7839
Palabra clave:
Clima laboral
Drogueria
Servicio al cliente
TG 2019 PSI 7839
Rights
openAccess
License
Atribución
id COOPER2_fe80a17f8570e68dee79ae877f986a05
oai_identifier_str oai:repository.ucc.edu.co:20.500.12494/7839
network_acronym_str COOPER2
network_name_str Repositorio UCC
repository_id_str
dc.title.spa.fl_str_mv Factores que influyen en la desercion laboral de Supertiendas y Droguerias Olimpica
title Factores que influyen en la desercion laboral de Supertiendas y Droguerias Olimpica
spellingShingle Factores que influyen en la desercion laboral de Supertiendas y Droguerias Olimpica
Clima laboral
Drogueria
Servicio al cliente
TG 2019 PSI 7839
title_short Factores que influyen en la desercion laboral de Supertiendas y Droguerias Olimpica
title_full Factores que influyen en la desercion laboral de Supertiendas y Droguerias Olimpica
title_fullStr Factores que influyen en la desercion laboral de Supertiendas y Droguerias Olimpica
title_full_unstemmed Factores que influyen en la desercion laboral de Supertiendas y Droguerias Olimpica
title_sort Factores que influyen en la desercion laboral de Supertiendas y Droguerias Olimpica
dc.creator.fl_str_mv Sanchez Vásquez, Daniela
dc.contributor.advisor.none.fl_str_mv González, Isabel Cristina
dc.contributor.author.none.fl_str_mv Sanchez Vásquez, Daniela
dc.subject.spa.fl_str_mv Clima laboral
Drogueria
Servicio al cliente
topic Clima laboral
Drogueria
Servicio al cliente
TG 2019 PSI 7839
dc.subject.classification.spa.fl_str_mv TG 2019 PSI 7839
description La deserción laboral es considerada uno de los factores que más afecta la productividad de las organizaciones. Al interior de los almacenes Olímpica se evidencia un gran índice de rotación de personal, en donde los empleados abandonan su cargo voluntariamente, ocasionando que la empresa experimente una disminución en su fuerza laboral y además de esto influye en que el logro o cumplimiento de los objetivos planteados para cada área pueda verse afectado
publishDate 2019
dc.date.accessioned.none.fl_str_mv 2019-03-18T21:06:04Z
dc.date.available.none.fl_str_mv 2019-03-18T21:06:04Z
dc.date.issued.none.fl_str_mv 2019
dc.type.none.fl_str_mv Trabajo de grado - Pregrado
dc.type.hasVersion.none.fl_str_mv info:eu-repo/semantics/acceptedVersion
dc.type.coar.none.fl_str_mv http://purl.org/coar/resource_type/c_7a1f
dc.type.driver.none.fl_str_mv info:eu-repo/semantics/bachelorThesis
format http://purl.org/coar/resource_type/c_7a1f
status_str acceptedVersion
dc.identifier.uri.none.fl_str_mv https://hdl.handle.net/20.500.12494/7839
dc.identifier.bibliographicCitation.spa.fl_str_mv Sánchez Vásquez, D.(2019).Factores que influyen en la deserción laboral de Supertiendas y Droguerías Olímpica (Tesis de pregrado). Recuperado de: http://repository.ucc.edu.co/handle/ucc/7839
url https://hdl.handle.net/20.500.12494/7839
identifier_str_mv Sánchez Vásquez, D.(2019).Factores que influyen en la deserción laboral de Supertiendas y Droguerías Olímpica (Tesis de pregrado). Recuperado de: http://repository.ucc.edu.co/handle/ucc/7839
dc.rights.license.none.fl_str_mv Atribución
dc.rights.accessrights.none.fl_str_mv info:eu-repo/semantics/openAccess
dc.rights.coar.none.fl_str_mv http://purl.org/coar/access_right/c_abf2
rights_invalid_str_mv Atribución
http://purl.org/coar/access_right/c_abf2
eu_rights_str_mv openAccess
dc.format.extent.spa.fl_str_mv 69 p.
dc.publisher.spa.fl_str_mv Universidad Cooperativa de Colombia, Facultad de Ciencias Sociales, Psicología, Pereira
dc.publisher.program.spa.fl_str_mv Psicología
dc.publisher.place.spa.fl_str_mv Pereira
institution Universidad Cooperativa de Colombia
bitstream.url.fl_str_mv https://repository.ucc.edu.co/bitstreams/9a58c402-26db-4a60-aca1-44c471f4ad6d/download
https://repository.ucc.edu.co/bitstreams/e58c1fcf-3e89-41d0-a18d-831e88a18d05/download
https://repository.ucc.edu.co/bitstreams/4553142a-658f-441d-9882-0fabb10e1dfa/download
https://repository.ucc.edu.co/bitstreams/342eaec1-ed32-4bb4-a0ba-d1487cbf9714/download
https://repository.ucc.edu.co/bitstreams/5164f568-2607-4570-b1a4-f64baf77c16b/download
https://repository.ucc.edu.co/bitstreams/62d128a1-18f1-4131-b218-ab7df62c4fb9/download
https://repository.ucc.edu.co/bitstreams/7414d1b9-3c70-4195-9039-51319ae06c17/download
bitstream.checksum.fl_str_mv 0a0a8b8be6a0067386840256ee940059
2228e977ebea8966e27929f43e39cb67
29feb4b0c377d64183836424296ff8c2
b93018488364991babc29262de52e320
3bce4f7ab09dfc588f126e1e36e98a45
da55288103c7110f72a962af211b31b6
e3ae762fd37df3fd00262037eb7ac3bd
bitstream.checksumAlgorithm.fl_str_mv MD5
MD5
MD5
MD5
MD5
MD5
MD5
repository.name.fl_str_mv Repositorio Institucional Universidad Cooperativa de Colombia
repository.mail.fl_str_mv bdigital@metabiblioteca.com
_version_ 1814246626270642176
spelling González, Isabel CristinaSanchez Vásquez, Daniela2019-03-18T21:06:04Z2019-03-18T21:06:04Z2019https://hdl.handle.net/20.500.12494/7839Sánchez Vásquez, D.(2019).Factores que influyen en la deserción laboral de Supertiendas y Droguerías Olímpica (Tesis de pregrado). Recuperado de: http://repository.ucc.edu.co/handle/ucc/7839La deserción laboral es considerada uno de los factores que más afecta la productividad de las organizaciones. Al interior de los almacenes Olímpica se evidencia un gran índice de rotación de personal, en donde los empleados abandonan su cargo voluntariamente, ocasionando que la empresa experimente una disminución en su fuerza laboral y además de esto influye en que el logro o cumplimiento de los objetivos planteados para cada área pueda verse afectadoDenominación o título. -- Presentación de la organización . -- Diagnóstico de necesidades. -- Referente conceptual. -- Ejes de intervención. -- Objetivos. -- Justificación. -- Estrategias de acción. -- Población a la que se dirige. -- Técnicas e instrumentos. -- Resultados. -- Conclusiones. -- Recomendaciones. -- Referencias.daniela.sanchezv@campusucc.edu.co69 p.Universidad Cooperativa de Colombia, Facultad de Ciencias Sociales, Psicología, PereiraPsicologíaPereiraClima laboralDrogueriaServicio al clienteTG 2019 PSI 7839Factores que influyen en la desercion laboral de Supertiendas y Droguerias OlimpicaTrabajo de grado - Pregradoinfo:eu-repo/semantics/acceptedVersionhttp://purl.org/coar/resource_type/c_7a1finfo:eu-repo/semantics/bachelorThesisAtribucióninfo:eu-repo/semantics/openAccesshttp://purl.org/coar/access_right/c_abf2PublicationTEXT2019_desercion_laboral_olimpica.pdf.txt2019_desercion_laboral_olimpica.pdf.txtExtracted texttext/plain45640https://repository.ucc.edu.co/bitstreams/9a58c402-26db-4a60-aca1-44c471f4ad6d/download0a0a8b8be6a0067386840256ee940059MD542019_desercion_laboral_olimpica-LicenciaUso.pdf.txt2019_desercion_laboral_olimpica-LicenciaUso.pdf.txtExtracted texttext/plain3https://repository.ucc.edu.co/bitstreams/e58c1fcf-3e89-41d0-a18d-831e88a18d05/download2228e977ebea8966e27929f43e39cb67MD55ORIGINAL2019_desercion_laboral_olimpica.pdf2019_desercion_laboral_olimpica.pdfTrabajoapplication/pdf5600067https://repository.ucc.edu.co/bitstreams/4553142a-658f-441d-9882-0fabb10e1dfa/download29feb4b0c377d64183836424296ff8c2MD512019_desercion_laboral_olimpica-LicenciaUso.pdf2019_desercion_laboral_olimpica-LicenciaUso.pdfLicenciaapplication/pdf867205https://repository.ucc.edu.co/bitstreams/342eaec1-ed32-4bb4-a0ba-d1487cbf9714/downloadb93018488364991babc29262de52e320MD52LICENSElicense.txtlicense.txttext/plain; charset=utf-84334https://repository.ucc.edu.co/bitstreams/5164f568-2607-4570-b1a4-f64baf77c16b/download3bce4f7ab09dfc588f126e1e36e98a45MD53THUMBNAIL2019_desercion_laboral_olimpica.pdf.jpg2019_desercion_laboral_olimpica.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg3057https://repository.ucc.edu.co/bitstreams/62d128a1-18f1-4131-b218-ab7df62c4fb9/downloadda55288103c7110f72a962af211b31b6MD562019_desercion_laboral_olimpica-LicenciaUso.pdf.jpg2019_desercion_laboral_olimpica-LicenciaUso.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg4258https://repository.ucc.edu.co/bitstreams/7414d1b9-3c70-4195-9039-51319ae06c17/downloade3ae762fd37df3fd00262037eb7ac3bdMD5720.500.12494/7839oai:repository.ucc.edu.co:20.500.12494/78392024-08-10 11:50:47.126open.accesshttps://repository.ucc.edu.coRepositorio Institucional Universidad Cooperativa de Colombiabdigital@metabiblioteca.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