Teorías sobre el salario mínimo en Colombia
De acuerdo con el Código Sustantivo del Trabajo, el salario mínimo es lo que todo trabajador tiene derecho a percibir para atender sus necesidades normales y las de su familia en el orden material, cultural y moral. Teóricamente, para fijarlo se toman en cuenta el costo de la vida, las diferencias d...
- Autores:
-
Mosquera, Ricardo
Universidad Cooperativa de Colombia
- Tipo de recurso:
- Article of journal
- Fecha de publicación:
- 1979
- Institución:
- Universidad Cooperativa de Colombia
- Repositorio:
- Repositorio UCC
- Idioma:
- OAI Identifier:
- oai:repository.ucc.edu.co:20.500.12494/47471
- Acceso en línea:
- https://hdl.handle.net/20.500.12494/47471
- Palabra clave:
- Salario mínimo
Economía colombiana
Política económica
Minimum salary
Colombian economy
Economic policy
- Rights
- openAccess
- License
- Atribución – No comercial
| Summary: | De acuerdo con el Código Sustantivo del Trabajo, el salario mínimo es lo que todo trabajador tiene derecho a percibir para atender sus necesidades normales y las de su familia en el orden material, cultural y moral. Teóricamente, para fijarlo se toman en cuenta el costo de la vida, las diferencias de trabajo, las condiciones de las regiones y la capacidad económica de las empresas. No obstante la explisidad de la legislación colombiana, debemos tener en cuenta la insuficiencia adquisitiva del llamado salario mínimo, así como también la existencia de grupos de trabajadores aislados que, ante la necesidad, laboran por remuneraciones inferiores a ese mínimo, sin que ello implique sanciones de tipo alguno. |
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