Síndrome de burnout y ansiedad en médicos de la ciudad de Santa Marta
El presente artículo tiene como objetivo identificar los niveles de burnout y ansiedad en profesionales del área de la salud en la ciudad de Santa Marta, Colombia. En términos metodológicos, es una investigación de carácter cuantitativo con un enfoque explicativo que seleccionó una muestra de 59 méd...
- Autores:
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Pérez Correa, Kethy Luz
Bresó Esteves, Edgar
Pedraza Álvarez, Lilibeth Patricia
- Tipo de recurso:
- Article of journal
- Fecha de publicación:
- 2019
- Institución:
- Universidad Cooperativa de Colombia
- Repositorio:
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El presente artículo tiene como objetivo identificar los niveles de burnout y ansiedad en profesionales del área de la salud en la ciudad de Santa Marta, Colombia. En términos metodológicos, es una investigación de carácter cuantitativo con un enfoque explicativo que seleccionó una muestra de 59 médicos a los cuales se les aplicaron los instrumentos de medición estandarizados: el Cuestionario de Maslach Burnout Inventory, y el Inventario de Ansiedad Rasgo-Estado (IDARE), así como una ficha de caracterización sociodemográfica. Se pueden mencionar entre los principales resultados la presencia de Burnout en el 25,4% de la población, alarmantes niveles de ansiedad pues el 57,63% presenta un nivel medio y un 42,7%, alto. A manera de conclusiones, se expone que tanto los niveles de burnout como de ansiedad de los médicos pueden afectar su rendimiento laboral y el ejercicio profesional. |
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Pérez Correa, Kethy LuzBresó Esteves, EdgarPedraza Álvarez, Lilibeth PatriciaVol. 16, No. 2 – número especial 2019 / 259 – 2692021-01-25T13:47:32Z2021-01-25T13:47:32Z2019-08-22ISSN Impreso: 1794-5992 / ISSN Web: 2389-783Xhttps://doi.org/10.21676/2389783X.2958https://hdl.handle.net/20.500.12494/32804Bresó-Esteves, E., Pedraza-Álvarez, L., & Pérez-Correa, K. (2019). Síndrome de burnout y ansiedad en médicos de la ciudad de Santa Marta. Duazary, 16(2), 259–269. https://doi.org/10.21676/2389783X.2958El presente artículo tiene como objetivo identificar los niveles de burnout y ansiedad en profesionales del área de la salud en la ciudad de Santa Marta, Colombia. En términos metodológicos, es una investigación de carácter cuantitativo con un enfoque explicativo que seleccionó una muestra de 59 médicos a los cuales se les aplicaron los instrumentos de medición estandarizados: el Cuestionario de Maslach Burnout Inventory, y el Inventario de Ansiedad Rasgo-Estado (IDARE), así como una ficha de caracterización sociodemográfica. Se pueden mencionar entre los principales resultados la presencia de Burnout en el 25,4% de la población, alarmantes niveles de ansiedad pues el 57,63% presenta un nivel medio y un 42,7%, alto. A manera de conclusiones, se expone que tanto los niveles de burnout como de ansiedad de los médicos pueden afectar su rendimiento laboral y el ejercicio profesional.The objective of this article is to identify the levels of burnout and anxiety in health professionals in the city of Santa Marta, Colombia. In methodological terms, it is a quantitative research with an explanatory approach that selected a sample of 59 physicians to whom the standardized measurement instruments were applied: The Maslach Burnout Inventory Questionnaire, and the State-Trait Anxiety Inventory (IDARE), as well as a sociodemographic characterization sheet. We can mention among the main results the presence of Burnout in 25,4% of the population, alarming levels of anxiety because 57,63% have a medium level and 42,37%, high. By way of conclusion, it is stated that both the levels of burnout and anxiety of doctors can affect their work performance and professional practice.https://scienti.minciencias.gov.co/cvlac/EnRecursoHumano/inicio.dohttps://orcid.org/0000-0001-8256-7278https://scienti.minciencias.gov.co/gruplac/jsp/visualiza/visualizagr.jsp?nro=00000000007548https://scholar.google.es/citations?hl=es&pli=1&user=KBcoeZIAAAAJ11Universidad Cooperativa de Colombia, Facultad de Ciencias Sociales, Psicología, Santa MartaPsicologíaSanta Martahttp://revistas.unimagdalena.edu.co/index.php/duazary/article/view/2958DuazaryPérez-Fuentes M, Molero-Jurado M, Gázquez-Linares J, Simón-Márquez M. Análisis de los predictores del burnout en enfermería: factores psicológicos de riesgo y protección. The European Journal of Psychology Applied to Legal Context. 2019 enero; 11(1): 33-40.Frajerman A, Morvan Y, Krebs M, Gorwood P, Chaumette, B. Burnout in medical students before residency: A systematic review and meta-analysis. European Psychiatry. 2019 enero; 55(1): 36-42.García FE, Cova-Solar F, Bustos-Torres F, Reyes-Pérez E. Burnout y bienestar psicológico de funcionarios de unidades de cuidados intensivos. Duazary. 2018 enero; 15 (1): 23 - 38.Suárez-Colorado Y, Caballero-Domínguez C, Palacio-Sañudo J, Abello-Llanos R. The academic burnout, engagement, and mental health changes during a school semester. Duazary. January 2019; 16(1): 25-39.Montero-Marín J. El síndrome de Burnout y sus diferentes manifestaciones clínicas: una propuesta para la intervención. Anest Analg Reanim. 2016 Ene;29(1):4-4.García-Moran MDC, Gil-Lacruz, M. El estrés en el ámbito de los profesionales de la salud. Persona [Internet]. 2016;(19):11-30.Teixeira C, Gherardi-Donato ED, Pereira S, Cardoso L, Reisdorfer. Estrés laboral y estrategias de afrontamiento entre los profesionales de enfermería hospitalaria. Enfermería Global [Internet]. 2016;15 (4):288-298.Piñeiro Fraga M. Estrés y factores relacionados en el personal sanitario de hospitalización psiquiátrica: un estudio de prevalencia. Enfermería Global [Internet]. 2013;12(3):125-150.Caballero Domínguez C, Gonz O, Mercado Anguila D, Llanos Barrios C, Bermejo Barrero Y, Vergel Medrano C. Prevalencia del síndrome de burnout y su correlación con factores psicosociales en docentes de una institución universitaria privada de la ciudad de barranquilla. Psicogente [Internet]. 1ene.2009 [citado 17oct.2018];12(21).Gutierrez Aceves G, Celis López M, Moreno Jimenez S, Farias Serratos F, Suárez Campos J. Sindrome de Burnout. Arch Neurocien (Mex). 2006 Sep;11(4):305-309.López-Elizalde C. Síndrome de Burnout. Revista Mexicana de Anestesiología. 2004 Ene;27(1):131-133.Montalbán F, Bonilla J. Actitudes laborales y estrés asistencial: un modelo de relación secuencial. Psicología del Trabajo y de las Organizaciones 1996 Ene; 12:81-88.Cebriá J, Segura J, Corbella S, Sos P, Comas O, García M, et al. Rasgos de personalidad y burnout en médicos de familia. Atención primaria. 2001; 27(7): 459-468.Bresó E. Well-being and Performance in Academic Settings: The Predicting Role of Self efficacy. Doctoral dissertation. Universitat Jaume I, Castellón (España); 2008.Caballero C. El burnout académico: Prevalencia y factores asociados en estudiantes universitarios del área de la salud de la ciudad de Barranquilla. Doctoral dissertation. Universidad del Norte, Barranquilla (Colombia); 2012.Quiroz VR, Saco Méndez S. Factores asociados al síndrome de burnout en médicos y enfermeras del hospital Nacional de Essalud del Cusco. SITÚA. Revista semestral de la Facultad de Medicina Humana. 2003 Ene; 12(23): 11-22.Aranda Beltrán C, Pando Moreno M, Pérez reyes M. Apoyo Social y Síndrome de Quemarse en el Trabajo o Burnout: Una revisión. Psicología y Salud. Universidad Veracruzana de México. 2004 Ene;14(1): 79-87.Gil Monte P. El Síndrome de Quemarse por el Trabajo (Síndrome de Burnout): Aproximaciones Teóricas para su Explicación y Recomendaciones para la Intervención. Revista PsicologiaCientifica.com. 2001 Julio;3(5):1-5.Spielberger, C., Gorsuch, R., & Lushene, R. Manual for State-Trait Anxiety Inventory: Consulting Psychologists Press; 1970.Spielberger, C. D. Theory and research on anxiety. En C. D. Spielberger (Ed.), Anxiety and Behavior.1996. New York: Academic Press.Sierra J, Ortega V, Zubeidat I. Ansiedad, angustia y estrés: tres conceptos a diferenciar. Rev. Mal-Estar Subj. 2003 Ene;3(1):10-59Viloria Escobar J, Pertúz Gutiérrez S, Daza Corredor A, Pedraza Álvarez L. Aproximación al clima organizacional de una empresa promotora de salud. Rev Cubana de Salud Pública [Internet] 2016 Ene;42(1):80-91.Viloria-Escobar J, Daza-Corredor A, Pérez-Correa K. Dinámicas e influencias de los grupos informales en las organizaciones. Anfora. 2016 enero;23(40):169-194.Viloria Escobar J, Pedraza-Álvarez L, Cuesta-Tamayo K, Pérez-Correa K. Liderazgo informal en las organizaciones: reflexiones sobre su impacto e influencia en la competitividad. Clío América. Enero 2016;10(19): 31–42.Hernández-Gamboa L. Relación médico-paciente y la calidad de la atención médica. Revista Conamed. 2018 julio; 6(3):25-29.Millán-Núñez J. Humanización de la medicina, medicina humanizada, medicina humanista: ¿de qué estamos hablando? Educación Médica. 2018 mayo; 19(3), 131-132.Gómez-Martínez S, Ballester-Arnal R, Gil-Julia B, Abizanda-Campos R. Ansiedad, depresión y malestar emocional en los profesionales sanitarios de las Unidades de Cuidados Intensivos. Anales de Psicología [Internet]. 2015;31(2):743-750.Díaz Tobajas MC, Juarros Ortiz N, García Martínez B, Sáez Gavilán C. Estudio de la ansiedad del profesional de enfermeria de cuidados intensivos ante el proceso de la muerte. Enfermería Global [Internet]. 2017;16(1):246-255.BurnoutEstrésAnsiedadBurnoutStressAnxiety.Síndrome de burnout y ansiedad en médicos de la ciudad de Santa MartaArtículoinfo:eu-repo/semantics/publishedVersionhttp://purl.org/coar/resource_type/c_6501http://purl.org/coar/resource_type/c_2df8fbb1http://purl.org/coar/version/c_970fb48d4fbd8a85info:eu-repo/semantics/articleAtribucióninfo:eu-repo/semantics/closedAccesshttp://purl.org/coar/access_right/c_14cbPublicationORIGINAL2019_sindrome_burnouty.pdf2019_sindrome_burnouty.pdfArtículoapplication/pdf481173https://repository.ucc.edu.co/bitstreams/4ad44216-f0da-4ef4-9883-8364384b3ec2/download751a240f10036f75c70c115570cbcd72MD51LICENSElicense.txtlicense.txttext/plain; charset=utf-84334https://repository.ucc.edu.co/bitstreams/ede58a6b-823c-4ec9-a520-59d2c0696f96/download3bce4f7ab09dfc588f126e1e36e98a45MD52THUMBNAIL2019_sindrome_burnouty.pdf.jpg2019_sindrome_burnouty.pdf.jpgGenerated 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