Felicidad en el trabajo
El presente documento intentara establecer una postura acerca de la felicidad en el trabajo, pasando por autores que han desarrollado el concepto de felicidad, trabajo y flujo desde una perspectiva de la psicología positiva, que permita establecer como se podría ser más feliz, que significa trabajar...
- Autores:
-
Químbayo Gómez, Gloria Estefan
Rivera Alvarado, Angie Natalia
Pulido Murillo, Emiro Ernesto
- Tipo de recurso:
- Trabajo de grado de pregrado
- Fecha de publicación:
- 2020
- Institución:
- Universidad Cooperativa de Colombia
- Repositorio:
- Repositorio UCC
- Idioma:
- OAI Identifier:
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- Acceso en línea:
- https://hdl.handle.net/20.500.12494/32761
- Palabra clave:
- Felicidad
Trabajo
Flujo
Psicología Positiva
Felicidad en el trabajo
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Positive psychology
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El presente documento intentara establecer una postura acerca de la felicidad en el trabajo, pasando por autores que han desarrollado el concepto de felicidad, trabajo y flujo desde una perspectiva de la psicología positiva, que permita establecer como se podría ser más feliz, que significa trabajar y/o emplear a una o más personas, el trabajo desde una perspectiva más consiente de las situaciones o ejercicios contribuyendo así en la generación de herramientas o investigaciones que profundicen en lo relacionado a la felicidad en el trabajo, sin dejar de mencionar las posturas particulares de los autores entre ellas las conclusiones de este artículo. |
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A. (2010). Cómo enganchar y hacer feliz al empleado: Conseguir que el profesional trabaje a gusto es el primer objetivo para la empresa que, a partir de ese momento, comienza a diseñar políticas que comprometan al empleado con un proyecto de negocio más allá de sus obligaciones. Engancharlo es la clave para el éxito. Por Montse Mateos. El Mundo; Madrid, 23. https://bbibliograficas.ucc.edu.co/docview/312346985?accountid=44394 Ben-Shahar, T., & Bertrán, A. G. (2011). La búsqueda de la felicidad: Por qué no serás feliz hasta que dejes de perseguir la perfección. Alienta Editorial Camara Izquierdo, S. (2008). Bienestar, actividad económica y cuentas nacionales. Reflexiones en torno al concepto de trabajo productivo. Politica y Sociedad, 45(2), 151-167. https://bbibliograficas.ucc.edu.co/docview/220013807?accountid=44394 Csikszentmihalyi, M., & Lopez, N. (2011). FLUIR:Una psicología de la felicidad (1.a ed.). Editorial Kairós, S. A. Csikszentmihalyi, M., & López, N. (2011). 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Repositorio Institucional UCC. https://repository.ucc.edu.co/handle/20.500.12494/32761El presente documento intentara establecer una postura acerca de la felicidad en el trabajo, pasando por autores que han desarrollado el concepto de felicidad, trabajo y flujo desde una perspectiva de la psicología positiva, que permita establecer como se podría ser más feliz, que significa trabajar y/o emplear a una o más personas, el trabajo desde una perspectiva más consiente de las situaciones o ejercicios contribuyendo así en la generación de herramientas o investigaciones que profundicen en lo relacionado a la felicidad en el trabajo, sin dejar de mencionar las posturas particulares de los autores entre ellas las conclusiones de este artículo.This document will try to establish a position about happiness at work, going through authors who have developed the concept of happiness, work and flow from a positive psychology perspective, which allows to establish how one could be happier, what working means and / or employ one or more people, work from a more aware perspective of situations or exercises, thus contributing to the generation of tools or investigations that deepen what is related to happiness at work, without forgetting to mention particular positions of the authors including the conclusions of this article.1. Resumen. -- 2. Introducción. -- 3. La Felicidad. -- 4. Trabajo. -- 5.Felicidad y Trabajo. -- 6. ¿Qué es el estado de flujo?. -- 7. ¿Cuál es la intención de este artículo? Propuesta. -- 8. Conclusiones. -- 9. -- Bibliografía.gloria.quimbayog@campusucc.edu.coangie.riveraal@campusucc.edu.coemiro.pulidom@campusucc.edu.coUniversidad Cooperativa de Colombia, Facultad de Ciencias Sociales, Psicología, BogotáPsicologíaBogotáFelicidadTrabajoFlujoPsicología PositivaFelicidad en el trabajoTG PSI 2020 32761HappinessWorkFlowPositive psychologyHappiness at workFelicidad en el trabajoTrabajo de grado - Pregradoinfo:eu-repo/semantics/acceptedVersionhttp://purl.org/coar/resource_type/c_7a1finfo:eu-repo/semantics/bachelorThesisAtribución – No comercial – Sin Derivarinfo:eu-repo/semantics/openAccesshttp://purl.org/coar/access_right/c_abf2A. (2010). Cómo enganchar y hacer feliz al empleado: Conseguir que el profesional trabaje a gusto es el primer objetivo para la empresa que, a partir de ese momento, comienza a diseñar políticas que comprometan al empleado con un proyecto de negocio más allá de sus obligaciones. Engancharlo es la clave para el éxito. Por Montse Mateos. El Mundo; Madrid, 23. https://bbibliograficas.ucc.edu.co/docview/312346985?accountid=44394Ben-Shahar, T., & Bertrán, A. G. (2011). La búsqueda de la felicidad: Por qué no serás feliz hasta que dejes de perseguir la perfección. Alienta EditorialCamara Izquierdo, S. (2008). Bienestar, actividad económica y cuentas nacionales. Reflexiones en torno al concepto de trabajo productivo. Politica y Sociedad, 45(2), 151-167. https://bbibliograficas.ucc.edu.co/docview/220013807?accountid=44394Csikszentmihalyi, M., & Lopez, N. (2011). FLUIR:Una psicología de la felicidad (1.a ed.). Editorial Kairós, S. A.Csikszentmihalyi, M., & López, N. (2011). FLUIR: Una psicología de la felicidad (1.a ed.). Editorial Kairós, S. A. libroCsikszentmihalyi, M. (1975b). Beyond boredom and anxiety. San Francisco: JosseyBassCsikszentmihalyi, M. (1979). The concept of flow. En B. Sutton-Smith (Ed.) Play and learning (335-358)Csikszentmihalyi, M. (1990). Flow: The psychology of optimal experience. New York:Harper y Row.Csikszentmihalyi, M. (1998). La experiencia del flujo y su importancia para la psicología humana. En M. Csikszentmihalyi y I. S. Csikszentmihalyi (Eds.) Experiencia Óptima. Estudios psicológicos de Flujo en la Conciencia (31-48). Bilbao: Ed.Desclée de Brouwer (Orig. 1988).Csikszentmihalyi (2003). Fluir en los Negocios. Barcelona: Editorial Kairós (Orig.2003).Csikszentmihalyi (2005). Creatividad. El fluir y la psicología del descubrimiento y la invención. Barcelona: Editorial Paidós (Orig. 1996)Csikszentmihalyi, M. (2007). Aprender a Fluir. Barcelona: Editorial Kairós (Orig.1997)Csikszentmihalyi, M. (2009b). Fluir (Flow). Una Psicología de la Felicidad. Barcelona: Editorial Kairós Debolsillo (Orig. 1990).Csikszentmihalyi, M., y Hunter, J. (2003). Happiness in everyday life: The uses of experience sampling. Journal of Happiness Studies, 4 (2), 185–199.Csikszentmihalyi, M. y Graef, R. (1980). The experience of freedom in daily life. American Journal of Community Psychology, 8, 401-414Csikszentmihalyi, M. y LeFevre, J. (1989). Optimal experience in work and leisure.Journal of Peronality and Social Psychology, 56, 815-822Jackson, S. A. (2000). The Dispositional Flow Scale-2 and the Flow State Scale-2.En J. Maltby, C.A. Lewis, y A. Hill (Eds.), Comissioned reviews of 250 psychologycal tests (50- 52, 61-63). Lampter, U.K: Edwin MellenJackson, S. A. y Csikszentmihalyi (2002). Fluir en el Deporte. Claves para las experiencias y actuaciones óptimas. Barcelona: Editorial Paidotribo (Orig. 1999).Seligman, M. E. P. y Csikszentmihalyi, M. (2000). Positive psychology: An introduction. American PsychologistDiener, E. 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