Estrés laboral y estilos parentales de los trabajadores del área administrativa de una empresa privada
La presente investigación tuvo como objetivo determinar la relación entre estrés laboral con los estilos parentales adoptados por el personal administrativo de una compañía privada. Desde el enfoque cuantitativo, con un diseño descriptivo correlacional; en la que se aplicó dos instrumentos los cuale...
- Autores:
-
Torres Hernandez, Carlos Eduardo
- Tipo de recurso:
- Trabajo de grado de pregrado
- Fecha de publicación:
- 2023
- Institución:
- Universidad Cooperativa de Colombia
- Repositorio:
- Repositorio UCC
- Idioma:
- OAI Identifier:
- oai:repository.ucc.edu.co:20.500.12494/48433
- Acceso en línea:
- https://hdl.handle.net/20.500.12494/48433
- Palabra clave:
- Estrés laboral
Estilos parentales
Familia
Trabajo
TG 2022 PSI 48433
Work stress
Parenting styles
Family
Work
- Rights
- openAccess
- License
- Atribución – No comercial – Sin Derivar
| Summary: | La presente investigación tuvo como objetivo determinar la relación entre estrés laboral con los estilos parentales adoptados por el personal administrativo de una compañía privada. Desde el enfoque cuantitativo, con un diseño descriptivo correlacional; en la que se aplicó dos instrumentos los cuales fueron Escala de estrés laboral de la Organización Internacional del Trabajo y la Organización Mundial de la Salud, para evaluar los factores relacionados con el estrés laboral. Además, la escala de competencia parental percibida para padres ECCP-P, para medir las variables familiares analizadas en esta investigación. Con una muestra no probabilística de 67 trabajadores. |
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