Factores que determinan la perdurabilidad en la PYME del sur y oriente del Tolima – Sector terciario de comercio y prestación de servicios

Los cambios tecnológicos que determinan la evolución de los mercados, generan una incertidumbre como una constante, que establece algunos de los factores que generan cambios para determinar la perdurabilidad en las empresas, el manejo de los recursos con que cuenta la empresa para adaptarse a los ca...

Full description

Autores:
Ramírez Guzmán, Juan Nicolás
Tovar Rubio, Jaime Rolando
Gamba Cuenca, Kevin Daniel
Tipo de recurso:
Trabajo de grado de pregrado
Fecha de publicación:
2020
Institución:
Universidad Cooperativa de Colombia
Repositorio:
Repositorio UCC
Idioma:
OAI Identifier:
oai:repository.ucc.edu.co:20.500.12494/28729
Acceso en línea:
https://hdl.handle.net/20.500.12494/28729
Palabra clave:
Sector terciario
Perdurabilidad empresarial
PYME
Gobierno
Empresa
Rights
closedAccess
License
Atribución – No comercial – Sin Derivar
Description
Summary:Los cambios tecnológicos que determinan la evolución de los mercados, generan una incertidumbre como una constante, que establece algunos de los factores que generan cambios para determinar la perdurabilidad en las empresas, el manejo de los recursos con que cuenta la empresa para adaptarse a los cambios son algunos de los factores determinantes para mantenerse en el tiempo, los objetivos que deben cumplir las PYMES se basan mayormente en la generación de utilidades, pues el pequeño empresario busca que los ingresos obtenidos lo sostengan como mínimo un mes. Esto sucede por la sencilla razón de que estos microempresarios dejan atrás las estrategias y planes de negocio que le permita una mejora en el tanto en gestión como en innovación. (Serna Gómez, 2014) define: “La planeación estratégica es el proceso mediante el cual quienes toman decisiones en una organización obtienen, procesan y analiza información pertinente, interna y externa, con el fin de evaluar la situación presente de la empresa, así como su nivel de competitividad con el propósito de anticipar y decidir sobre el direccionamiento de la institución hacia el futuro”. (pág. 58)