Análisis jurídico de la importancia del teletrabajo durante la pandemia causada por el Covid-19 en Colombia

Esta investigación nace con el propósito de analizar e inmiscuirse en la ley 1221 de 2008, la cual contempla las regulaciones con respecto al teletrabajo, resaltando que esta es una modalidad laboral que permitió mantener la situación económica, social y ecológica del país avante a la llegada del Covid -19, y conviene enfatizar que este virus fue un acontecimiento devastador a nivel nacional e internacional, trajo como consecuencia un sin número de afectaciones en la vida cotidiana de la humanidad, repercutiendo en la salud, la vida social, familiar, psicológica, laboral, económica, entre otras; sometiendo así a los Estados en aprietos para buscar mecanismos capaces de generar soluciones ante estas diferentes necesidades. Ahora bien, lo que le concierne al territorio Nacional Colombiano, es de especificar que, por medio del Ministerio del Trabajo y el Ministerio de las Tecnologías de la Información y la Comunicación, permitió que la deserción en el mercado laboral no fuera tan drástica.

• Autores: Arcila Patiño, Claudia Milena; Guzmán Ospina, Laura Valentina; Lasso Motta, Jessica Paola
• Tipo de recurso: Trabajo de grado de pregrado
• Fecha de publicación: 2022
• Institución: Universidad Cooperativa de Colombia
• Repositorio: Repositorio UCC
• OAI Identifier: oai:repository.ucc.edu.co:20.500.12494/46684
• Acceso en línea: https://hdl.handle.net/20.500.12494/46684
• Palabra clave: Teletrabajo; Covid-19; Ley 1221 de 2008; TIC; Empleador; Trabajador; TG 2022 DER 46684; Telecommuting; Covid-19; Law 1221 of 2008; TIC; Employer; Employee
• Rights: openAccess
• License: Atribución – Sin Derivar