La inclusión laboral de las personas con discapacidad sensorial en el ordenamiento jurídico colombiano

En este trabajo se analiza la normativa que establece medidas para garantizar la inclusión y la protección de las personas con discapacidad sensorial en el mundo del trabajo, así como la eficacia de esas normas con base en las estadísticas que al respecto han construido entidades como el DANE y el M...

Full description

Autores:: González Alzate, Wilson

Tipo de recurso:: Trabajo de grado de pregrado

Fecha de publicación:: 2019

Institución:: Universidad Cooperativa de Colombia

Repositorio:: Repositorio UCC

Idioma:

id	COOPER2_205272abdfdb4e04a021f68f32529660
oai_identifier_str	oai:repository.ucc.edu.co:20.500.12494/15504
network_acronym_str	COOPER2
network_name_str	Repositorio UCC
repository_id_str
dc.title.spa.fl_str_mv	La inclusión laboral de las personas con discapacidad sensorial en el ordenamiento jurídico colombiano
title	La inclusión laboral de las personas con discapacidad sensorial en el ordenamiento jurídico colombiano
spellingShingle	La inclusión laboral de las personas con discapacidad sensorial en el ordenamiento jurídico colombiano Discapacidad sensorial Derechos laborales Inclusión laboral TG 2019 DER 15504
title_short	La inclusión laboral de las personas con discapacidad sensorial en el ordenamiento jurídico colombiano
title_full	La inclusión laboral de las personas con discapacidad sensorial en el ordenamiento jurídico colombiano
title_fullStr	La inclusión laboral de las personas con discapacidad sensorial en el ordenamiento jurídico colombiano
title_full_unstemmed	La inclusión laboral de las personas con discapacidad sensorial en el ordenamiento jurídico colombiano
title_sort	La inclusión laboral de las personas con discapacidad sensorial en el ordenamiento jurídico colombiano
dc.creator.fl_str_mv	González Alzate, Wilson
dc.contributor.advisor.none.fl_str_mv	Buriticá Arango, Esteban David
dc.contributor.author.none.fl_str_mv	González Alzate, Wilson
dc.subject.spa.fl_str_mv	Discapacidad sensorial Derechos laborales Inclusión laboral
topic	Discapacidad sensorial Derechos laborales Inclusión laboral TG 2019 DER 15504
dc.subject.classification.spa.fl_str_mv	TG 2019 DER 15504
description	En este trabajo se analiza la normativa que establece medidas para garantizar la inclusión y la protección de las personas con discapacidad sensorial en el mundo del trabajo, así como la eficacia de esas normas con base en las estadísticas que al respecto han construido entidades como el DANE y el Ministerio de Salud. El trabajo se concentra específicamente en las personas con discapacidad sensorial, dado que según las estadísticas constituyen la población más minoritaria entre todas las personas con discapacidad en el país, y porque las barreras que pueden tener para acceder a un empleo son muy diferentes a las que tiene el resto de población con discapacidad. De igual manera, el trabajo aborda específicamente las garantías de protección e inclusión en el ámbito laboral, dado que se trata de uno de los ámbitos en los que se desarrolla primordialmente el rol de las personas en sociedad y en los que se vulneran más los derechos de la población con algún tipo de discapacidad.
publishDate	2019
dc.date.accessioned.none.fl_str_mv	2019-12-10T20:26:53Z
dc.date.available.none.fl_str_mv	2019-12-10T20:26:53Z
dc.date.issued.none.fl_str_mv	2019
dc.type.none.fl_str_mv	Trabajo de grado - Pregrado
dc.type.hasVersion.none.fl_str_mv	info:eu-repo/semantics/acceptedVersion
dc.type.coar.none.fl_str_mv	http://purl.org/coar/resource_type/c_7a1f
dc.type.driver.none.fl_str_mv	info:eu-repo/semantics/bachelorThesis
format	http://purl.org/coar/resource_type/c_7a1f
status_str	acceptedVersion
dc.identifier.citation.none.fl_str_mv	González Alzate, W. (2019). La inclusión laboral de las personas con discapacidad sensorial en el ordenamiento jurídico colombiano. (Tesis de pregrado). Recuperado de: http://hdl.handle.net/20.500.12494/15504
dc.identifier.uri.none.fl_str_mv	https://hdl.handle.net/20.500.12494/15504
identifier_str_mv	González Alzate, W. (2019). La inclusión laboral de las personas con discapacidad sensorial en el ordenamiento jurídico colombiano. (Tesis de pregrado). Recuperado de: http://hdl.handle.net/20.500.12494/15504
url	https://hdl.handle.net/20.500.12494/15504
dc.relation.references.spa.fl_str_mv	Acosta, C. A., & Cuervo Echeverri, C. (2008). Conceptualización de Discapacidad Reflexiones Para Colombia. Obtenido de http://www.bdigital.unal.edu.co/2532/1/9789587018523.2007.pdf Bembibre, C. (Agosoto de 2010). Definición ABC. Obtenido de https://www.definicionabc.com/salud/minusvalia.php DANE. (2010). DANE Marzo. 2010 - Dirección de Censos y Demografía. Obtenido de https://www.dane.gov.co/index.php/estadisticas-por-tema/demografia-y-poblacion/discapacidad Fedesarrollo . (Mayo de 2018). Inclusiòn Laboral de la Personas con Discapacidad . Obtenido de file:///C:/Users/USUARIO/Downloads/5imlmayo2018web.pdf Gutierrez, S. E., Serrano Marugán, I., & Gil de Gómez Rubio, J. (2010). Discapacidad Sensorial, Sordera Ceguera y Sordoceguera. España: Sanz y Torres. Lozano, L. T., & Agudelo Martinéz, M. A. (2014). Inclusión Educativa de las Personas con Discapacidad en Colombia. CES Movimiento Y Salud, 45-55 Ministerio de Salud. (Abril de 2019). Observatorio de Discapacidad . Obtenido de Bodega de Datos de SISPRO (SGD), Registro de Localización y Caracterización de Personas con Discapacidad – RLCPD: http://rssvr2.sispro.gov.co/ObservatorioDiscapacidad/ Ministerio de Salud y Protección Social Oficina de Promoción Social. (Junio de 2015). Sala situacional de Personas con Discapacidad . Obtenido de http://ondiscapacidad.minsalud.gov.co/Documentos%20compartidos/1-Sala%20Situacional%20-%20DISCAPACIDAD%20Abr%2015%20-Nacional.pdf Ministerio de Salud y Protección Social Oficina de Promoción Social. (Octubre de 2016). Sala situacional de Personas con Discapacidad (PCD). Obtenido de http://ondiscapacidad.minsalud.gov.co/Documentos%20compartidos/sala-situacional-discapacidad-nacional-oct-2016.pdf Ministerio de Salud y Protección Social Oficina de Promoción Social. (Noviembre de 2017). Sala situacional de las Personas con Discapacidad (PCD). Obtenido de http://ondiscapacidad.minsalud.gov.co/Documentos%20compartidos/1-Sala%20Situacional%20-%20Discapacidad%20%20Noviembre%202017.pdf Ministerio de Salud y Protección Social Oficina de Promoción Social. (2018 de Diciembre de 2018). Sala situacional de las Personas con Discapacidad. Obtenido de https://www.minsalud.gov.co/sites/rid/Lists/BibliotecaDigital/RIDE/DE/PS/sala-situacion-discapacidad.pdf Ministerio de Salud y Protección Social Oficina de Promoción Social. (Septiembre de 2018). Sala situacional de las Personas con Discapacidad. Obtenido de http://ondiscapacidad.minsalud.gov.co/Documentos%20compartidos/Sala%20situaci%c3%b3n%20Discapacidad%20septiembre%202018.pdf Ministerio de Salud y Protección Social Oficina de Promoción Social. (Mayo de 2019). Sala situacional de las Personas con Discapacidad (PCD). Obtenido de https://www.minsalud.gov.co/sites/rid/Lists/BibliotecaDigital/RIDE/DE/PS/sala-situacion-discapacidad.pd Organización Mundial de la Salud. (S.F.). Discapacidades. Obtenido de https://www.who.int/topics/disabilities/es/ Vargas, M. L., Casas Reyes , E. L., & Tobar Pinzon , A. (Febrero de 2017). Guía Para la Inclusión de Personas con Discapacidad en el Àmbito Laboral. Obtenido de https://repository.usergioarboleda.edu.co/bitstream/handle/11232/1005/Gu%C3%ADa%20para%20la%20inclusi%C3%B3n%20de%20personas%20con%20discapacidad%20en%20el%20%C3%A1mbito%20laboral.pdf?sequence=1&isAllowed=y Vargas, M. L., Casas Reyes , E. L., Tober Pinzòn , A., & Villadiego De la Hoz , E. (6 de Febrero de 2017). Guía Para la Inclusión de Personas con Discapacidad en el Àmbito Laboral. Obtenido de https://repository.usergioarboleda.edu.co/bitstream/handle/11232/1005/Gu%C3%ADa%20para%20la%20inclusi%C3%B3n%20de%20personas%20con%20discapacidad%20en%20el%20%C3%A1mbito%20laboral.pdf?sequence=1&isAllowed=y Colombia. Congreso de la República. Ley 361 de 1997. Colombia. Congreso de la República. Ley 909 de 2004. Colombia. Congreso de la República. Ley 982 de 2005. Colombia. Congreso de la República. Ley 1346 de 2009. Colombia. Congreso de la República. Ley 1429 de 2010. Colombia. Congreso de la República. Ley Estatutaria 1618 de 2013. Colombia. Corte Constitucional. Sentencia T 777-2011 M.P.: Jorge Ignacio Pretelt Chaljub Constitución Política de Colombia. Asamblea Nacional Constituyente. Artículo 13 inciso 3, 47, 54, 68. Colombia. Corte Constitucional. Sentencia T 415-2011 M.P.: María Victoria Calle Correa Organización Internacional del Trabajo, (OIT) (1983). Convenio 159 sobre la Readaptación Profesional y el Empleo de Personas Inválidas. Organización de los Estados Americanos, (0EA) (1999). Convención Interamericana para la Eliminación de todas Formas de Discriminación contra las Personas con Discapacidad. Organización de las Nacionaes Unidas, (0NU) (2006). Conveciòn sobre los Derechos de las Personas con Discapacidad.
dc.rights.license.none.fl_str_mv	Atribución – No comercial – Sin Derivar
dc.rights.accessrights.none.fl_str_mv	info:eu-repo/semantics/closedAccess
dc.rights.coar.none.fl_str_mv	http://purl.org/coar/access_right/c_14cb
rights_invalid_str_mv	Atribución – No comercial – Sin Derivar http://purl.org/coar/access_right/c_14cb
eu_rights_str_mv	closedAccess
dc.format.extent.spa.fl_str_mv	23 p.
dc.publisher.spa.fl_str_mv	Universidad Cooperativa de Colombia, Facultad de Derecho, Derecho, Medellín y Envigado
dc.publisher.program.spa.fl_str_mv	Derecho
dc.publisher.place.spa.fl_str_mv	Medellín
institution	Universidad Cooperativa de Colombia
bitstream.url.fl_str_mv	https://repository.ucc.edu.co/bitstreams/efea6f2d-aab8-4b67-bef7-16a927e76fd1/download https://repository.ucc.edu.co/bitstreams/c8b45c45-252f-4807-8da0-c4d7812049fe/download https://repository.ucc.edu.co/bitstreams/d5b0ef64-e126-4038-bdd0-62eb6d94bfe3/download https://repository.ucc.edu.co/bitstreams/c103acf1-0713-48a5-bdb5-0047eb623060/download https://repository.ucc.edu.co/bitstreams/9a3ba952-8917-4954-b836-66fb82e0f5d6/download https://repository.ucc.edu.co/bitstreams/5f437bd7-9e8b-423c-abbd-5909d0c28b12/download https://repository.ucc.edu.co/bitstreams/f6e14a4f-8c4e-4939-bd1b-1042f62e3dbb/download
bitstream.checksum.fl_str_mv	34fc458ebf514e2bd4b7f35ee89f73b8 6ee498d325457eb33bb078c11d166bc6 3bce4f7ab09dfc588f126e1e36e98a45 f097c8e03dca165c6da407624e850d6b 0260c4d9a3575b4e49f8b2550c1ce74e 8d1b69dd9bdc9df4a8073c7a8193c7af cc311d720fc4652e5fb31114bcf991c8
bitstream.checksumAlgorithm.fl_str_mv	MD5 MD5 MD5 MD5 MD5 MD5 MD5
repository.name.fl_str_mv	Repositorio Institucional Universidad Cooperativa de Colombia
repository.mail.fl_str_mv	bdigital@metabiblioteca.com
_version_	1814246721361805312
spelling	Buriticá Arango, Esteban DavidGonzález Alzate, Wilson2019-12-10T20:26:53Z2019-12-10T20:26:53Z2019González Alzate, W. (2019). La inclusión laboral de las personas con discapacidad sensorial en el ordenamiento jurídico colombiano. (Tesis de pregrado). Recuperado de: http://hdl.handle.net/20.500.12494/15504https://hdl.handle.net/20.500.12494/15504En este trabajo se analiza la normativa que establece medidas para garantizar la inclusión y la protección de las personas con discapacidad sensorial en el mundo del trabajo, así como la eficacia de esas normas con base en las estadísticas que al respecto han construido entidades como el DANE y el Ministerio de Salud. El trabajo se concentra específicamente en las personas con discapacidad sensorial, dado que según las estadísticas constituyen la población más minoritaria entre todas las personas con discapacidad en el país, y porque las barreras que pueden tener para acceder a un empleo son muy diferentes a las que tiene el resto de población con discapacidad. De igual manera, el trabajo aborda específicamente las garantías de protección e inclusión en el ámbito laboral, dado que se trata de uno de los ámbitos en los que se desarrolla primordialmente el rol de las personas en sociedad y en los que se vulneran más los derechos de la población con algún tipo de discapacidad.wilson.gonzaleza@campusucc.edu.co23 p.Universidad Cooperativa de Colombia, Facultad de Derecho, Derecho, Medellín y EnvigadoDerechoMedellínDiscapacidad sensorialDerechos laboralesInclusión laboralTG 2019 DER 15504La inclusión laboral de las personas con discapacidad sensorial en el ordenamiento jurídico colombianoTrabajo de grado - Pregradoinfo:eu-repo/semantics/acceptedVersionhttp://purl.org/coar/resource_type/c_7a1finfo:eu-repo/semantics/bachelorThesisAtribución – No comercial – Sin Derivarinfo:eu-repo/semantics/closedAccesshttp://purl.org/coar/access_right/c_14cbAcosta, C. A., & Cuervo Echeverri, C. (2008). Conceptualización de Discapacidad Reflexiones Para Colombia. Obtenido de http://www.bdigital.unal.edu.co/2532/1/9789587018523.2007.pdfBembibre, C. (Agosoto de 2010). Definición ABC. Obtenido de https://www.definicionabc.com/salud/minusvalia.phpDANE. (2010). DANE Marzo. 2010 - Dirección de Censos y Demografía. Obtenido de https://www.dane.gov.co/index.php/estadisticas-por-tema/demografia-y-poblacion/discapacidadFedesarrollo . (Mayo de 2018). Inclusiòn Laboral de la Personas con Discapacidad . Obtenido de file:///C:/Users/USUARIO/Downloads/5imlmayo2018web.pdfGutierrez, S. E., Serrano Marugán, I., & Gil de Gómez Rubio, J. (2010). Discapacidad Sensorial, Sordera Ceguera y Sordoceguera. España: Sanz y Torres.Lozano, L. T., & Agudelo Martinéz, M. A. (2014). Inclusión Educativa de las Personas con Discapacidad en Colombia. CES Movimiento Y Salud, 45-55Ministerio de Salud. (Abril de 2019). Observatorio de Discapacidad . Obtenido de Bodega de Datos de SISPRO (SGD), Registro de Localización y Caracterización de Personas con Discapacidad – RLCPD: http://rssvr2.sispro.gov.co/ObservatorioDiscapacidad/Ministerio de Salud y Protección Social Oficina de Promoción Social. (Junio de 2015). Sala situacional de Personas con Discapacidad . Obtenido de http://ondiscapacidad.minsalud.gov.co/Documentos%20compartidos/1-Sala%20Situacional%20-%20DISCAPACIDAD%20Abr%2015%20-Nacional.pdfMinisterio de Salud y Protección Social Oficina de Promoción Social. (Octubre de 2016). Sala situacional de Personas con Discapacidad (PCD). Obtenido de http://ondiscapacidad.minsalud.gov.co/Documentos%20compartidos/sala-situacional-discapacidad-nacional-oct-2016.pdfMinisterio de Salud y Protección Social Oficina de Promoción Social. (Noviembre de 2017). Sala situacional de las Personas con Discapacidad (PCD). Obtenido de http://ondiscapacidad.minsalud.gov.co/Documentos%20compartidos/1-Sala%20Situacional%20-%20Discapacidad%20%20Noviembre%202017.pdfMinisterio de Salud y Protección Social Oficina de Promoción Social. (2018 de Diciembre de 2018). Sala situacional de las Personas con Discapacidad. Obtenido de https://www.minsalud.gov.co/sites/rid/Lists/BibliotecaDigital/RIDE/DE/PS/sala-situacion-discapacidad.pdfMinisterio de Salud y Protección Social Oficina de Promoción Social. (Septiembre de 2018). Sala situacional de las Personas con Discapacidad. Obtenido de http://ondiscapacidad.minsalud.gov.co/Documentos%20compartidos/Sala%20situaci%c3%b3n%20Discapacidad%20septiembre%202018.pdfMinisterio de Salud y Protección Social Oficina de Promoción Social. (Mayo de 2019). Sala situacional de las Personas con Discapacidad (PCD). Obtenido de https://www.minsalud.gov.co/sites/rid/Lists/BibliotecaDigital/RIDE/DE/PS/sala-situacion-discapacidad.pdOrganización Mundial de la Salud. (S.F.). Discapacidades. Obtenido de https://www.who.int/topics/disabilities/es/Vargas, M. L., Casas Reyes , E. L., & Tobar Pinzon , A. (Febrero de 2017). Guía Para la Inclusión de Personas con Discapacidad en el Àmbito Laboral. Obtenido de https://repository.usergioarboleda.edu.co/bitstream/handle/11232/1005/Gu%C3%ADa%20para%20la%20inclusi%C3%B3n%20de%20personas%20con%20discapacidad%20en%20el%20%C3%A1mbito%20laboral.pdf?sequence=1&isAllowed=yVargas, M. L., Casas Reyes , E. L., Tober Pinzòn , A., & Villadiego De la Hoz , E. (6 de Febrero de 2017). Guía Para la Inclusión de Personas con Discapacidad en el Àmbito Laboral. Obtenido de https://repository.usergioarboleda.edu.co/bitstream/handle/11232/1005/Gu%C3%ADa%20para%20la%20inclusi%C3%B3n%20de%20personas%20con%20discapacidad%20en%20el%20%C3%A1mbito%20laboral.pdf?sequence=1&isAllowed=yColombia. Congreso de la República. Ley 361 de 1997.Colombia. Congreso de la República. Ley 909 de 2004.Colombia. Congreso de la República. Ley 982 de 2005.Colombia. Congreso de la República. Ley 1346 de 2009.Colombia. Congreso de la República. Ley 1429 de 2010.Colombia. Congreso de la República. Ley Estatutaria 1618 de 2013.Colombia. Corte Constitucional. Sentencia T 777-2011 M.P.: Jorge Ignacio Pretelt ChaljubConstitución Política de Colombia. Asamblea Nacional Constituyente. Artículo 13 inciso 3, 47, 54, 68.Colombia. Corte Constitucional. Sentencia T 415-2011 M.P.: María Victoria Calle CorreaOrganización Internacional del Trabajo, (OIT) (1983). Convenio 159 sobre la Readaptación Profesional y el Empleo de Personas Inválidas.Organización de los Estados Americanos, (0EA) (1999). Convención Interamericana para la Eliminación de todas Formas de Discriminación contra las Personas con Discapacidad.Organización de las Nacionaes Unidas, (0NU) (2006). Conveciòn sobre los Derechos de las Personas con Discapacidad.PublicationORIGINAL2019_inclusion_laboral_personas.pdf2019_inclusion_laboral_personas.pdfTrabajo de gradoapplication/pdf863644https://repository.ucc.edu.co/bitstreams/efea6f2d-aab8-4b67-bef7-16a927e76fd1/download34fc458ebf514e2bd4b7f35ee89f73b8MD522019_inclusion_laboral_personas-LicenciaUso.pdf2019_inclusion_laboral_personas-LicenciaUso.pdfLicencia de usoapplication/pdf94221https://repository.ucc.edu.co/bitstreams/c8b45c45-252f-4807-8da0-c4d7812049fe/download6ee498d325457eb33bb078c11d166bc6MD51LICENSElicense.txtlicense.txttext/plain; charset=utf-84334https://repository.ucc.edu.co/bitstreams/d5b0ef64-e126-4038-bdd0-62eb6d94bfe3/download3bce4f7ab09dfc588f126e1e36e98a45MD53THUMBNAIL2019_inclusion_laboral_personas.pdf.jpg2019_inclusion_laboral_personas.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg2685https://repository.ucc.edu.co/bitstreams/c103acf1-0713-48a5-bdb5-0047eb623060/downloadf097c8e03dca165c6da407624e850d6bMD552019_inclusion_laboral_personas-LicenciaUso.pdf.jpg2019_inclusion_laboral_personas-LicenciaUso.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg4876https://repository.ucc.edu.co/bitstreams/9a3ba952-8917-4954-b836-66fb82e0f5d6/download0260c4d9a3575b4e49f8b2550c1ce74eMD54TEXT2019_inclusion_laboral_personas-LicenciaUso.pdf.txt2019_inclusion_laboral_personas-LicenciaUso.pdf.txtExtracted texttext/plain8https://repository.ucc.edu.co/bitstreams/5f437bd7-9e8b-423c-abbd-5909d0c28b12/download8d1b69dd9bdc9df4a8073c7a8193c7afMD562019_inclusion_laboral_personas.pdf.txt2019_inclusion_laboral_personas.pdf.txtExtracted texttext/plain44918https://repository.ucc.edu.co/bitstreams/f6e14a4f-8c4e-4939-bd1b-1042f62e3dbb/downloadcc311d720fc4652e5fb31114bcf991c8MD5720.500.12494/15504oai:repository.ucc.edu.co:20.500.12494/155042024-09-11 09:26:59.865restrictedhttps://repository.ucc.edu.coRepositorio Institucional Universidad Cooperativa de Colombiabdigital@metabiblioteca.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

La inclusión laboral de las personas con discapacidad sensorial en el ordenamiento jurídico colombiano

Publicaciones similares