Crear el manual de funciones para la comercializadora de muebles “Comuebles.”

Comuebles es una empresa dedicada a la fabricación de muebles de oficina y mobiliario estudiantil en el cual se desempeña haces más de 30 años. al no existir un manual de funciones definido para la organización se presentan diferentes situaciones de presión, estrés, carga laboral, desinterés, desmotivación ante las actividades a realizar que se experimentan dentro del contexto laboral. Es por eso que se hace necesario plantear la siguiente pregunta: ¿Como afecta la falta de un manual de funciones en el desarrollo y crecimiento de la empresa; para dar cuenta de esta pregunta se desarrolló una encuesta que está relacionada directamente con los objetivos específicos, y de esta manera se busca resolver donde justifica que mediante un diseño de manual de funciones dirigido a los empleados de la empresa comercial de muebles / comuebles. Se logrará mayor productividad y compromiso del recurso humano que es el más valioso de cualquier organización, el cual se traducirá en mejores resultados organizacionales. Por lo tanto, este proyecto está basado y desarrollado principalmente en dos momentos, donde en un primer momento, describe e identifica la ubicación del problema, planteamiento, la delimitación, los objetivos y la justificación de la investigación, y en un segundo momento posteriormente se diseña un manual de funciones fundamentales de trabajo de la empresa comercial de muebles / comuebles.

• Autores: Portillo Londoño, Álvaro Javier; Ramírez Morales, Gina Andrea
• Tipo de recurso: Trabajo de grado de pregrado
• Fecha de publicación: 2021
• Institución: Universidad Cooperativa de Colombia
• Repositorio: Repositorio UCC
• OAI Identifier: oai:repository.ucc.edu.co:20.500.12494/34312
• Acceso en línea: https://hdl.handle.net/20.500.12494/34312
• Palabra clave: Manual; Funciones; Estratégico; Plan de trabajo; Mejoramiento; Handbook; Functions; Strategic; Workplan; Improvement
• Rights: openAccess
• License: Atribución