Acciones y comportamientos de un líder que generan motivación y aumentan la productividad : estudio de caso
En el mundo empresarial, existe un consenso sobre la estrecha relación entre el liderazgo organizacional, la motivación de los empleados y la productividad. En este estudio de caso realizado en la empresa Olímpica Stereo, nuestro objetivo fue comprender las acciones y comportamientos que los líderes...
- Autores:
-
Montoya Gutierrez de Piñeres, Juan Pablo
Char Fernandez, Miguel Angel Tercero
- Tipo de recurso:
- Fecha de publicación:
- 2023
- Institución:
- Colegio de Estudios Superiores de Administración
- Repositorio:
- Repositorio CESA
- Idioma:
- spa
- OAI Identifier:
- oai:repository.cesa.edu.co:10726/5169
- Acceso en línea:
- http://hdl.handle.net/10726/5169
- Palabra clave:
- Liderazgo y motivación
Caso de estudio
productividad en los empleados
658.4092 Liderazgo
Profesionales - Aspectos morales y éticos
Comportamiento organizacional
Cultura organizacional
Liderazgo - Estudio de casos
Capital intelectual - Estudio de casos
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En el mundo empresarial, existe un consenso sobre la estrecha relación entre el liderazgo organizacional, la motivación de los empleados y la productividad. En este estudio de caso realizado en la empresa Olímpica Stereo, nuestro objetivo fue comprender las acciones y comportamientos que los líderes deben adoptar para mejorar la motivación de los colaboradores en equipos de trabajo, y examinar cómo esto influye en la productividad de los equipos. Utilizamos una metodología mixta que incluyó encuestas cuantitativas y entrevistas individuales cualitativas. A través de las encuestas, recopilamos datos cuantitativos sobre la percepción de los colaboradores de Olímpica Stereo respecto al liderazgo. Además, realizamos entrevistas individuales a los gerentes de la empresa para obtener información valiosa sobre los comportamientos y acciones de liderazgo. |
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