Guía práctica para la administración de personal
La observación directa se detectó como área problema la administración en la microempresa el manejo de personal, por lo que se estudiaron en forma general específica en los temas relacionados. Por medio de una encuesta se detectaron las deficiencias de conocimientos sobre la administración de person...
- Autores:
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Arango Jaramillo, Claudia
Rodríguez Duplat, Ximena
- Tipo de recurso:
- Fecha de publicación:
- 1993
- Institución:
- Colegio de Estudios Superiores de Administración
- Repositorio:
- Repositorio CESA
- Idioma:
- spa
- OAI Identifier:
- oai:repository.cesa.edu.co:10726/2843
- Acceso en línea:
- http://hdl.handle.net/10726/2843
- Palabra clave:
- 658.3 Administración de personal
Administración de empresas
Recursos humanos
Planificación de recursos humanos
Cambio organizacional
Política laboral
Política de recursos humanos
- Rights
- License
- Acceso restringido
Summary: | La observación directa se detectó como área problema la administración en la microempresa el manejo de personal, por lo que se estudiaron en forma general específica en los temas relacionados. Por medio de una encuesta se detectaron las deficiencias de conocimientos sobre la administración de personal en la microempresa, que sirvió de base para la elaboración de la guía práctica de administración de personal intentando llenar los vacíos encontrados. |
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