Salario emocional - oportunidad de retención del talento humano en el área comercial de empresa de consumo especializado

Trabajo de grado que evalúa y trabaja sobre el concepto de salario emocional, su impacto en la retención y atracción de talentos y su futura implementación para la organización.

Autores:
Amador Rodríguez, Carolina
Gómez Tarjuelo, María Francisca
Tipo de recurso:
Tesis
Fecha de publicación:
2011
Institución:
Colegio de Estudios Superiores de Administración
Repositorio:
Repositorio CESA
Idioma:
spa
OAI Identifier:
oai:repository.cesa.edu.co:10726/377
Acceso en línea:
http://hdl.handle.net/10726/377
Palabra clave:
658.3 Motivación del empleado
Motivación del empleado
Administración de incentivos
Salarios - Aspectos psicológicos
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License
Acceso restringido
Description
Summary:Trabajo de grado que evalúa y trabaja sobre el concepto de salario emocional, su impacto en la retención y atracción de talentos y su futura implementación para la organización.